Leidinggevend Eerste Elektromonteur

Voor meer informatie of om direct te solliciteren, Neem voor meer info contact op met Sven Maes, Hoofdkantoor Onenine B.V., via +31643534454.

Dit vooruitstrevende techniekbedrijf staat bekend om zijn innovatieve aanpak en de hoge kwaliteitsstandaard die het hanteert. Met een sterke nadruk op teamwork en persoonlijke ontwikkeling biedt het bedrijf medewerkers de kans om zich te blijven ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende omgeving. Hier staat de werknemer centraal en wordt er volop geïnvesteerd in groei en vooruitgang.

Als leidinggevende eerste elektromonteur ben jij de spil in het team en werk je aan diverse elektrotechnische installaties. Je hebt niet alleen de leiding maar werkt ook samen met je team om projecten tot een goed einde te brengen. Jouw technische expertise en leiderschap zorgen ervoor dat ieder project succesvol wordt afgerond.

Een gemiddelde werkdag bestaat uit het aansturen van een groep monteurs die werken aan uiteenlopende installaties. Je controleert en test de kwaliteit van de installaties, past waar nodig tekeningen aan en houdt de urenadministratie en werkbegroting nauwlettend in de gaten. Teamwork staat centraal en samen leggen jullie de lat hoog.

Ben jij klaar om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen en een essentiële rol te spelen in ons team? Solliciteer dan nu en maak het verschil als leidinggevende eerste elektromonteur!

• Een goed salaris afgestemd op jouw ervaring
• iPhone en iPad voor zakelijk gebruik
• Elektrische leaseauto
• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling

• €3.300 - €4.300
• Minimaal een mbo-3-diploma Elektrotechniek
• In het bezit van VCA VOL-certificaat of bereid dit te behalen
• Rijbewijs B
• Minimaal 0 tot 1 jaar ervaring in een vergelijkbare rol
• Vaardigheden in leidinggeven en teamcoördinatie

Waar je gaat werken

Dit vooruitstrevende techniekbedrijf staat bekend om zijn innovatieve aanpak en de hoge kwaliteitsstandaard die het hanteert. Met een sterke nadruk op teamwork en persoonlijke ontwikkeling biedt het bedrijf medewerkers de kans om zich te blijven ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende omgeving. Hier staat de werknemer centraal en wordt er volop geïnvesteerd in groei en vooruitgang.