Duik in de wereld van leren en ontwikkelen bij een toonaangevend project binnen de gemeente Waadhoeke. Als tijdelijke kracht speel je een cruciale rol in de inrichtingsfase van de visie Leren & Ontwikkelen. Jouw werk omvat het opzetten van structuren, advies over leerinterventies en cultuurversterking. Een unieke kans om direct bij te dragen aan de professionalisering van het gemeenteambt. Benieuwd naar de mogelijkheden voor jou in deze rol? Lees verder!

Over het bedrijf

Gemeente Waadhoeke

Werving en selectie

•

Volledige vacaturetekst

Inschrijving

Inschrijving op Noordtalent mogelijk tot 13-11-2025

In het kort: je gaat de inrichtingsfase van de visie Leren & Ontwikkelen bij de gemeente Waadhoeke opzetten. Dit omvat het opstellen van plannen, ontwikkelen van structuren en adviseren over leerinterventies en cultuurversterking.

Functieomschrijving

De gemeente Waadhoeke heeft in oktober 2025 de Visie Leren & Ontwikkelen 2025-2030 vastgesteld. Deze visie heeft als doel om leren en ontwikkelen een integraal onderdeel te maken van het dagelijks werk van medewerkers, teams en leidinggevenden. Jouw tijdelijke opdracht richt zich op de inrichtingsfase van deze visie, waarbij je een samenhangende structuur opzet die de koers, inhoud, organisatie, cultuur en ondersteuning van leren en ontwikkelen op elkaar afstemt. Het is belangrijk dat deze structuur overdraagbaar is, zodat HRM het kan borgen en verder ontwikkelen. Deze opdracht fungeert als brug tussen de visie en de structurele borging van leren en ontwikkelen binnen Waadhoeke.

Verantwoordelijkheden:

Opstellen van een plan van aanpak met doelen en fasering in overleg met HRM, leidinggevenden en directie.
Concretiseren van leerthema’s zoals leiderschap, samenwerking en digitale fitheid.
Opstellen van een opleidingskalender en adviseren over leerinterventies.
Ontwikkelen van een structuur voor de regie op leren en ontwikkelen, en bijdragen aan de inrichting van een nieuw leersysteem (LMS).
Ondersteunen van HRM bij het versterken van een cultuur waarin leren en ontwikkelen integraal onderdeel zijn van het werk.
Ontwikkelen van formats voor monitoring, evaluatie en rapportage van leeractiviteiten.
Adviseren over de overdracht van processen aan HRM.

LET OP

Deze vacature betreft een tijdelijke opdracht die kan worden ingevuld via detachering of op zzp-basis.

Eisen

De kandidaat is beschikbaar van 1 januari 2026 tot en met 31 december 2026 voor 16 uur per week.
Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur gerelateerd aan HRM, HRD of Verandermanagement.
Ervaring met het omzetten van strategie naar praktisch beleid en uitvoering.
Ervaring met het opzetten van leerinfrastructuren en leersystemen (bv. LMS).
Kennis van en ervaring met projectoverdracht en integratie in HRM-processen.
Ervaring met het toepassen van relevante theorieën, technieken en methoden, en op de hoogte zijn van de laatste trends en ontwikkelingen op het gebied van leren en ontwikkeling.
Sterke advies-, analytische en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Goed in staat om zelfstandig te werken en te sparren met anderen voor kwaliteitsverbetering.
Vermogen om projectmatig en resultaatgericht te werken.

Wensen

Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen de publieke sector
Ervaring met cultuurverandering en het versterken van een leer- en ontwikkelklimaat binnen organisaties
Je onderschrijft de kernwaarden (vertrouwen, doel- en resultaatgericht, klantgericht, integer en betrouwbaar) van de gemeente Waadhoeke, past deze toe in je werkzaamheden en draagt deze proactief uit
Je hebt affiniteit met de Friese taal en hebt een positieve houding tegenover meertaligheid

Competenties:

Initiatief
Adviesvaardig
Resultaatgericht
Coördineren
Stevig

Initiële opdracht periode

01-01-2026 t/m 31-12-2026

Waar je gaat werken

De gemeente Waadhoeke is gelegen in Friesland en bestaat uit verschillende kernen waaronder Menaldum, Franeker, Deinum en Dronrijp. Met ongeveer 46.000 inwoners is Waadhoeke een levendige gemeente met een rijke geschiedenis. Als gemeente streven wij ernaar om een prettige leefomgeving te bieden voor al onze inwoners. Daarnaast zetten wij ons in voor het behoud van het culturele erfgoed en de versterking van de lokale economie. Waadhoeke is ook bekend om zijn prachtige landschappen en uitstekende recreatiemogelijkheden. Een bezoek aan een van onze historische bezienswaardigheden of een wandeling door de natuur geeft een goed beeld van al het moois wat Waadhoeke te bieden heeft. In onze gemeente heerst een sterk gevoel van gemeenschapszin en betrokkenheid. Door de samenwerking met diverse instanties en het stimuleren van vrijwilligerswerk streven wij ernaar om het welzijn en de leefbaarheid in Waadhoeke te bevorderen.

Gerelateerde zoekopdrachten

Adviseur Franeker Parttime Franeker HBO Franeker Loondienst (vast) Franeker Franeker Provincie Friesland Adviseur Salaris Adviseur

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor Adviseur in Franeker

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)