Businessteam directeur

Wat je gaat doen als businessteam directeur
Als businessteam directeur geef je leiding aan een veelzijdig team van ongeveer 25 accountants, fiscalisten en adviseurs. De basis staat goed. Aan jou de taak om het team verder te brengen, duidelijke richting te geven en samen te bouwen aan duurzame groei.

Daarbij draait het om de juiste balans tussen vier belangrijke aandachtsgebieden: financiën, HR, kwaliteit en commercie. Je kijkt naar omzet en resultaat, maar net zo goed naar talentontwikkeling, samenwerking en de kwaliteit van de dienstverlening.

Je ontwikkelt een heldere visie voor de vestiging en weet het team hierin mee te nemen. Niet door alles van bovenaf te bepalen, maar door te luisteren, verantwoordelijkheid te geven en duidelijke kaders te stellen.

Concreet houd je je onder andere bezig met:

• Opstellen en bewaken van meerjarenplannen, budgetten en commerciële doelstellingen.
• Sturen op productiviteit, kwaliteit, facturatie en resultaat.
• Coachen en ontwikkelen van medewerkers en het benutten van individuele talenten.
• Signaleren van ontwikkelingen en commerciële kansen binnen de markt.
• Vertalen van jouw visie naar concrete plannen en acties voor de vestiging.
• Creëren van duidelijkheid, structuur en een cultuur waarin afspraken worden nagekomen.
• Samenwerken met andere businessteam directeuren aan organisatiebrede verbeteringen, standaardisatie en groei.
• Afhankelijk van jouw achtergrond kun je deze functie ook combineren met een inhoudelijke rol als bijvoorbeeld tekenend accountant, ondernemersadviseur of fiscalist. Zo houd je feeling met klanten en de dagelijkse praktijk.

Dit krijg je ervoor terug

• Een salaris tussen de € 6.702,18 en € 8.803,40 bruto per maand op basis van 40 uur, plus 8,4% vakantietoeslag.
• Direct een contract voor onbepaalde tijd.
• Een dienstverband van 24, 32, 36 of 40 uur per week.
• Minimaal 30 vakantiedagen op fulltime basis en de mogelijkheid om dagen bij te kopen of te verkopen.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken.
• Een medewerkersparticipatieregeling.
• Een goede mobiliteitsregeling en uitstekende pensioenregeling.
• Veel ruimte voor ontwikkeling via opleidingen, coaching en de Countus Academy.
• Een vitaliteitsprogramma met onder andere een fietsplan en sportkorting.

Hier herken jij jezelf in

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 7 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen de accountancy of zakelijke dienstverlening.
• Je hebt ervaring met coachend en resultaatgericht leidinggeven.
• Je weet mensen te verbinden en mee te nemen in een duidelijke visie.
• Je durft besluiten te nemen en heldere kaders te stellen, omdat het team behoefte heeft aan duidelijkheid en richting.
• Je hebt oog voor commerciële kansen en begrijpt hoe je groei vertaalt naar concrete acties.
• Je hebt affiniteit met de zorgsector en/of het MKB.
• Je communiceert open en duidelijk en creëert een omgeving waarin mensen zich gehoord en gewaardeerd voelen.
• Een AA-, RA- of RB-titel is een pré.

Over Countus
Countus is een brede advies- en accountancyorganisatie die ondernemers ondersteunt bij financiële, fiscale en bedrijfskundige vraagstukken. Vanuit verschillende vestigingen en expertiseteams werken professionals dagelijks samen aan persoonlijke en praktische dienstverlening.

In Wageningen kom je terecht in een hecht en veelzijdig team van ongeveer 25 collega's. Het team werkt voor klanten binnen onder andere de zorg en het MKB en kenmerkt zich door een informele en betrokken sfeer. Collega's kennen elkaar, zoeken de samenwerking op en krijgen de ruimte om hun eigen talenten verder te ontwikkelen.

Enthousiast? Solliciteer!
Ga jij aan de slag als businessteam directeur bij Countus? Solliciteer dan direct via het onderstaande formulier. Vragen of even sparren? Neem gerust contact op met Jurgen via via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel hem op . Hij vertelt je graag alles over werken bij Countus!