Projectmanager Duurzaamheid Utrecht • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging waarbij je bijdraagt aan een duurzame toekomst? Solliciteer dan nu als projectmanager duurzaamheid!

Als Projectmanager Duurzaamheid ben je verantwoordelijk voor de afstemming met technische managers, adviseurs en andere belanghebbende. Daarnaast bewaak je de voortgang van de projecten. De opdrachtgever vraagt ook de volgende verantwoordelijkheden:

• Identificeren van de klantbehoeften;
• Duurzaamheidsplannen en -doelstellingen formuleren in samenspraak met de klant;
• Gedetailleerde projectplannen opstellen, inclusief budgetten, mijlpalen en deadlines;
• Het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met klanten, partners en overige stakeholders;
• Nauw samenwerken met multidisciplinaire teams van collega's en externe partners;
• Je levert concrete resultaten door middel van meetbare cijfers en feiten, zoals het verminderen van de CO2-uitstoot met een bepaald percentage of het behalen van milieucertificeringen voor de projecten;
• Deze functie is uniek omdat je directe impact kunt maken op duurzame projecten en normstellend werk in de sector. Je hebt vrijheid voor innovatieve ideeën en technologieën.
• Er zijn doorgroeimogelijkheden naar hogere managementrollen zoals Programma Manager of Directeur Duurzaamheid. De positie biedt ook kansen voor specialisatie en leiderschap in duurzaamheid.
• Als expert in duurzaamheid ben je op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen, technologieën en trends in de sector, en pas je deze kennis toe om innovatieve en effectieve duurzaamheidsoplossingen te ontwikkelen.

Gevraagd

Je bent een sociale, resultaatgerichte professional die sterk in zijn/haar schoenen staat. Je zoekt altijd een passende oplossing en denkt graag out of the box. Duurzaamheid staat centraal bij je en je voelt je snel thuis in een nieuwe omgeving. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Afgeronde (bouw)technische opleiding in de richting bouwkunde, werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Intrinsieke motivatie om vastgoed(portefeuilles) te verduurzamen;
• Sterke communicatieve vaardigheden, presentatievaardigheden en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal;
• Projectmanagement ervaring is een pré;
• In het bezit van een rijbewijs B.

Aanbod

• Salaris tussen de €3.000 - €6.000 bruto per maand
• Een parttime of fulltime dienstverband van 32 - 40 uur per week
• Flexibele baan met een collectieve pensioenregeling
• Een laptop en mobiele telefoon om je werk optimaal uit te voeren
• In deze functie zijn er kansen om je carrière verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door het nemen van meer verantwoordelijkheid in projecten of leidinggevende taken;
• Onze opdrachtgever biedt een positieve, stimulerende werkomgeving met een open en informele sfeer. Het team bestaat uit enthousiaste collega's die samenwerken en elkaar ondersteunen.

Waar je gaat werken

Onze opdrachtgever is een internationaal ingenieursbureau welke actief is door heel Nederland. Met meer dan 4.000 professionals in meer dan 20 landen wereldwijd zijn zij een van de koplopers als het gaat om ingenieursdiensten. Het bureau fungeert als full-service organisatie en kan zodoende in elke stap van het bouwproces actief zijn. De organisatie heeft de betrokkenheid bij complexe projecten en opdrachtgevers tot specialiteit gemaakt.
Je komt te werken op de afdeling Sustainable Buildings, de afdeling die zich richt op grote vastgoedportefeuilles en -projecten. De dienstverlening richt zich volledig op de duurzame transitie van bestaande en nieuwe gebouwen bij publieke en private partijen. Belangrijke thema's hierbij zijn energie, circulaire economie, gezondheid en natuur-inclusief bouwen.
Je gaat aan de slag met (strategisch) vastgoedadvies, energiemanagement, duurzaam ontwerpen, certificeren en programma- en projectmanagement.
De afdeling is zo'n 50 man groot en werkt integraal door de organisatie heen. Dat betekent veel collega's en veel kennisdeling, dit is ook iets wat centraal staat in de cultuur van het bedrijf.