Senior Engineer Verf & Coating Haarlem • Synsel

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Synsel

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

De beste banen voor Monteurs, Engineers en Operators

Netwerk van meer dan 2.500 bedrijven

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Locatie: regio Haarlem

Deze organisatie, gevestigd in Haarlem, is een voorloper in de innovatieve en kwalitatieve transformatie van treinmaterieel. Ze staan bekend om hun uitstekende klanttevredenheid en vermogen om duurzame oplossingen te bieden. Hun werk richt zich op het moderniseren en verduurzamen van treinreizen, wat resulteert in verbeterd comfort en veiligheid voor reizigers. Deze organisatie stimuleert persoonlijke groei binnen een open en betrokken werkcultuur. Werknemers worden beloond met een salaris van tot wel € 6.259,- per maand.

Ben jij een Senior Engineer Verf & Coating en wil je tot wel € 6.259,- verdienen? Solliciteer nu!

• Als Senior Engineer Verf & Coating ben je verantwoordelijk voor de bescherming van oppervlaktes van treinen en hun systemen.
• Je fungeert als vraagbaak voor technische inhoudelijke zaken en ondersteunt bij het moderniseren van treinen.
• Je speelt een sleutelrol bij het vertalen van klanteisen naar technische oplossingen.
• Het begeleiden van engineers bij het ontwerpen en implementeren van verf- en coatingprocessen behoort tot je taken.
• Je borgt dat alle ontwerpen voldoen aan de wet- en regelgeving.

• Minimaal een hbo-diploma in werktuigbouwkunde, materiaalkunde, chemie, of chemische technologie.
• Kennis en ervaring met ontwerp- en analysemethodieken zoals FMEA.
• Ervaring met projectmatig werken en/of agile werkmethoden.
• Helicopterview en kwalitatief inzicht in technische projecten.
• Sterke analytische vaardigheden en resultaatgerichtheid.
• Klantgericht en in staat om effectief met stakeholders te communiceren.

• Een salaris tussen € 3.594,- en € 6.259,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.
• 144 uur wettelijk verlof (o.b.v. een werkweek van 36 uur), plus extra verlof afhankelijk van leeftijd (minimaal een week).
• Een 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, en een uitstekende pensioenregeling.
• Gratis treinreizen in de 2e klas, met de mogelijkheid om tegen een kleine bijdrage 1e klas te reizen.
• Korting op Europese treinreizen na een jaar in dienst.
• Professionele ontwikkelingsmogelijkheden en een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen.
• Een uitdagende rol waarin je kunt bijdragen aan de duurzame mobiliteit van Nederland.