Procesoperator Field- en Panel Moerdijk • DETALENT

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het bewaken en controleren van het proces, inclusief het bijregelen van de verbranding, rookgasreiniging en elektriciteitsproductie. Je voert eerstelijns onderhoudswerkzaamheden uit en bereidt revisie- en onderhoudswerkzaamheden voor. Hierbij zorg je ervoor dat het verbrandingsproces zo min mogelijk rendementsverlies lijdt door storingen. Toetreding tot de BHV-organisatie is onderdeel van deze functie. Verder ben je verantwoordelijk voor de algemene orde en netheid van jouw werkgebied binnen de centrale.

Samen met je team zorg je ervoor dat de centrale continu operationeel blijft. Je werkzaamheden bestaan uit:

• Controle- en bedieningswerkzaamheden voor de installatie en het productieproces (zowel bij de bedieningspanelen als in het veld).
• Lopen van wachtrondes en het opsporen, analyseren en oplossen van technische storingen.
• Ondersteunen bij dagelijkse onderhoudswerkzaamheden en voorbereidingen treffen voor opstarten, grote reparaties en onderhoudsstops.
• Toezicht houden op veiligheid en actief meedenken over verbeteringen en optimalisaties.

Gevraagd

• Een diploma MBO4 Procestechniek (VAPRO C), of een afgeronde MBO4 AOT-opleiding of gelijkwaardig;
• MBO3 met ervaring is zeker bespreekbaar!;
• Goede kennis van de technische uitrusting (mechanisch/elektrisch/meet- en regeltechniek);
• Relevante ervaring bij een (afval-) energiecentrale of bv als matroos/scheepswerktuigkundige (ervaring stoom, turbines etc) is een pré;
• Je houdt van teamwork en je bent bereid je flexibel in shifts in te zetten;
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal;
• Competenties: initiatief, voortgang bewaken, samenwerken, probleemanalyse, resultaatgerichtheid.

Aanbod

Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen de € 3200 en € 4700 bruto per maand, een ploegentoeslag van 30% en een eindejaarsuitkering van 4,5%! Daarnaast bouw je maandelijks een persoonlijk budget op, welke aan het einde van het kalenderjaar wordt uitbetaald. In basis heb je 23,5 vrije dagen per jaar, vanuit dit budget heb je de mogelijkheid om extra vrije dagen uit te ruilen. Hiernaast heeft iedere medewerker ook de beschikking over een persoonlijk opleidingsbudget. 

Arbeidsvoorwaarden:

Extra componenten:

BMC heeft een Benefit budget wat o.a. bestaat uit onderstaande onderdelen:

2% reservering bovenwettelijke verlof (€55 bruto per maand)

1,8% reservering benefit bijdrage (€69,50 bruto per maand)

Detalent neemt het Benefit Budget over en wordt in de maand december aan je uitbetaald.

In december ontvang je conform CAO PLb (productie- en leveringsbedrijven) een eindejaarsuitkering van 4,5% naar rato berekend over je bruto jaarloon en je periode van in dienst zijn gedurende dat kalenderjaar. Ook dit keert Detalent op dezelfde wijze uit.

Overige vergoedingen:

Je krijgt conform de bedrijfs-eigenregeling een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer. Dit is € 0,19 netto per km, gebaseerd van postcode tot postcode, anwb routeplanner, kortste route.

Indien je de bhv training hebt gevolgd, en in bezit bent van een geldig certificaat, ontvang je jaarlijks in december daarvoor een netto vergoeding (€ 186,22)

Indien je de ehbo training hebt gevolgd en in bezit bent van een geldig certificaat, ontvang je jaarlijks in december daarvoor een netto vergoeding (€ 186,22)

Overige arbeidsvoorwaarden wanneer je in dienst zal gaan bij BMC

Het pensioen is onder gebracht bij ABP en kent een werkgeversgedeelte en een werknemersgedeelte. BMC neemt 2/3e deel (17.97%) voor haar rekening, 1/3e deel komt voor je eigen rekening (bruto inhouding van 7.93%)

Je wordt bij indiensttreding automatisch aangemeld voor onze collectieve arbeidsongeschiktheid verzekering (AOV) via Loyalis. De premie daarvoor komt voor rekening werknemer. Bij deelname ontvang je echter wel een werkgeversbijdrage van 0.25% van de premie.

Je hebt jaarlijks de beschikking over een persoonlijk opleidingsbudget van € 500.

Conform CAO wordt bij langdurige ziekte het loon tot 26 weken 100% doorbetaald. Vanaf de 27e week tot aan het einde van het 2e ziektejaar wordt 85% van je salaris doorbetaald.

Waar je gaat werken

Onze opdrachtgever in Moerdijk is een energiecentrale waar dierlijke meststoffen omzet worden in groene stroom. Dagelijks aangeleverde meststoffen worden gemengd voor optimale verbranding. De vrijgekomen stoom uit deze verbranding drijft een turbine en generator aan, waardoor groene elektriciteit wordt opgewekt. De vrijgekomen rookgassen worden afgekoeld, gefilterd en gereinigd, waarbij stikstof en water natuurlijk worden afgevoerd. De resterende mest-as is een veelgevraagde meststof vanwege de waardevolle mineralen en wordt weer terug geleverd aan land- tuinbouwsector.