Bij ORO draag je als manager van het cluster Gedrag direct bij aan het geluk en de kwaliteit van leven van mensen met een verstandelijke beperking. Je leidt een divers team van zorgprofessionals en creëert een omgeving waarin ontwikkeling, kwaliteit en samenwerking centraal staan. Met jouw leiderschap bouw je aan een toekomst waarin expertise en behandelingen verder worden versterkt. Geniet van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om echt het verschil te maken. Neem een kijkje in de mogelijkheden die deze vacature biedt. Lees verder!

Over het bedrijf

Oro

Directe werkgever•1000+ medewerkers

•

Volledige vacaturetekst

Als je bij ORO werkt, kun je elke dag weer het verschil maken voor mensen: jij draagt bij aan het geluk van onze clienten, aan een fijn leven.

Zo zorg jij voor geluk

Lore, behandeling en expertise van ORO ondersteunt mensen met een verstandelijke beperking of ontwikkelingsachterstand om krachtiger in het leven te staan. Het cluster Gedrag bestaat uit de teams Gedragsdeskundigen, Vaktherapie, Psychiatrie en Lore Support. Binnen deze teams werken onder andere (GZ-)psychologen, orthopedagogen, vaktherapeuten, sociaal psychiatrisch hulpverleners en ondersteunende medewerkers. In totaal gaat het om ongeveer 55 medewerkers binnen dit cluster. Zij werken nauw samen met elkaar, met andere behandelaren begeleiders binnen ORO en met externe partners.

Als manager van het cluster Gedrag geef je leiding aan deze teams en bouw je verder aan de toekomst van behandeling en expertise. Je weet professionals te binden en te inspireren, creëert ruimte voor ontwikkeling en bewaakt samen met de teams de kwaliteit en continuïteit van zorg. Met jouw helikopterview, coachende stijl en verbindend leiderschap zorg je voor een stevig fundament waarop het cluster verder kan groeien.

Deze talenten breng jij mee

Als manager Gedrag bij Lore stimuleer je eigenaarschap en ondernemerschap binnen het cluster. Je stelt je open op en zorgt ervoor dat je er écht bent voor je team.

Je zet medewerkers in hun kracht, zodat zij hun eigen werkwijze en structuur kunnen neerzetten en zelfstandig kunnen inspelen op ontwikkelingen. Samen met het team versterk je de samenwerking met interne en externe partners.

Je hebt aantoonbare ervaring met het leidinggeven aan zorgprofessionals. Je bent integer en een verbinder die openstaat voor mensen. Hiermee creëer je een open, veilig en aanspreekbaar werk- en leerklimaat. Daarnaast heb je oprechte interesse in wat mensen beweegt en ben je in staat om samen met het team veranderingen te realiseren. Je bent organisatiesensitief en weet de juiste verbindingen te maken, zowel intern als extern.

Je bent betrouwbaar, besluitvaardig en analytisch sterk, en in staat om de bedrijfsvoering verder te optimaliseren. Je beschikt over academisch werk- en denkniveau, met relevante werkervaring voor deze positie.

Zo waarderen wij jou

Een uitdagende functie voor 32 tot 36 uur per week. Het betreft een jaarcontract dat in principe wordt omgezet naar een vast contract.
Een salaris dat past bij de zwaarte van de functie en de meegenomen ervaring; volgens cao Gehandicaptenzorg in FWG 60 (minimaal € 3.997, – en maximaal € 5.810, – bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek);
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden waaronder een eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling;
Flexibele werktijden.

Gerelateerde zoekopdrachten

Gedragsdeskundige Deurne Fulltime Deurne Universiteit Deurne Loondienst (vast of tijdelijk) Deurne Deurne Provincie Noord-Brabant Gedragsdeskundige Salaris Gedragsdeskundige

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Gedragsdeskundige in Deurne

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)