Manager Projectbeheersing

Til je carrière in de civiele techniek naar een hoger niveau. Dit is jouw kans!

Als Manager Projectbeheersing ben je de sturende kracht achter uitdagende civiele projecten. Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces, van planning tot kostenbeheersing en voortgangsmonitoring. Samen met jouw team streef je naar een vlekkeloze uitvoering en succesvolle afronding van infrastructuurprojecten, waarbij tevredenheid van alle belanghebbenden centraal staat.

• Coördineren en monitoren van projectvoortgang en budgetten;
• Identificeren en managen van projectrisico’s en kansen;
• Dagelijks aansturen van projectteams en stakeholders;
• Ontwikkelen en implementeren van projectbeheerstrategieën;
• Zorgdragen voor een gestroomlijnde communicatie binnen het project.

Er zijn volop doorgroeimogelijkheden, met kansen om verder te stijgen naar senior managementfuncties. Trainingen en workshops zijn regelmatig beschikbaar om jouw professionele ontwikkeling verder te stimuleren.

Gevraagd

Voor deze verantwoordelijke rol is het van belang dat je communicatief sterkt bent, daarnaast heb je:

• Relevante hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Civiele Techniek of Bedrijfskunde;
• Minimaal 3-5 jaar ervaring als manager projectbeheersing binnen civiele projecten;
• Uitstekende verbindende en organisatorische vaardigheden;
• Sterke analytische en probleemoplossende capaciteiten;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift;
• Ontwikkelen en implementeren van projectbeheersingsplannen;
• Opstellen en bewaken van projectbudgetten en -planningen;
• Verbeteren van projectbeheersingsprocessen binnen de organisatie;
• Adviseren van projectmanagers over beheersmaatregelen.

Aanbod

Werken bij dit dynamische bedrijf betekent deel uitmaken van een team dat direct invloed heeft op het succes van diverse infraprojecten. Je kunt rekenen op een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket dat motivatie en ambitie beloont.

• Bruto maandsalaris tussen € 4.500 en € 6.500;
• Uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto en telefoon;
• Regelmatige trainingen en ontwikkelingsprogramma's om te groeien;
• Een collegiale, open en innovatieve werkomgeving;
• Kansen tot doorgroeien naar senior management of directeur.
• Een jaarlijks persoonlijk ontwikkelbudget voor opleidingen en trainingen naar keuze;
• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
• Reiskostenvergoeding en/of leaseauto, afhankelijk van je functieniveau;
• Deelname aan kennissessies en vakinhoudelijke bijeenkomsten.

Waar je gaat werken

Dit vooruitstrevende advies- en ingenieursbureau is een prominente speler in de infrastructuursector, met een bijzondere focus op mobiliteit en energie. Het team van gepassioneerde professionals, dat enkele tientallen mensen telt, zet zich dagelijks in voor innovatie en groei binnen hun vakgebied. Wat hen echt onderscheidt, is hun vermogen om complexe infrastructuurprojecten met succes af te ronden, ongeacht de veranderende omstandigheden. Dit bedrijf biedt uitgebreide diensten op het gebied van projectmanagement en consultancy, met projecten die variëren van de aanleg en het onderhoud van wegen tot innovatieve energieoplossingen. De cultuur binnen deze organisatie ademt openheid, betrokkenheid en een collegiale sfeer. Er heerst een grote focus op persoonlijke en professionele ontwikkeling en integriteit en samenwerking zijn kernwaarden die het team dag in dag uit nastreeft. Deze vacature is ontstaan door de groei die het bedrijf doormaakt en biedt de kans om unieke projecten binnen de sector nog succesvoller te maken.