Productiemedewerker Tuinbouw

In de rol van Productiemedewerker Tuinbouw ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van verschillende groentegewassen. Je voert oogstwerk uit en zorgt voor een zorgvuldige verwerking. Nauwkeurigheid en precisie zijn daarbij essentieel.

Dit ga je doen:

• De gewassen verzorgen en de groei nauwlettend volgen
• Teeltwerkzaamheden uitvoeren zoals toppen draaien en beugelen
• Gewassen op een nette en zorgvuldige manier oogsten
• Zaden reinigen, tellen en controleren
• Kwaliteitscontroles uitvoeren en de resultaten in het systeem verwerken

Je werkt van maandag tot vrijdag van 07.00 tot 16.00 uur. Soms kan er in het hoogseizoen een extra zaterdag bij komen. Je werkt 38 uur per week en op vrijdag ben je eerder klaar.

Gevraagd

• Ervaring als gewasverzorger of de motivatie om dit vak te leren
• Het is mooi meegenomen als je al ervaring hebt met het werken met één van deze gewassen: tomaat, komkommer of paprika
• Goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal
• Je kunt nauwkeurig werken en pakt taken zelfstandig op
• Je hebt een flexibele werkhouding en beschikt over eigen vervoer, bij voorkeur een auto

Kun je niet wachten om aan de slag te gaan als Productiemedewerker Tuinbouw? Solliciteer dan snel! Wij nemen op werkdagen binnen 24 uur contact met je op om je sollicitatie met je te bespreken. Zijn we een match? Dan nodigen we je uit voor een gesprek op onze vestiging in Berkel en Rodenrijs.

Aanbod

• Een salaris van €15,87 tot €16,63 bruto per uur
• Reiskostenvergoeding €0,25 per kilometer vanaf 5 kilometer enkele reis
• 25 vakantiedagen (plus de optie om dagen bij te kopen) en 8,33% vakantietoeslag
• Een goed geregeld pensioenplan
• Als je op zaterdag werkt krijg je ook weekendtoeslag
• Mocht het een keer voorkomen dat je moet overwerken, dan krijg je hier een toeslag van 40% voor

Waar je gaat werken

Jouw nieuwe werkgever is een groot, internationaal veredelingsbedrijf. Ze bestaan al ruim een eeuw en hebben het doel om een betere wereld te creëren voor mensen, dieren en planten. Daarnaast zorgt de organisatie ook goed voor de eigen medewerkers. Zo zijn er ook verschillende doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden. Het bedrijf biedt gelijke kansen en waardeert en respecteert ideeën, andere perspectieven en culturen.