Kwartiermakend manager Financiën & Control
BLAU Bemiddeling
Kwartiermakend manager Financiën & Control
Samenvatting
Wat krijg je?
Wat ga je doen?
- Aansturen en motiveren van teamleden
- Strategisch sparringpartner zijn voor directie
- Doorontwikkelen van team Financiën & Control
- Waarborgen van de reguliere P&C-cyclus
- Versterken van de business control
Wat verwachten wij?
- Universiteit diploma Bedrijfskunde of vergelijkbare opleiding
- Academische opleiding in een bedrijfseconomische richting
- Ervaring als kwartiermakend financieel manager bij overheden
- Kennis van BBV en gemeentefinanciën
Volledige vacaturetekst
Bij Werkorganisatie BUCH krijg je als Kwartiermakend manager Financiën & Control de kans om een cruciale rol te spelen in de strategische doorontwikkeling van het team. Je fungeert als sparringpartner voor directie en bestuur terwijl je de visie op control implementeert en complexe trajecten zoals de overgang naar SaaS-systemen leidt. Zet jouw visie om in resultaat in deze dynamische omgeving!
Voor Werkorganisatie BUCH zijn wij op zoek naar een Kwartiermakend manager Financiën & Control
Functie
Functietitel: Kwartiermakend manager Financiën & Control
Kernrol: Leidinggeven aan het team Financiën & Control met als focus het voortvarend doorontwikkelen van het team, het realiseren van de doelstellingen van het focusthema Versterken Financiën & control en het implementeren van de visie op control. Functioneert daarnaast als strategische sparringpartner voor directie en bestuur op financieel terrein.
Taken en verantwoordelijkheden- Vertalen van strategische lijnen naar concrete acties en sturen op resultaat.
- Aanjagen en realiseren van de doorontwikkeling van het team Financiën & Control.
- Aansturen, motiveren en ontwikkelen van teamleden in rol, taakvolwassenheid en professionaliteit.
- Fungeren als strategische sparringpartner voor directie en bestuur op het gebied van financiën.
- Zorgen dat implementatieactiviteiten plaatsvinden zonder dat de reguliere uitvoering van de P&C-cyclus in het geding komt.
- Een aanpak voor de jaarschijf waarin doelstellingen zijn vertaald naar acties en draagvlak is gecreëerd bij bestuur, management en binnen het team; uitvoering van de aanpak waarbij de reguliere P&C-cyclus gewaarborgd blijft.
- Een implementatieplan voor de visie op control, tot stand gekomen in afstemming met concerncontroller en teammanager Concernstaf, en zorgdragen voor tijdige uitvoering van dat plan.
- Een aanpak om business control op sterkte te brengen en te zorgen voor benodigde kennisopbouw en rolvastheid, met geborgde demarcatie tussen financial en business control en financieel specialisten binnen de vakdomeinen.
- Randvoorwaarden en een aanpak voor een goed en tijdig jaarrekeningtraject voor de vijf entiteiten; versterking van de regie op de P&C-cyclus en vermindering van kwetsbaarheden.
- Een gerealiseerde overgang naar de SaaS-versie van het financiële systeem en een aanpak om het gebruik van het beheersysteem voor de P&C-cyclus te optimaliseren.
- Een uitgewerkte business case voor verzekeringen en een voorstel ter bespreking met het bestuur.
Belangrijke samenwerkingspartners: concerncontroller, teammanager Concernstaf, portefeuillehouder Financiën van het bestuur, wethouders Financiën in het bestuurlijk overleg, coördinator P&C, business controller Bedrijfsvoering en BUCH-controller.
Gevraagd
Eisen
- Je beschikt over een afgeronde academische opleiding met een bedrijfseconomische achtergrond
- Ruime en relevante ervaring als kwartiermakend financieel manager bij meerdere (overheids)organisaties
- Brede kennis van het Besluit Begroting en Verantwoording (BBV) en gemeentefinanciën
- Relevante ervaring op het gebied van de doorontwikkeling van planning & control bij gemeenten
Wensen
- Relevante en ruime werkervaring bij een ambtelijke werkorganisatie voor gemeenten met meerdere (bestuurlijke) opdrachtgevers
- Ervaring met en aantoonbare behaalde resultaten in de rol van kwartiermaker voor de doorontwikkeling van financiële teams
- Ervaring als concerncontroller bij gemeenten
- Ervaring als trainer
Competenties
- Veranderkracht
- Communicatieve kracht
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Lef
- Doortastendheid
- Standvastigheid
- Inspiratievermogen
Aanbod
- Startdatum: 02-11-26.
- Looptijd: 6 maanden.
- Locatie: Alkmaar.
- Aantal uren: 32 uur per week.
- Contractvorm: In overleg.
Reageer direct!
De opdracht sluit 18-10-26.
Waar je gaat werken
BLAU Bemiddeling richt zich op de bemiddeling van professionals in het publieke domein. Wij geloven in de formule dat het zoeken naar een passende opdracht en de samenwerking tussen de professional en BLAU Bemiddeling gebaseerd moet zijn op in de basis eenvoudige en duidelijke afspraken.
Bij een match op papier stellen we gezamenlijk de documentatie op:
- Op voorhand duidelijke afspraken over tarief, afgestemd op de specifieke opdracht.
- Een opdracht niet in te vullen als zelfstandige of voorkeur voor detachering? Dan heeft BLAU Bemiddeling hier een passende oplossing voor en hanteren we de beloningsstructuur van de opdrachtgever middels de inlenersbeloning.
- Inzicht in de keten en volledige duidelijkheid in de procedure.
- Snelle betaling.
- Wij stellen je profiel op in het format voor de betreffende aanbieder. Hierbij vragen we van jou als professional verduidelijking in de eisen en wensen om zo de match op papier zo goed mogelijk aan te tonen.
- Jij als professional schrijft een motivatiebrief gericht op de opdracht.
- Wij verzorgen de aanbieding en informeren zo snel mogelijk over het vervolg in het traject.
Over de werkgever
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
Makkelijk solliciteren Solliciteren