Manager Service, Onderhoud En Verduurzaming

Ben jij een ondernemende leider met een scherp oog voor vastgoedonderhoud, procesoptimalisatie en teamontwikkeling? Krijg jij energie van het bouwen aan een afdeling, het aanbrengen van structuur én het benutten van groeikansen? Dan is deze functie als Manager Service, Onderhoud & Verduurzaming precies waar jij het verschil kunt maken.

Als Manager SOV ben jij de drijvende kracht achter de ontwikkeling van de onderhoudsstrategie én de dagelijkse operatie. Je geeft leiding aan een team van circa 30 professionals: projectleiders, werkvoorbereiders en vakmensen.
Jij zorgt voor stabiliteit en groei binnen:

• Reparatie- en mutatieonderhoud;
• Zakelijke en particuliere verbouwingen;
• Projectmatige verduurzaming;
• Meerjarenonderhoud.

• Verdere professionalisering van processen en systemen;
• Uitbreiding van het klantenbestand (o.a. woningcorporaties, vastgoedbeheerders);
• Groei van omzet en dienstverlening;
• Ontwikkeling van medewerkers en teams;
• Borging van kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid.

• Bouwen aan een professionele, stabiele en goed georganiseerde SOV‑afdeling;
• Creëren van betrokkenheid en eigenaarschap door talent te herkennen en te ontwikkelen;
• Structuur en overzicht brengen in processen, projecten en samenwerking;
• Kansen signaleren in de markt en duurzame relaties onderhouden met opdrachtgevers;
• Sterke ketensamenwerking bevorderen met leveranciers, onderaannemers en partners;
• Sparringpartner zijn voor de directie over strategie, groei en innovatie;
• Bijdragen aan Resultaatgericht Samenwerken (RGS) en andere innovatieve werkprocessen.

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!

Je krijgt van ons:

• Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
• Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
• Salarisindicatie tussen de €5.000 - €7.000 bruto afhankelijk van ervaring;
• 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken met daarbij een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
• De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Begin je deze zomer aan een nieuwe uitdaging via Voort? Dan trakteren wij je op een belevenisbon t.w.v. €200,-. Start je daarnaast met ons talentprogramma, dan ontvang je zelfs €250,- netto extra. Zet vandaag de volgende stap. Plan vrijblijvend een kennismaking in of solliciteer direct. Voor je het weet vier jij jouw nieuwe baan met een wijnproeverij, een parachutesprong of een andere belevenis van The Surprise Factory!

Een moderne leider die moeiteloos schakelt tussen strategie en operatie.

Competenties

• Strategisch schakelen tussen opdrachtgever, interne afdelingen en uitvoering;
• Rust en structuur creëren in een dynamische omgeving;
• Coachend en daadkrachtig leiderschap;
• Toekomstgericht organiseren van onderhoud en verduurzaming.

• HBO/WO werk- en denkniveau (bouwkunde, vastgoedbeheer, technisch facility management);
• Aantoonbare ervaring met onderhoud & beheer in een technische/bouwkundige omgeving;
• Leidinggevende ervaring binnen bouw, techniek of vastgoedonderhoud;
• Sterke vaardigheden in procesoptimalisatie, teamontwikkeling en klantgericht organiseren;
• Financieel inzicht: sturen op budget, resultaat en continuïteit;
• Affiniteit met digitalisering, verduurzaming en lange termijnvisie;
• Ervaring met verandermanagement (pré).

Je komt te werken bij een solide en toekomstgerichte aannemer met meer dan een eeuw ervaring in utiliteitsbouw, woningbouw, renovatie, verduurzaming en planmatig onderhoud. Met een team van ruim 90 vakspecialisten wordt gewerkt aan uiteenlopende projecten in het oosten en midden van Nederland. De organisatie gelooft in persoonlijk contact, vakmanschap en duurzame relaties. Kernwaarden zoals inspiratie, ambitie, loyaliteit, duurzaamheid en werkgeluk vormen de basis van de cultuur en de manier van samenwerken. De afdeling Service, Onderhoud & Verduurzaming (SOV) ontzorgt opdrachtgevers volledig op het gebied van vastgoedonderhoud: van dagelijks reparatie- en mutatieonderhoud tot planmatig onderhoud, meerjarenonderhoud en projectmatige verduurzaming. Met een hecht team van eigen vakmensen en vaste partners wordt gewerkt aan betrouwbaar, efficiënt en toekomstgericht vastgoedbeheer. Enthousiast geworden over de vacature? Wil je meer weten over deze uitdaging, neem contact met mij op! Sophie Mollink via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. (mailto:via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.) +316 82 05 74 19