Recruiter De Goorn • Nedflex

Bij Nedflex geloven we in samen ondernemen, verbinden en innoveren als drijvende krachten achter ons succesverhaal. Als jij ook waarde ziet in samenwerking, het bouwen van sterke relaties en voortdurende vernieuwing, dan ben je van grote waarde voor ons team.

Ben jij die WAANZINNIG enthousiaste verbinder die energie haalt uit het vinden van de juiste match tussen kandidaat en organisatie? Heb jij oog voor wat mensen drijft en herken je talent? Dan zoeken wij jou als Recruiter!

Als Recruiter duik je in een dynamische omgeving waarin je niet alleen kandidaten werft, maar ook meewerkt aan grotere recruitmentprojecten. Je speelt een cruciale rol in het hele proces, van het vinden van talent tot het plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek. Je zorgt ervoor dat onze klanten tevreden zijn én dat kandidaten met een goed gevoel aan een nieuwe uitdaging beginnen.

Daarnaast is relatiebeheer een belangrijk onderdeel van jouw werk. Je bouwt langdurige relaties op met klanten en kandidaten en zorgt ervoor dat beide partijen tevreden zijn met de samenwerking. Dit betekent dat je regelmatig met klanten in gesprek gaat, samen met de accountmanagers op pad gaat en altijd op zoek bent naar manieren om onze dienstverlening te verbeteren.

• De leukste vacatures schrijven waarmee je heel veel nieuwe medewerkers gaat aantrekken.
• Achter elke vacature zit een klant, een stukje relatiebeheer is daarom voor jou ook geen probleem.
• Actief benaderen van kandidaten via diverse kanalen
• Sollicitatiegesprekken met kandidaten, jij kan niet zonder!
• Iemand gevonden die aan de slag kan? Yes! Jij zorgt dat het hem/haar aan niets ontbreekt.
• Je werkt nauw samen de accountmanagers en gaat regelmatig met hen op pad naar klanten.

• Ervaring als recruiter, intercedent of in een vergelijkbare rol.
• Oplossingsgericht, flexibel en een echte doorpakker.
• Vaardig met moderne recruitmenttools en -technologie.
• Je bent commercieel ingesteld.
• HBO werk- en denkniveau
• Je bent proactief, denkt in kansen en draagt bij aan innovatieve recruitmentoplossingen.

• Een uitdagende en afwisselende functie (32 tot 38 uur, afhankelijk van jouw beschikbaarheid).
• Het basissalaris ligt tussen de 2700 en 3100 euro obv 40 uur, afhankelijk van ervaring.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• 25 vakantiedagen obv 40 uur en één vrije geluksdag per jaar, die je kunt inzetten voor iets waar jij op dat moment écht gelukkig van wordt!
• Een stimulerende en ondersteunende werkomgeving die creativiteit, samenwerking en persoonlijke groei bevordert.
• Een laptop en telefoon van de zaak.
• Heel veel kennis van onze HRM dienstverlening, die wij graag met jou delen.
• Ruimte om mee te denken in het verbeteren van onze processen.
• Pensioenregeling via ASR (vanaf 18 jaar).
• De mogelijkheid om tot € 2.100 per jaar van je salaris, vakantiegeld of winstuitkering netto te ontvangen, middels de uitruilmethode.
• En niet geheel onbelangrijk, hele leuke uitjes met een heel gezellig team! Wij zijn gecertificeerd GREAT PLACE TO WORK.

Wij zijn Nedflex. Zeg het maar.
Niets is zo veranderlijk als de arbeidsmarkt. In deze markt staan wij bekend als een HR-dienstverlener die soepel meebeweegt met deze veranderingen. In de afgelopen dertig jaar is het ons steeds weer gelukt om passende oplossingen te vinden. En daar zijn we eerlijk gezegd best trots op. We doen dit door ons gezonde verstand te gebruiken met een deskundig team van 60 medewerkers dat altijd voor iedereen klaar staat.

Resultaatgericht, Overtuigend, Aanpakken
Gepubliceerd op: 16 April 2025
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.