Teamleider Sissy-Boy
Termeer Groep
Teamleider Sissy-Boy
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Aansturen van 20-25 collega's
- Coachen van teamleden in groei
- Bewaken van de personeelsplanning
- Onderhouden van interne en externe relaties
- Monitoren van de voortgang van doelen
Wat verwachten wij?
- Ervaring met het aansturen van 20-25 medewerkers
- Werkervaring in een logistiek distributiecentrum
- Ervaring met werkverdeling en bewaken personeelsplanning
- Leidinggevend, teamplayer, georganiseerd
Volledige vacaturetekst
Je haalt voldoening uit het motiveren en ontwikkelen van medewerkers in dit distributiecentrum voor webshop- en logistieke activiteiten. Als drijvende kracht achter een team van 25 collega's bouw je aan een positieve cultuur waarin iedereen optimaal presteert. Bij dit groeiende familiebedrijf geniet je bovendien van 20% personeelskorting. Zet nu de volgende stap in jouw leiderschap.
Haal je voldoening uit het motiveren en ontwikkelen van medewerkers? Wil je in een leidinggevende rol bijdragen aan zowel het succes van je team als de organisatie? Dan zoeken wij jou!
Gevraagd
In ons distributiecentrum ben je verantwoordelijk voor de webshop- en logistieke activiteiten ben jij de drijvende kracht achter een goed functionerend team. Je stuurt 20-25 collega’s aan en werkt nauw samen met assistent teamleiders. Met jouw focus op mensgericht leiderschap zorg je ervoor dat iedereen optimaal kan presteren en met plezier werkt. Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
- Teamontwikkeling: Je coacht en begeleidt je teamleden in hun persoonlijke en professionele groei.
- Motiveren: Je creëert een positieve teamcultuur waarin collega’s zich gehoord en gewaardeerd voelen.
- Werkverdeling en planning: Je zorgt voor een evenwichtige werkverdeling en bewaakt de personeelsplanning.
- Samenwerken: Je onderhoudt goede relaties met interne en externe partijen en zorgt voor een soepele samenwerking.
- Prestaties monitoren: Je houdt zicht op de voortgang van doelen en biedt ondersteuning waar nodig.
- Procesverbetering: Je signaleert verbeterpunten en betrekt je team bij het realiseren van efficiëntere werkwijzen.
- Rapportage: Je stelt heldere rapportages op en deelt inzichten proactief met je leidinggevende.
Aanbod
- Een rol waarin jij echt het verschil kunt maken
- Een marktconform salaris dat aansluit bij jouw ervaring.
- Personeelskorting van 20% op ons assortiment.
- Werken bij een gezond en groeiend familiebedrijf met een open en betrokken cultuur.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Reactie via mail, telefoon of appje
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren