Junior Projectontwikkelaar Amsterdam • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Ben je net afgestudeerd en wil jij je eerste stappen zetten in de wereld van projectontwikkeling rondom onze hoofdstad? Solliciteer nu!

Als Junior Projectontwikkelaar biedt deze opdrachtgever je de ondersteuning die je nodig hebt om door te groeien tot een zelfstandig projectontwikkelaar in de top van de vastgoedsector. Ze laten je met alle kanten van het ontwikkelvak kennismaken. Wat deze functie zo uniek maakt, is dat jij aan de voorkant van projecten staat en je gaat ontwikkelen tot een ware alleskunner. Concreet zul je bij deze opdrachtgever de volgende skills ontwikkelen;

• Een heldere visie op locaties en gebouwen, hun waarde voor de stad en hun potentie;
• Het opstellen van project specifieke programma’s van eisen, technisch, functioneel én qua vormgeving;
• Het begeleiden van de voor de projecten benodigde bestemmingsplannen en vergunningsprocedures;
• Het opstellen van stichtingskosten modellen en exploitatieberekeningen;
• Het organiseren van selectieprocedures van adviseurs en aannemers;
• Het voorzitten en aansturen van ontwerp- en bouwteams van renovatie- en nieuwbouwprojecten;
• Het bewaken van de projectplanning, de kosten en de projectuitgangspunten;

Gevraagd

Om zo'n stap te maken moet je wel in die richting kunnen denken en willen ontwikkelen. Daarom zoeken we iemand met een hart voor vastgoed dat sneller gaat kloppen van mooie nieuwbouwprojecten, binnenstedelijke transformatie en/of van een statig Rijksmonument gelegen aan één van de Amsterdamse grachten. Je bent enthousiast en hebt daarbij een gezonde ambitie om het vak van projectontwikkelaar volledig eigen te maken. Daarbij ga je voor kwaliteit. Je realiseert je dat de beste resultaten samen met jouw team bereikt worden. Je durft je mening te geven en hebt ruimtelijke en cijfermatig inzicht. HBO studies die goed passen bij wat je gaat doen zijn Built Environment, Bouwmanagement of Architectuur. Werkervaring is noodzakelijk.

Wij denken aan het volgende profiel:

• Minimaal HBO in de richting bouwkunde, bij voorkeur WO werk- en denkniveau, minimaal 1 jaar ervaring op het gebied van vastgoedontwikkeling en/of projectmanagement;
• Naast gedegen kennis van het ontwikkelproces achten wij het mede kunnen bedenken en vormgeven van een visie op duurzame ontwikkeling van een locatie binnen commerciële kaders met aandacht voor functionaliteit essentieel voor het goed invullen van de functie;
• Klantgericht en collegiaal, weet om te gaan met verschillende persoonlijkheden en is in staat om deze met elkaar te verbinden;
• Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (schrijven en spreken);
• Accuraat, stressbestendig en denkt in oplossingen;
• Bedreven in MS Office, meer specifiek Outlook, Word en Excel;

Aanbod

Je komt terecht in een organisatie waar passie voor het vak heerst. Waar je collega's jouw doorgroeimogelijkheden en ambities stimuleren en je actief te assisteren. Ook kan je het volgende verwachten:

• Een marktconform salaris van €3.200,- tot €4.000,- afhankelijk van ervaring;
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• De kans om je stempel te zetten op de uniekste projecten van Amsterdam;
• Een energiek, leuk, en stimulerend team van alle leeftijden;
• Volop kans om je door te ontwikkelen richting senior projectontwikkelaar of projectmanager;
• Een opleidingsbudget en seniors wie je alle kneepjes van het vak laten leren;
• Leuke teamexcursies en borrels.

Waar je gaat werken

Onze opdrachtgever is een gerenommeerd bedrijf die het beheer heeft over diverse vastgoedportefeuilles van grote organisaties. Met meer dan 2.500 objecten, waaronder woningen, winkels, kantoren en bedrijfscomplexen, zijn zij een van de grootste vastgoedbeheerders van de stad. Wat dit bedrijf uniek maakt, is dat ze de volledige resultaten die behaald worden ten goede komt aan ontwikkelingshulp. Het team bestaat uit ongeveer 35 enthousiaste mensen die ieder gespecialiseerd zijn in vastgoed. Dit zie je terug in de cultuur van het bedrijf wat ondanks de commerciële insteek haar hart op de juiste plek heeft, bij de werknemers van de opdrachtgever kun je die mentaliteit ook terugvinden. Door korte lijnen voeren ze effectief beleid. Intern is er een eigen technische afdeling voor het uitdenken en uitvoeren van renovaties. Daarnaast hebben zij ook een onderhoudsafdeling voor het uitvoeren en administreren van dagelijkse reparaties. De commerciële afdeling zorgt voor de muterende objecten, de aan- en verkoop en ontwikkeling van nieuwe objecten. Door recente groei en ontwikkelingen binnen het bedrijf is deze vacature open komen te staan.