- Home
- Vacatures
- Vacatures Ridderkerk
- Vacaturedetails
Vacature doormailen
HR-businesspartner Ridderkerk • Compagnon
- Vacature rapporteren
Gevraagd
-
Fulltime
-
Ervaren/Expert
-
Nederlands (taal)
-
Eigen vervoer
Aanbod
-
Loondienst (vast)
-
4.900 - € 7.000 p/m (bruto)
-
Doorgroeimogelijkheden
-
Deels thuiswerken
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Als HR-businesspartner sta jij met één been in de operatie en één been in de toekomst.
Je werkt 60% projectmatig aan thema’s zoals vitaliteit, leiderschapsontwikkeling, organisatieverandering en de inrichting van HR-processen. De andere 40% geef jij ingewikkeld advies en ben je sparringpartner voor leidinggevenden.
Je wordt onderdeel van een stevig HR-team met o.a. HR-adviseurs, 2 andere HRBP's, recruiters en specialisten in verzuim, vitaliteit, Compensation & benefits en HR-services. Samen bouwen jullie aan een volwassen HR-organisatie waar data, strategie en mensgerichtheid elkaar versterken.
Concreet betekent dit dat jij:
- Meedenkt over organisatie- en teamontwikkeling.
- Projecten leidt binnen thema’s als vitaliteit, verzuim of talentontwikkeling.
- Helpt bij de implementatie van het nieuwe ERP-systeem (en de bijbehorende HR-processen).
- Verbinding maakt met de operatie, van de vloer tot directie.
- Je draagt, vanuit jouw HR-expertise, mede zorg voor een organisatieomgeving die zich voortdurend kan aanpassen aan de veranderingen in de omgeving en om zo blijvend de organisatiedoelen te kunnen realiseren.
Gevraagd
Je bent een HR-professional met lef. Strategisch genoeg om richting te geven, hands-on genoeg om te snappen wat er speelt in een 24/7-productieomgeving. Je communiceert helder, schakelt snel en je hebt gevoel voor timing én mens.
Verder breng je mee:
- Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur of HR Business Partner.
- Kennis van arbeidsrecht en verandertrajecten.
- Ervaring met organisaties in beweging, idealiter productie, logistiek of FMCG.
- Een nuchtere kijk op mensen en processen: wat werkt, werkt.
- Vanuit jouw HR-expertise help je de organisatie wendbaar te blijven, zodat mensen en processen zich blijven aanpassen aan wat er nodig is.
Aanbod
- Salaris tussen €4900 en €7000 per maand.
- Auto of een autovergoeding.
- Hybride werken (50/50).
- Contract voor 32–40 uur per week.
- Een organisatie die hard groeit, en waar jij in mee kunt groeien.
- Vers fruit, letterlijk elke dag.
Waar je gaat werken
Bakker Barendrecht is onderdeel van Greenyard Fresh en al jaren vaste partner van Albert Heijn. Vanuit Ridderkerk leveren ze dagelijks verse groente en fruit aan winkels in Nederland en België. Denk aan het grootste rijpcentrum van Europa voor mango’s en avocado’s, en een volledig geautomatiseerd citruscentrum.
De komende jaren verandert er veel. Ze bouwen een nieuw ERP-systeem, verhuizen naar een nieuw pand aan de Handelsweg en werken toe naar volledige digitalisering in 2027. Kortom: een organisatie in beweging met mensen die dat aankunnen.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Manager in Ridderkerk
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl