Advocaat Medewerker ArbeidsrechtSolliciteren
Advocaat Medewerker Arbeidsrecht
Staffplanning
Advocaat Medewerker Arbeidsrecht
Advocatenkantoor
Arbeidsrecht zaken
Salaris in overleg
33 - 40 uur
Staffplanning
Tilburg
Samenvatting
Jij versterkt als ervaren advocaat een Tilburgs team en adviseert over complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken voor werkgevers en werknemers, waarbij jij jouw eigen praktijk verder uitbouwt.
Wat krijg je?
Salaris in overleg
33 - 40 uur
Loondienst (vast)
Doorgroeimogelijkheden
ATV-dagen
Opleidingsmogelijkheden
Interne trainingen
Wat ga je doen?
- Behandelen van alle arbeidsrechtelijke zaken
- Procederen indien dialoog niet volstaat
- Overleggen en sparren met collega's
- Uitbouwen van een eigen praktijk
Tilburg
Wat verwachten wij?
- Ervaring op het gebied van arbeidsrecht
- Een bijna of volledig afgeronde Grotius-opleiding (pre)
- Teamplayer, doelgericht, leergierig
Volledige vacaturetekst
De Voort Advocaten | Mediators in Tilburg blinkt uit in juridische dienstverlening met een sterk, gedreven team. Binnen de sectie Arbeids- en medezeggenschapsrecht werk je aan complexe zaken en bouw je volwaardig mee aan de praktijk. Naast een fijne werkomgeving zonder onnodige hiërarchie, profiteer je hier van maar liefst 6 extra ADV-dagen bovenop je vakantieverlof. Ontdek hoe jij hier samen met bevlogen collega's kunt gaan uitblinken.
Vacature Advocaat Medewerker Arbeidsrecht
De Voort Advocaten | Mediators is gevestigd te Tilburg en blinkt uit op het gebied van juridische dienstverlening. De circa 25 advocaten en het ondersteunend personeel vormen een sterk, gedreven team. Samen werken ze snel, accuraat en doelgericht om hun klanten maximaal te ondersteunen. Samen uitblinken is waar ze voor staan.
De arbeidsmarkt wordt steeds dynamischer. Zo maar enkele uitdagingen: krapte aan personeel, schendingen van concurrentiebedingen, steeds meer mondige werknemers en een toename van ziekteverzuim. Zowel de omvang van het werk als de complexiteit neemt toe. Daarom zoeken we jou! Een gezellige collega met een goed stel hersenen om samen al die problemen op te lossen. Ben jij die nieuwe aanwinst voor het team Arbeids- en medezeggenschapsrecht?
Het Team Arbeids- en medezeggenschapsrecht
De sectie bestaat uit een team van zes advocaten en houdt zich dagelijks bezig met alle juridische zaken waarmee werkgevers, werknemers en ondernemingsraden te maken krijgt. Daarbij gaat het om meer dan wet- en regelgeving. Zij zijn praktisch ingesteld, werken snel en zijn toegankelijk. In complexe en stroeve trajecten komt het aan op daadkracht, etiquette en doorzettingsvermogen om doelen te bereiken. In veel gevallen door dialoog, indien nodig door te procederen. Dat is wat men van De Voort mag verwachten.
Binnen de sectie draai je volwaardig mee en werk je samen met collega’s. Overleg en sparren zijn onmisbare elementen in hun functioneren, waardoor ze samen uit kunnen blinken. Uiteraard is er ook plaats voor jouw eigen praktijk, waarbij je samenwerkt met de ondersteuning van het team van bevlogen secretaresses, én zijn er advocaat-stagiaires en student juridisch medewerkers die graag samen met jou de handen uit de mouwen steken. Gedurende jouw carrière bij De Voort Advocaten | Mediators bouw je jouw skills uit (bijvoorbeeld door de ruime keuze in (vervolg)opleidingsmogelijkheden), is er volop ruimte voor ambities en bouw je mee aan de praktijk van het team én aan jouw eigen praktijk.
Wie ben jij?
Om in het team te kunnen beginnen, is het hebben van ervaring op het gebied van arbeidsrecht een vereiste. Een (bijna) afgeronde Grotius-opleiding is mooi meegenomen. Ze willen graag weten wat jou enthousiast en geschikt maakt om bij hun team te komen werken. Er is geen standaard wensenlijstje met persoonlijkheidskenmerken die ze graag in jou terug willen zien. Als ze maar een goede klik hebben, je positief in het leven staat en er na het doorlopen van de sollicitatieprocedure beiden op vertrouwen dat we samen kunnen gaan uitblinken.
Wat krijg jij ervoor terug?
Als je bij De Voort komt werken dan kun je ervan uitgaan dat je een functie met perspectief gaat bekleden. Ze nemen een medewerker aan met als doel om diegene duurzaam aan het kantoor te verbinden. Je komt te werken binnen een gerenommeerd kantoor met mooie cliënten en mooie zaken. Binnen hun kantoor en het team wordt ruime aandacht besteed aan opleiding, specialisatie en zelfontplooiing. Je kunt rekenen op een prettige en collegiale werkomgeving: korte lijntjes, geen onnodige hiërarchie en een team van betrokken collega’s waarmee je op laagdrempelige wijze kunt overleggen en op niveau kunt sparren. Ze bieden goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden aan. In ieder geval kun je rekenen op een marktconform salaris, 24 vakantiedagen en 6 ADV dagen. Er zijn diverse opleidingsmogelijkheden en doorgroeien behoort tot de mogelijkheden.
Enthousiast?
