+30 km
Uren
Opleiding
Contract
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Groningen.
Laad meer vacatures

Administratief Medewerker HR Service Center Groningen Makro

Solliciteer nu
Solliciteer via Werkzoeken.nl (zonder cv)
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • Fulltime
  • MBO of hoger
  • Ervaren/Expert

Aanbod

  • Loondienst (vast)
  • Pensioenregeling, Reiskostenvergoeding
 

Vacature in het kort

Groningen
Bouw mee aan de toekomst van de voordeligste Horeca groothandel van Nederland en word onze nieuwe administratieve spil! Als Allround HR Medewerker bij het bedrijf ben je de drijvende kracht achter het zorgvuldig en efficiënt uitvoeren van diverse administratieve HR-processen. Geniet van een veelzijdige rol waarin jouw bijdrage echt telt, terwijl je profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een collectieve zorgverzekering, fietsplan, en opleidingsmogelijkheden. Benieuwd naar de mogelijkheden? Lees verder om meer te ontdekken!
 

Over het bedrijf

Makro
Directe werkgever251 - 1000 medewerkers
Bedrijfsprofiel
Medewerkers
Sollicitatieprocedure
 

Volledige vacaturetekst

Bedrijfsomschrijving

SHAPE A CAREER WITH PURPOSE | MAKRO, CREATE IMPACT DAILY WITH THE UNIFYING POWER OF FOOD.

Standplaats: Groningen
Uren: fulltime (36)

Om dé voordeligste Horeca groothandel van Nederland te worden, zoeken wij een collega met een passie voor administratie. Wil jij werken in een dynamische organisatie waar jouw nauwkeurige manier van werken écht het verschil maakt? Word jij onze nieuwe administratieve spil?

Wat ga je doen?
Als Allround HR Medewerker ben jij verantwoordelijk voor het zorgvuldig en efficiënt uitvoeren van allerlei administratieve HR-processen. Ons HR Service Center is het kloppend hart van onze organisatie en ondersteunt alle Makro-medewerkers. In deze functie werk je vooral achter de schermen, waar jij met jouw administratieve vaardigheden zorgt dat alles op rolletjes loopt. Of het nu gaat om personeelsmutaties, verzuimregistraties of testwerk in SAP; jij houdt het overzicht en werkt secuur.


Vacatureomschrijving

Wat maakt deze functie bij Makro zo leuk?
Je krijgt de ruimte om je te verdiepen in HR; we zullen je nodig hebben om processen te verbeteren en mee te bouwen aan een moderne, servicegerichte HR-afdeling. Heb je ervaring op een HR-afdeling? Mooi meegenomen. Nog geen ervaring, maar wél een talent voor administratie en interesse in HR? Ook dan ben je van harte welkom.

Jouw werkzaamheden bestaan o.a. uit:

  • Verwerken van personeelsmutaties (in-, door- en uitstroom) in het HR-systeem.
  • Beantwoorden van vragen van collega’s en leidinggevenden over regelingen en voorwaarden.
  • Ondersteuning bij verzuimadministratie en voorbereiding van salarisverwerking.
  • Uitvoeren van testwerk in SAP en bijdragen aan digitaliseringstrajecten.
  • Analyseren van complexe dossiers en meedenken over oplossingen.
  • Signaleren van knelpunten in processen en doen van verbetervoorstellen.
  • Begeleiden en ondersteunen van collega’s binnen het HR Service Center.
Functie-eisen

Wat breng jij mee?

  • Je bent nauwkeurig, houdt van orde en structuur, en krijgt energie van administratief werk.
  • Je beschikt over een MBO 4 werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur in een administratieve functie.
  • HR-ervaring is mooi meegenomen, maar geen must.
  • Je werkt graag met systemen; ervaring met SAP R/3 is een pré.
  • Je bent analytisch, signaleert knelpunten en denkt graag mee in oplossingen.
  • Je werkt zelfstandig, maar vindt samenwerken in een team net zo belangrijk.
  • Je communiceert helder, vriendelijk en professioneel – zowel in het Nederlands als in het Engels.

Makro Nederland is een werkgever die gelijke kansen biedt. We verwelkomen sollicitaties van iedereen die aan de bovenstaande criteria voldoet.


Aanvullende informatie

Wat bieden wij jou?
Een veelzijdige administratieve functie binnen een energieke en professionele organisatie. Je krijgt volop ruimte om mee te denken, processen te verbeteren en je eigen ontwikkeling vorm te geven. Natuurlijk zorgen we ook voor een goede werk-privébalans, een collegiaal team en opleidingsmogelijkheden.

En daarnaast:

  • Wij bieden een aantrekkelijk salaris binnen een transparante CAO salarisschaal, aangevuld met goede arbeidsvoorwaarden.
    *de genoemde salarisrange is indicatief en het uiteindelijke aanbod wordt bepaald op basis van relevante ervaring en vaardigheden.
  • Een collectieve VGZ zorgverzekering met interessante kortingen.
  • Een leeftijdsgebonden pensioen bij BE FRANK.
  • Een fietsplan om medewerkers te stimuleren de fiets te gebruiken om naar het werk te gaan.
  • Reiskostenvergoeding vanaf 10 km conform bedrijfsbeleid.
  • Gratis parkeren wanneer je met de auto komt.
  • 10% personeelskorting in de NL vestigingen.
  • Investering in jouw talent door middel van in-house opleidingen en een 'GoodHabitz' abonnement en de mogelijkheid om via ‘AIHR’ gecertificeerde stappen binnen HR te maken.
  • Extra vakantiedagen vanaf 41 jaar.

Jij bent de basis van ons succes.

Met zeventien vestigingen en 2300+ medewerkers is Makro een begrip in Nederland. We geloven in de kansen die voor ons liggen. Op elk moment het juiste aanbod voor de juiste prijs in de winkel. Onze klanten én onze mensen, daar begint het mee!

“Samen Sterk aan het Werk”, zo bouwen we verder aan een mensgerichte organisatie.

Klinkt dit als jouw volgende stap?
Dan zien wij jouw CV en motivatie graag tegemoet viaonze website
Laten we samen ontdekken hoe jij met jouw energie en kennis het verschil kunt maken bij Makro.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacaturetekst is niet gewenst.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in