Senior Projectleider Implementeren Participatiewet en Bestaanszekerheid Den Haag • FlexIntens Werving, Selectie & Detachering

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor de VNG is FlexIntens op zoek naar een Senior Projectleider Implementeren Participatiewet en Bestaanszekerheid voor 36 uur per week.

De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij vanuit de uitgangspunten van VNG-beleid de lokale uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door in nauwe afstemming met VNG-beleid actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via ‘samen organiseren’ en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren. VNG Realisatie draagt in opdracht van VNG-beleid bij aan vier gemeentelijke speerpunten: • werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein; • verbeteren van de dienstverlening; • een efficiënte en wendbare organisatie; • anticiperen op de toekomst.

Over het team implementatie- en uitvoeringsondersteuning in de domeinen

Het is de missie van het team implementatie- en uitvoeringsondersteuning in de domeinen om gemeenten te ondersteunen en te faciliteren bij implementatie van (nieuwe) wetgeving in hun uitvoeringsprocessen. Dit gebeurt onder andere in grote veranderprogramma’s (zoals op gebied van bestaanszekerheid, schuldhulpverlening en het digitaal stelsel omgevings- wet). Ook wordt structurele(re) uitvoeringsondersteuning in de domeinen vormgegeven, als opvolging op of naast de implementatieondersteuning

Tot slot wordt in dit team regie op de ketensamenwerking gericht op de uitvoering met andere overheidsorganisaties vormgegeven. Hiervoor heeft dit team structureel contact met gemeentelijke uitvoeringsnetwerken domeinen zodat het specialistische kennis- en expertise opbouwt en onderhoudt en een stevige verbinding met de gemeentelijke netwerken inricht.

Omschrijving van opdracht

De hoofdambitie van VNG is: het realiseren van bestaanszekerheid voor alle inwoners. Inkomenszekerheid is daarvan een afgeleide en draagt bij aan het voorkomen van armoede en schulden. Het nieuwe Project Implementatie Participatiewet Spoor 1 is verbonden met het thema bestaanszekerheid en maakt inhoudelijk onderdeel uit van het programma ‘Participatiewet in balans’ (de participatiewet is beter bekend als ‘bijstand’). Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft een aantal wetswijzigingen en maatregelen in gang gezet vanuit het brede thema Bestaanszekerheid. Het programma ‘Participatiewet in Balans’ is daar een van en wordt met alle betrokken partijen uitgewerkt. De uitwerking vindt op landelijk niveau plaats langs drie sporen:

• Spoor 1 bevat 23 wijzigingen met (wets-)wijzigingen die op korte termijn gerealiseerd kunnen worden in de huidige Participatiewet.
• Spoor 2 richt zich op de uitwerking van een meer fundamentele herziening van de Participatiewet voor de langere termijn.
• Spoor 3 omvat het blijvend investeren in vakkundigheid van professionals en managers en het lerend vermogen van de organisaties die werken met de Participatiewet.

De impact van het programma ‘Participatiewet in balans’ op de gemeentelijke uitvoering en de gemeentelijke ICT-omgeving is groot. Een goede begeleiding van het gemeentelijk veld is daarom noodzakelijk om inwoners én uitvoering optimaal te ondersteunen bij alle wijzigingen die zijn voorzien. Het project ‘Implementatie Participatiewet Spoor 1’ richt zich op de gemeentelijke activiteiten voor de implementatie van de 23 wijzigingen van spoor 1 in drie fases;

• de voorbereiding in 2024 en 2025 (afgerond),
• de implementatie in 2025, 2026 en 2027,
• en de evaluatie en bijsturing in 2026 en 2027.

In overleg met het Ministerie van SZW en Divosa is een implementatie-aanpak uitgewerkt. Het project levert in het ondersteuningsaanbod aan gemeenten concrete implementatie-producten, zoals impactanalyses, handreikingen, routekaarten, Q&A’s, formats, bijeenkomsten voor gemeenten en ketenpartners en fysieke en digitale voorlichtingsproducten.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

• Opstellen, bijstellen en afstemmen met het management van VNG Realisatie en VNG Beleid van het projectplan en de aanpak.
• Uitvoering hieraan geven met het projectteam en de WISI-experts van het team Beheer van VNG-R, in samenspraak met VNG-Beleid. Hier zelf uitvoering aan geven met het projectteam en als inhoudelijk expert draag je zelf bij aan de inhoudelijke voortgang van de resultaten.
• Afstemming op inhoud, voortgang en uitputting met het team Naleving van VNG-R, als budgettair onderdeel van het project.
• Zorgdragen voor integraal overzicht en afstemming van de gedragen implementatie- strategie en instrumenten binnen het interdisciplinaire team met de andere betrokken
• nderdelen van de VNG, Divosa en SZW.
• Afstemmen, toetsen en uitdragen van de implementatie-aanpak en instrumenten in de gemeentelijke omgeving, inclusief de SW-leveranciers.
• Leidinggeven aan de realisatie van de mijlpaalproducten van het project ten behoeve van de implementatie van de 23 wijzigingen van spoor 1.
• Besluitvorming leiden omtrent de inzet van mensen, en zelf meewerken aan implementatie-producten en het organiseren van bijeenkomsten, mini-conferenties, webinars, etc.
• Komen tot gezamenlijke plannen, waar gewenst, met Divosa in de uitvoering met gemeenten, re-integratiebureau’s en SW-leveranciers.
• Organiseren van verbindend leiderschap in een multidisciplinair projectteam.
• Contacten leggen en onderhouden met andere trajecten en projecten binnen het WISI- domein en daarbuiten, zoals de sporen 2 en 3 van Participatiewet in balans. Verbinden Schuldendomein en andere onderwerpen binnen het thema Bestaanszekerheid.
• VNG-interne en externe verslaglegging (tactisch en strategisch niveau) en verantwoording van de voortgang van het programma, zowel inhoudelijk, als financieel.
• Planning en bewaking van de voortgang per activiteit en overall op de realisatie van het projectplan, in afstemming met SZW.
• Integrale afstemming en coördinatie van de inzet van capaciteit en expertise op het maken van analyses, beleidsstukken en implementatie-instrumenten en afstemming daarover met de ketenpartijen.