Wij ontvangen graag jouw CV en motivatie. Wil je even contact om te bepalen of deze functie echt bij je past? Bel dan met ons op of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
De Voort Advocaten | Mediators is gevestigd te Tilburg en blinkt uit op het gebied van juridische dienstverlening. De circa 25 advocaten en het ondersteunend personeel vormen een sterk, gedreven team. Samen werken ze snel, accuraat en doelgericht om hun klanten maximaal te ondersteunen. Samen uitblinken is waar ze voor staan.
De arbeidsmarkt wordt steeds dynamischer. Zo maar enkele uitdagingen: krapte aan personeel, schendingen van concurrentiebedingen, steeds meer mondige werknemers en een toename van ziekteverzuim. Zowel de omvang van het werk als de complexiteit neemt toe. Daarom zoeken we jou! Een gezellige collega met een goed stel hersenen om samen al die problemen op te lossen. Ben jij die nieuwe aanwinst voor het team Arbeids- en medezeggenschapsrecht?
Het Team Arbeids- en medezeggenschapsrecht
De sectie bestaat uit een team van zes advocaten en houdt zich dagelijks bezig met alle juridische zaken waarmee werkgevers, werknemers en ondernemingsraden te maken krijgt. Daarbij gaat het om meer dan wet- en regelgeving. Zij zijn praktisch ingesteld, werken snel en zijn toegankelijk. In complexe en stroeve trajecten komt het aan op daadkracht, etiquette en doorzettingsvermogen om doelen te bereiken. In veel gevallen door dialoog, indien nodig door te procederen. Dat is wat men van De Voort mag verwachten.
Binnen de sectie draai je volwaardig mee en werk je samen met collega’s. Overleg en sparren zijn onmisbare elementen in hun functioneren, waardoor ze samen uit kunnen blinken. Uiteraard is er ook plaats voor jouw eigen praktijk, waarbij je samenwerkt met de ondersteuning van het team van bevlogen secretaresses, én zijn er advocaat-stagiaires en student juridisch medewerkers die graag samen met jou de handen uit de mouwen steken. Gedurende jouw carrière bij De Voort Advocaten | Mediators bouw je jouw skills uit (bijvoorbeeld door de ruime keuze in (vervolg)opleidingsmogelijkheden), is er volop ruimte voor ambities en bouw je mee aan de praktijk van het team én aan jouw eigen praktijk.
Wie ben jij?
Om in het team te kunnen beginnen, is het hebben van ervaring op het gebied van arbeidsrecht een vereiste. Een (bijna) afgeronde Grotius-opleiding is mooi meegenomen. Ze willen graag weten wat jou enthousiast en geschikt maakt om bij hun team te komen werken. Er is geen standaard wensenlijstje met persoonlijkheidskenmerken die ze graag in jou terug willen zien. Als ze maar een goede klik hebben, je positief in het leven staat en er na het doorlopen van de sollicitatieprocedure beiden op vertrouwen dat we samen kunnen gaan uitblinken.
Wat krijg jij ervoor terug?
Als je bij De Voort komt werken dan kun je ervan uitgaan dat je een functie met perspectief gaat bekleden. Ze nemen een medewerker aan met als doel om diegene duurzaam aan het kantoor te verbinden. Je komt te werken binnen een gerenommeerd kantoor met mooie cliënten en mooie zaken. Binnen hun kantoor en het team wordt ruime aandacht besteed aan opleiding, specialisatie en zelfontplooiing. Je kunt rekenen op een prettige en collegiale werkomgeving: korte lijntjes, geen onnodige hiërarchie en een team van betrokken collega’s waarmee je op laagdrempelige wijze kunt overleggen en op niveau kunt sparren. Ze bieden goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden aan. In ieder geval kun je rekenen op een marktconform salaris, 24 vakantiedagen en 6 ADV dagen. Er zijn diverse opleidingsmogelijkheden en doorgroeien behoort tot de mogelijkheden.
Enthousiast?
Wij ontvangen graag jouw CV en motivatie. Wil je even contact om te bepalen of deze functie echt bij je past? Bel dan met ons op of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.
Over de werkgever
Staffplanning
TilburgWerving en selectie
50 vacatures
Sinds de oprichting is Staffplanning een eigenwijze hr-dienstverlener met een geheel eigen kijk op het vak. Altijd betrokken en alert, zonder uit het oog te verliezen dat het om (be)mensen ging. Vanuit de wil uit te blinken in ons vak, werkten we volgens een unieke filosofie. Gericht op het beantwoorden van tijdelijke of permanente personeelsvraagstukken met oorspronkelijke oplossingen op maat.
Opgericht in 1979 is Staffplanning altijd zeer nauw verbonden gebleven met het prachtige 's-Hertogenbosch. Vanaf de eerste locatie op de Havensingel nummer 5 in 1979, naar de huidige locatie op het Stationsplein nummer 2. Staffplanning heeft een altijd een geheel eigen kijk op het vak "HR dienstverlening" gehad. De gehanteerde formule is uniek en gebaseerd op vernieuwing die aansluit bij dat wat door de huidige HR manager gevraagd wordt.
Dit bedrijf werft al sinds 2021 via Werkzoeken.nl, je sollicitatie is in goede handen.
Zo werkt solliciteren
- Snel en eenvoudig via je mobiel
- Solliciteer in 1 minuut
- CV niet verplicht
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
- Volg je sollicitatie via Track & Trace
Goed om te weten
R
Rechtstreeks contact
R.J van Staffplanning ontvangt jouw sollicitatie.
Makkelijk solliciteren Solliciteren