Projectmanager Vastgoed Doesburg • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Word Projectmanager Vastgoed bij een top woningcorporatie! Heb je 3-5 jaar ervaring? Solliciteer nu en versterk ons team!

Als Projectmanager Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het succesvol initiëren, plannen, uitvoeren en evalueren van diverse vastgoedprojecten binnen de woningcorporatie. Je werkt nauw samen met interne stakeholders zoals technisch beheerders, financiële experts en bewonersvertegenwoordigers, maar ook met externe partijen zoals aannemers, architecten en gemeentelijke instanties. Jouw rol is cruciaal in het vertalen van organisatiedoelstellingen naar concrete, haalbare projecten die bijdragen aan de woonkwaliteit en duurzaamheidsambitie van de corporatie.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Het ontwikkelen en bewaken van projectplannen, tijdlijnen en budgetten voor nieuwbouw- en renovatieprojecten;
• Het aansturen van projectteams en coördineren van werkzaamheden tussen verschillende betrokken partijen;
• Het beheren van projectrisico;s en het proactief oplossen van knelpunten;
• Het onderhouden van contacten met bewoners en stakeholders over de voortgang en impact van projecten;
• Het opstellen van rapportages en presentaties voor het management en bestuur;
• Het bewaken van de kwaliteit, duurzaamheid en veiligheid binnen alle projectfasen;
• Het evalueren van afgeronde projecten en implementeren van verbeteringen voor toekomstige trajecten.

Binnen deze functie zijn er uitstekende doorgroeimogelijkheden. Je kunt je ontwikkelen tot senior projectmanager met verantwoordelijkheid voor de meest complexe projecten, of doorgroeien naar een rol als programmamanager waarbij je meerdere samenhangende projecten aanstuurt. Ook is er ruimte om je te specialiseren in bijvoorbeeld duurzaamheid of bewonersparticipatie.

Gevraagd

Voor deze uitdagende functie zoeken we een professional die het verschil kan maken in complexe vastgoedprojecten. Je beschikt over relevante werkervaring in projectmanagement binnen vastgoed of bouw, bij voorkeur in een omgeving waar meerdere stakeholders betrokken zijn. Je bent communicatief sterk en weet draagvlak te creëren bij diverse betrokkenen, van bewoners tot directie.

We vragen:

• 3-5 jaar aantoonbare ervaring met projectmanagement in vastgoed, bouw of vergelijkbare sector;
• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in een relevante richting zoals Bouwkunde, Vastgoedmanagement of Civiele Techniek;
• Gedegen kennis van projectmanagementmethodieken en budgetbeheer;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands;
• Ervaring met het aansturen van externe aannemers en adviseurs;
• Affiniteit met sociale huisvesting en maatschappelijke vraagstukken;
• Proactieve, resultaatgerichte werkhouding met oog voor kwaliteit en detail.

Aanbod

Bij deze toonaangevende woningcorporatie staat niet alleen de huurder centraal, maar ook jouw ontwikkeling en werkplezier. Je krijgt de kans om een directe, positieve impact te maken op de leefomgeving van vele mensen, terwijl je werkt in een organisatie die jouw groei stimuleert. De werksfeer is informeel maar professioneel, met korte lijnen en veel ruimte voor eigen inbreng en ideeën.

We bieden je:

• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid;
• Een marktconform bruto maandsalaris tussen €4.250 en €6.400, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een collectieve pensioenregeling;
• 25 vakantiedagen per jaar plus 7 ADV-dagen volgens de CAO Woondiensten;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van €1.500 per jaar voor opleidingen en cursussen;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Een laptop en telefoon van de zaak;
• Reiskostenvergoeding of NS-businesscard voor woon-werkverkeer;
• Toegang tot branche-evenementen en kennisnetwerken;
• Mogelijkheden om door te groeien naar senior posities binnen de organisatie;
• Een gezellige, betrokken werkcultuur met regelmatige teamactiviteiten.

Waar je gaat werken

Deze dynamische woningcorporatie in de sociale huisvestingssector heeft zich ontwikkeld tot een vooraanstaande speler in het beheer en onderhoud van een aanzienlijk aantal huurwoningen. Met een divers team van enkele tientallen professionals zetten zij zich dagelijks in voor kwalitatieve, betaalbare woonruimte voor hun huurders.

Wat deze woningcorporatie werkelijk onderscheidt is hun unieke mensgerichte benadering van huisvesting. Door huurders actief te betrekken en intensief samen te werken met diverse stakeholders zoals gemeenten en welzijnspartners, hebben zij innovatieve woonconcepten ontwikkeld die aantoonbaar bijdragen aan een betere leefomgeving. Hoewel lokaal opererend, heeft de organisatie een sterke positie en aanzienlijke invloed binnen hun werkgebied, wat blijkt uit de hoge tevredenheidscijfers onder bewoners (gemiddeld 8,2 op een schaal van 10).

De organisatiecultuur kenmerkt zich door openheid en hartelijkheid, waar eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling worden gestimuleerd. Met kernwaarden als maatschappelijke betrokkenheid, innovatie en klantgerichtheid, streeft de corporatie voortdurend naar verbetering van hun dienstverlening. Door de recente uitbreiding van hun duurzaamheidsambities en verschillende renovatieprojecten is er nu behoefte aan een ervaren Projectmanager Vastgoed die deze groei kan ondersteunen.