Resultaat van de opdracht

• Projectplannen opgesteld en periodiek bijgesteld op basis voortschrijdende inzichten.
• Verslaglegging intern en extern op inhoud, voortgang én financiële uitputting gerealiseerd en afwijkingen gesignaleerd en gerapporteerd.
• Met SZW, Divosa en binnen VNG afgestemde implementatieplannen en mijlpaalproducten ten behoeve van de 23 wijzigingen.
• Realisatie van de mijlpalen in het projectplan, in samenhang met de sporen 2 en 3, waarvan toepassing en gewenst.
• Stimulering van de implementatie van de 23 wijzigingen bij alle 342 gemeenten.
• Gemeenten aangehaakt op de implementatieplannen voor de 23 wijzigingen middels voorlichting, afstemming en ondersteuning via de communicatiekanalen van VNG- Realisatie en VNG-Beleid, de implementatie-experts van het project en extern.

Gevraagd

Onze opdrachtgever heeft eisen en wensen geformuleerd. Aan alle eisen moet worden voldaan om in aanmerking te komen voor deze functie. Voor deze functie zijn de volgende eisen en wensen geformuleerd:

Eisen:

1. WO-werk- en denkniveau bijvoorbeeld in de richting van Bedrijfskundige en/of informatiekundige opleiding op WO-niveau
2. De inschrijver beschikt over aantoonbare kennis van meer dan vijf jaar, opgedaan in de afgelopen tien jaar, van de vigerende en toekomstige wet- en regelgeving binnen de domeinen Werk en Inkomen.
3. De inschrijver beschikt over aantoonbaar ruime ervaring (minimaal drie jaar, opgedaan in de afgelopen tien jaar) met het inrichten van gemeentelijke bedrijfsvoering processen, specifiek in de keten van Werk en Inkomen, waarbij inkomen het zwaarst meeweegt

Wensen:

1. Minimaal dan 5 jaar ervaring in het Werk & Inkomen domein en specifiek ervaring in de landelijke samenwerking in de SUWI-keten vanuit de informatievoorziening (Suwinet/ GeVS).
2. Minimaal 3 jaar ervaring van uitvoeringsaspecten van de Participatiewet en gemeentelijk armoedebeleid.
3. Minimaal 5 jaar ervaring met motiveren van een team en sturen op het behalen van mijlpalen in een projectomgeving.
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het creëren van draagvlak, consensus en compromissen op strategisch en tactisch niveau.
5. Minimaal 3 jaar ervaring met het verbinden van politieke doelen met maatschappelijke en bedrijfskundige doelen.
6. Minimaal 5 jaar ervaring met het onder-houden van netwerk met bestuurders en managers op tactisch en strategisch niveau, inclusief de belangen-behartiging van gemeenten.
   

Aanbod

Als intermediair staat FlexIntens voor het zorgvuldig bemiddelen van professionals binnen het publieke domein. Zo dragen we onder andere bij aan de invulling van opdrachten voor ministeries, uitvoeringsorganisaties, provincies, gemeenten en zorgorganisaties.

Zien we op basis van jouw ingestuurde CV een match, dan ziet de procedure er als volgt uit:

• Voorafgaand aan het voorstellen, maken we afspraken over het tarief, gericht op de specifieke opdracht.
• Kan een opdracht niet ingevuld worden als zelfstandig professional of gaat jouw voorkeur uit naar detachering (loondienst)? Onze dienstverlening voorziet ook daarin, waarbij we de beloningsstructuur van de opdrachtgever hanteren middels de inlenersbeloning.
• Na overeenstemming te hebben bereikt in de financiële voorwaarden, stellen wij jouw profiel op in het format voor de betreffende opdrachtgever. We vragen van jou een verduidelijk op de wijze van voldoen aan de gestelde eisen en wensen, om de match zo duidelijk mogelijk te maken. Ook een motivatiebrief om jouw drijfveren en toegevoegde waarde aan het licht te brengen, wordt gevraagd. Hierin treden wij op als sparringpartner.
• Wij verzorgen het voorstel en informeren je zo snel mogelijk over de voortgang hiervan.

NB: het beheersen van de Nederlandse taal is voor elke opdracht vereist.
36 uur per week.

Waar je gaat werken

Reageren op deze opdracht kan uitsluitend t/m 24-11-2025 om 9:00.