Recruiter

Kies je voor deze rol, dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagende vraagstukken bij topwerkgevers. Bij ons staat jouw ambities centraal: we bieden niet alleen een positie die perfect aansluit op jouw niveau, maar investeren ook actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Maak gebruik van de zekerheid van een grote speler en de persoonlijke aandacht die je verdient.

Wil jij strategische impact maken als Recruiter bij Gemeente Velsen? Bouw mee aan het werkgeversmerk "Team Velsen". En los uitdagende wervingsvraagstukken op binnen het publieke domein.

Binnen de afdeling HRM van Gemeente Velsen ben je de expert voor het complete recruitmentproces. Je werkt nauw samen met Communicatie en HR-adviseurs om talent te verbinden aan de organisatie. De opdracht loopt tot en met 30 april 2027 voor 28 uur per week.

In deze rol pak je de volgende taken op:

• Je begeleidt werving- en selectieprocedures en geeft prioriteit aan moeilijk vervulbare functies.
• Je adviseert leidinggevenden over sourcing, arbeidsmarktcommunicatie en talentpools.
• Je voert scherpe intakes uit om de echte behoefte van teams te doorgronden.
• Je schrijft krachtige vacatureteksten en zoekt proactief kandidaten als sourcer.
• Je analyseert recruitmentdata om processen structureel te verbeteren en deelt inzichten.

Reageer vóór 21 oktober 14:00 uur op deze uitdagende positie bij Gemeente Velsen.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je via telefoon of e-mail!

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als recruiter.
• Je hebt aantoonbare ervaring met Google Analytics en SEO-keywords.
• Je hebt ervaring met het sourcen via online recruitmentkanalen en LinkedIn.

Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, experience en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt.

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.824 en € 5.624 op basis van 36 uur.
• Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
• 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
• Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
• Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
• Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
• Internetvergoeding: €20 netto per maand.
• Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
• Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
• Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
• Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
• Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
• Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar).

Waar je gaat werken

Kies je voor deze rol, dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagende vraagstukken bij topwerkgevers. Bij ons staat jouw ambities centraal: we bieden niet alleen een positie die perfect aansluit op jouw niveau, maar investeren ook actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Maak gebruik van de zekerheid van een grote speler en de persoonlijke aandacht die je verdient.