Medewerk(st)er Debiteurenbeheer

Medewerker Debiteurenbeheer
Ben jij een communicatief sterke en oplossingsgerichte professional met een passie voor creditmanagement? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wie zijn wij?
Wij zijn CBMK, een dynamisch team dat gelooft in de kracht van persoonlijk contact, ondersteund door waardevolle data. Onze diensten omvatten Data, Customer Care, Debiteurenbeheer, Incasso en herincasso. Samen helpen we onze opdrachtgevers hun bedrijfsdoelen te realiseren door geldstromen te optimaliseren, klantbeleving te verbeteren en commerciële kansen te benutten.

Wat ga je doen?
Als Medewerker Debiteurenbeheer ben jij verantwoordelijk voor het beheren van debiteurenportefeuilles van klanten die dit proces aan ons hebben uitbesteed. Je zorgt voor een correcte en tijdige opvolging van openstaande posten en onderhoudt nauw contact met zowel debiteuren als opdrachtgevers. Je werkt volgens een opgesteld plan van aanpak en draagt actief bij aan het optimaliseren van het creditmanagementbeleid van onze klanten.

Wat vragen wij?

• Je bent vaardig in het gebruik van computersystemen, zoals Microsoft office (outlook, word, Excel) etc.
• Je bent sterk in zowel mondelinge als schriftelijke communicatie en naast het Nederlands beheers je bij voorkeur nog een andere vreemde taal.
• Mondelinge kennis van de Engelse en Duitse taal. Frans is een pré.
• Je hebt cijfermatig inzicht.
• Je hebt een proactieve houding, je kunt je werk goed plannen en organiseren.
• Je hebt kennis van de relevante wettelijke en interne regelingen binnen het werkgebied.
• Je hebt kennis van de administratieve procedures en processen binnen het werkgebied.
• Je hebt kennis van de relevante applicaties en automatiseringspakketten en paste deze toe.
• Je hebt ervaring op boekhoudkundig/financieel gebied.
• Je bent in het bezit van minimaal een erkend MBO-3 diploma

Wat bieden wij?

• Een goed salaris van € 2.691,00 tot € 3887,00 bruto per maand afhankelijk van je kennis en ervaring
• Een werkweek van 20 tot 40 uur
• 30 vakantiedagen en mogelijkheid om jaarlijks 4 extra vakantiedagen op te bouwen
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenregeling
• Fietsplan
• Interne training
• Diversiteit in werkzaamheden
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime
Arbeidsvoorwaarden:

• Reiskostenvergoeding

Taal:

• Nederlands (Vereist)

Gevraagd

• erkend MBO-3 diploma (Vereist)