+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Almelo.
Laad meer vacatures

HR Adviseur in Almelo Almelo BEST Chauffeurs & Logistiek

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • HBO of hoger
  • Medior/Senior
  • Nederlands, Engels (talen)

Aanbod

  • Vast contract
  • 3.600 - € 5.000 p/m (bruto)
  • Bonusregeling, Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding, Laptop
 

Vacature in het kort

Almelo
Duik in de kern van HR in een rol waar je advies daadwerkelijk het verschil maakt. Je werkt samen met een divers HR-team, waarbij thema's als doorstroom, verzuim en duurzame inzetbaarheid centraal staan. Een unieke kans om bij te dragen aan een toekomstbestendige HR-functie. Wil jij jouw talenten laten zien? Lees verder!
 

Over het bedrijf

BEST Chauffeurs & Logistiek
Werving en selectie6 - 20 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Ben jij een HR-professional die verder kijkt dan alleen de uitvoering? Wil je werken in een dynamische, operationele omgeving waar jouw advies écht het verschil maakt? Dan is deze functie iets voor jou.

In deze rol ben jij hét vaste HR-aanspreekpunt voor een locatie met circa 175 collega’s. Je fungeert als stevige gesprekspartner voor het management en vertaalt personeelsvraagstukken naar zowel praktische als strategische oplossingen. Thema’s als doorstroom, verzuim, inzetbaarheid en duurzame inzetbaarheid spelen een centrale rol in jouw werk.
Je maakt deel uit van een betrokken HR-team dat bestaat uit collega’s binnen HR-advies, salarisadministratie, personeelsplanning en een interne academie. Samen bouwen we aan een professionele, toekomstbestendige HR-functie.

Wat ga je doen?
In deze brede HR-adviesrol krijg je onder andere de volgende verantwoordelijkheden:
  • Proactief adviseren van leidinggevenden en medewerkers bij in-, door- en uitstroomprocessen, inclusief wet- en regelgeving.
  • Ondersteunen bij strategische personeelsplanning (SPP), waarbij je personeelsdata vertaalt naar gerichte keuzes voor teamontwikkeling en toekomstige bezetting.
  • Begeleiden van verzuimdossiers en coachen van leidinggevenden met focus op duurzame inzetbaarheid, preventie en naleving van de Wet verbetering poortwachter.
  • Signaleren van knelpunten in processen en voorstellen doen voor optimalisatie van beleid, protocollen en HR-processen.
  • Leiden of ondersteunen van HR-projecten met impact, bijvoorbeeld op het gebied van cultuur, medewerkerstevredenheid of ontwikkeling van HR-instrumenten.


Gevraagd

Wat breng jij mee?
  • Een afgeronde hbo-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
  • Minimaal 4 jaar ervaring in een brede HR-adviesrol, bij voorkeur in een operationele werkomgeving.
  • Actuele kennis van arbeidsrecht en ervaring met verzuimbegeleiding.
  • Je denkt vooruit, stelt de juiste vragen en adviseert met overtuiging.
  • Je schakelt gemakkelijk tussen operationele en tactische HR-vraagstukken.
  • Je bent communicatief sterk, organisatiesensitief en weet draagvlak te creëren.
  • Je werkt zelfstandig, neemt eigenaarschap en voelt je verantwoordelijk voor je dossiers én de samenwerking.
  • Ervaring met HR-projecten en procesoptimalisatie is een pré.


Aanbod

Wat kun je verwachten?
  • Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Pensioenopbouw zonder eigen bijdrage.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Een laptop (MacBook) van de zaak.
  • Een werkplek met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
  • Een bijdrage aan een gezonde leefstijl, zoals vers fruit en een sportbudget.
  • Personeelskorting op producten.
  • Vrijdagmiddagborrels, personeelsfeesten, sportieve activiteiten én toegang tot een eigen sportschool.
  • Jaarlijkse bonus bij het behalen van de bedrijfsdoelstellingen.


Waar je gaat werken

Deze e-commerce organisatie telt meer dan 350 medewerkers die er gezamenlijk voor zorgen dat alle processen soepel verlopen. Het bedrijf richt zich niet alleen op de verkoop van elektrotechnische producten, maar biedt ook oplossingen op het gebied van wateraan- en afvoer, ventilatie en gereedschappen. Met een sterke focus op ontzorging, kennisdeling, gebruiksgemak en snelheid, versterkt door eigen productontwikkeling, helpt de organisatie klanten op een slimme, duurzame en efficiënte manier. Door voortdurend te investeren in procesverbetering en klantrelaties.
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in