Bouwmanager 24u/w Amsterdam • DC Professionals

Duik in de uitdagende wereld van huisvestingsontwikkeling met een focus op monumentale panden in de binnenstad! Het project omvat boeiende herontwikkelingen in het Universiteitskwartier, en het is jouw kans om als zeer ervaren projectmanager/bouwmanager hieraan bij te dragen. Werk samen met een team van professionals, coach en delegeer waar nodig, en draag bij aan de toekomst van dit historische stadsdeel. Een unieke rol met een hybride werkmodel. Klaar voor het volgende hoofdstuk? Lees verder om meer te weten!

Standplaats: AMSTERDAM
Duur: 01-12-2025 - 01-12-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 14-11-2025

Functienaam: Bouwmanager
Aantal uren per week: 20-24 uur
Start overeenkomst: Bij voorkeur de week van 1 december 2025, afstemming is mogelijk
Einddatum: De einddatum van de initiele periode: Eén jaar na startdatum.
Optie verlenging contract: Ja, maximaal 24 maanden. Mogelijk opgeknipt in meerdere verlengopties.

Inschrijver als zzp'er (Wet DBA)*: Ja, dit is mogelijk.
*Deze opdracht is op intern beleid getoetst en akkoord bevonden voor uitvoering door een zzp'er. U bent zelf verantwoordelijk voor uw kwalificatie als ondernemer en voor het handelen als zelfstandige in de uitvoering van deze opdracht.

Opdrachtomschrijving
De opgaves van de projecten bij Huisvestingsontwikkeling zijn complex en omvatten onder andere de herontwikkeling van monumentale panden in de binnenstad van Amsterdam. Vanwege het hoge risicoprofiel van de ontwikkelingen in het Universiteitskwartier, zijn wij op zoek naar een zeer ervaren projectmanager/bouwmanager om ons team te versterken. Deze professional moet uitgebreide ervaring hebben met monumentale panden in stedelijke gebieden.

Op deze projecten werken al projectmanagers van de UvA. Wij zoeken nu een zware senior projectmanager met een bouwmanagementprofiel om hen te begeleiden.

Wat houdt de rol in?

• Ondersteuning en bijsturing: De senior projectmanager ondersteunt de huidige projectmanagers en stuurt waar nodig bij, met een sturingsstijl die gericht is op delegeren en coachen.

• Procesbewaking: Als schakel tussen de programmamanager en de projectmanagers, speelt de senior een cruciale rol in het bewaken van de processen.

• Leiding bij onderhandelingen: De senior neemt de leiding bij onderhandelingen en werkt samen met de projectmanagers als een hecht duo.

• Rapportage: De senior wordt aangestuurd door de directeur Huisvestingsontwikkeling en rapporteert direct aan de directeur.

Ben jij de ervaren professional die wij zoeken? Sluit je aan bij ons team en draag bij aan de herontwikkeling van het Universiteitskwartier.

De afdeling Huisvestingsontwikkeling UvA, regisseurs van de ruimtelijke campusontwikkeling is een kleine club in een groot speelveld. Samen met de academische gemeenschap, de gemeente Amsterdam, bewoners en ondernemers werkt Huisvestingsontwikkeling aan vernieuwing en verduurzaming van de UvA-campussen en aan de verdere ontwikkeling van huisvesting voor studenten.

Onze standplaats: Spui 21, 1012 WX Amsterdam. Hybride werken is mogelijk.

Functie-eisen:
Opleidingseisen
Minimaal HBO werk- en denkniveau met bouwkunde, civiele techniek en/of installatie achtergrond o.g.

Werkervaringseisen
20 jaar ervaring met bouwmanagement in voorbereiding, aanbesteding, contractering en uitvoering;
5 jaar ervaring met maatschappelijk vastgoed;
5 jaar ervaring in senior rol/leidinggevende rol binnen een organisatie;
Ervaring met monumenten;
Ervaring met bouwen in (historische) binnensteden.

Kerncompetenties
Teamspeler. Zorgt voor een goede sfeer binnen de afdeling;
Is sterk samenwerkingsgericht;
Coachende sturingsstijl: ruimte gevend maar betrokken;
Neemt verantwoordelijkheid;
Is zakelijk;
Zacht op relatie, hard op inhoud.

U heeft alle eisen begrepen en gaat hiermee akkoord. Solliciteer nu!