Marketing medewerker Oss • Alup Kompressoren

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

• Strategische marketingplanning: Ontwikkelen en implementeren van marketingplannen die focussen op communicatie over oplossingen en het genereren van kwalitatieve leads.
• Creëren van klantverhalen: Je duikt in de wereld van onze diverse klanten en ontwikkelt boeiende case studies en succesverhalen die onze oplossingen en hun impact benadrukken.
• Contentcreatie: Schrijven van inspirerende blogs, nieuwsbrieven en social media posts die resoneren met onze doelgroep en onze kernwaarden uitdragen.
• Websitebeheer: Updaten en optimaliseren van onze (soon to be released nieuwe) website met nieuwe content, klantverhalen en informatie over onze oplossingen.
• Huisstijl bewaken: Zorgen dat alle marketinguitingen consistent zijn met onze huisstijl en kernwaarden.
• Innovatie integreren: Experimenteren met nieuwe technologieën en trends zoals AI om onze marketingactiviteiten te optimaliseren.
• Interne communicatie: Verzorgen van de maandelijkse interne nieuwsbrief en collega's op de hoogte houden van onze missie, visie en kernwaarden. Je deelt mooie projecten en successen om teamleden te inspireren en betrokken te houden.

Gevraagd

• Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring in marketing.
• Je bent een uitstekende schrijver met een passie voor storytelling.
• Affiniteit met techniek en bereidheid om je te verdiepen in onze innovatieve oplossingen.
• Je bent zelfstandig, ambitieus en proactief in het verbeteren van de organisatie.
• Je bent sociaal en geniet van direct contact met klanten uit diverse sectoren.
• Open-minded en geïnteresseerd in innovatieve tools en trends zoals AI.
• Je deelt onze kernwaarden en weet deze te integreren in je dagelijkse werk.
• Je hebt een HBO werk- en denkniveau.

Aanbod

• Invloed en vrijheid: Een functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, waar je het marketingbeleid echt vorm kunt geven en je creativiteit kunt inzetten.
• Directe impact: De mogelijkheid om content te creëren die laat zien hoe onze oplossingen bijdragen aan het succes van diverse bedrijven en sectoren en leads te genereren die bijdragen aan het succes van onze organisatie.
• Professionele groei: Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een innovatieve en duurzame omgeving.
• Inspirerende omgeving: Samenwerking met een gedreven team en klanten variërend van grote foodmerken tot topziekenhuizen en high-tech bedrijven.
• Een prettige werkomgeving: Een fijne informele sfeer met leuke collega’s. Leuke bedrijfsuitjes zoals onze zomer BBQ, een gezellig kerstdiner en verschillende activiteiten georganiseerd door onze actieve personeelsvereniging.

• Een competitief salaris
• 27 vakantiedagen en 13 ADV dagen (o.b.v. 40 uur)
• 8% vakantietoeslag
• Flexibele werktijden
• Reiskostenvergoeding
• Een goed geregeld pensioen via PME