Teammanager Voortgezette Klinische Behandeling Den Dolder • Altrecht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Wat ga je doen?

Als teammanager kom je te werken op de afdeling Reijnvaan waar 41 patiënten zijn opgenomen. De afdeling is gespecialiseerd in de (langdurige) behandeling van cliënten met een ernstig psychiatrische aandoening. Reijnvaan is een van de drie afdelingen voor voortgezette klinische behandeling waarbij je nauw samenwerkt met de collega teammanager van Meijboom, de andere VKB kliniek op hetzelfde terrein.

Je gaat leiding geven aan een enthousiast en bevlogen team van ongeveer 25 collega’s, voornamelijk verpleegkundigen, begeleiders en behandelaren.

Je bent verantwoordelijk voor drie resultaatgebieden: gepaste zorg, gezonde bedrijfsvoering en professionele en bevlogen collega’s.

Wat hebben we jou te bieden?

Ontwikkeling staat bij Altrecht centraal. In de zorg die we bieden, in onze aanpak en in jouw carrière. Bij ons krijg je de kans om te groeien en impact te maken. Vanuit een inspirerende omgeving, met bevlogen collega’s. 

Als grote organisatie met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht, denken we graag met je mee. We kijken naar jou als persoon, je ambities, en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.

Daarnaast krijg je van ons: 

• Een uitdagende en dynamische baan in een zorgeenheid die zich volop aan het ontwikkelen is
• Een patiënten doelgroep die om creativiteit vraagt. Een rol op het snijvlak van zorg en bedrijfsvoering waar je echt het verschil kunt maken. Je komt in een warm en leuk MT te werken waar we ‘het samen doen’
• Een bruto maandsalaris tussen € 5.027,- tot € 6.569,- (FWG 65 in de cao GGZ) op basis van 36 uur per week. 
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand) en 8,33% vakantiegeld.
• 166 vakantie uren en 35 levensfase-uren per jaar op basis van 36 uur per week. Wil je nog extra tijd voor jezelf? Dan kun je extra verlof bijkopen, tot een maximum van 36 uur, afhankelijk van de omvang van je dienstverband.
• Een contract voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband
• Een uitgebreid ontwikkelprogramma voor teamleiders met scholingen en intervisie, zodat jij je op verschillende vlakken kunt ontwikkelen in deze rol.
• Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,-  als je het inzet voor een vrijetijdscursus. 
• Een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, een collectieve inkomensverzekering bij arbeidsongeschiktheid en korting op aanvullende ziektekostenverzekering bij IZZ of Zilveren Kruis Achmea. 

Wie ben jij?

• In deze rol ben je een verbindende en resultaatgerichte teammanager. Je weet hoe je professionals kunt ondersteunen in hun werk en hoe je tegelijkertijd stuurt op kwaliteit, bedrijfsvoering en samenwerking.
• Je hebt oog voor de dynamiek in je team en je weet hoe je een veilige en stimulerende werkomgeving creëert. Het schakelen tussen strategie en praktische uitvoering gaat je gemakkelijk af en je voelt je thuis in een organisatie die volop in ontwikkeling is. Je bent besluitvaardig en communicatief sterk. Je bent in staat om te reflecteren op je eigen rol en positie.
• Je beschikt bij voorkeur over een zorginhoudelijke opleiding op (post) HBO of academisch werk- en denkniveau, aangevuld met een managementopleiding
• Aantoonbare kennis, ervaring en affiniteit met de doelgroep
• Het vermogen om snel in te voegen in teams
• Je hebt meerdere jaren werkervaring in het zorg- en begeleidingsproces binnen de GGZ of binnen de VG met SGLVG afdelingen
• Ervaring met ART en Triple C is een pré
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving, het regiobeleid en relevante ontwikkelingen

Wie zijn wij? 

De afdeling Reijnvaan in Den Dolder biedt intensieve zorg aan een specifieke groep langdurige zorg patiënten (EPA), zonder beveiliging, die niet vanzelfsprekend kunnen deelnemen aan het reguliere leven. Deze mensen hebben behoefte aan 24-uurs nabijheid en zowel geplande als ongeplande zorg binnen een vertrouwde omgeving. Voor hen is zelfs de meest intensieve ambulante hulpverlening vaak niet voldoende.

Ondanks hun zeer complexe zorgbehoeften, streven we ernaar om deze groep mensen het gewone leven te laten ervaren en hen een duurzaam perspectief buiten de kliniek te bieden.

VKB beschikt over drie klinieken, waarvan twee in Den Dolder en één in de binnenstad van Utrecht (Mariënburg).

Enthousiast en nu? 

Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Melanie Knoops, teammanager Meijboom bereikbaar op

Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.