+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures

Medior Casemanager Verzuim (vast contract) Nijmegen Maxflex

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 - 40 uur
  • HBO of hoger
  • Medior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • 3.024 - € 4.050 p/m (bruto)
  • Bonusregeling, Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Nijmegen
Als Medior Casemanager Verzuim bij de grootste private uitvoerder sociale zekerheid speel je een cruciale rol in het begeleiden van zieke (ex) werknemers naar herstel. Je krijgt de kans om je te ontwikkelen in een dynamische, innovatieve en collegiale werkomgeving, waarbij je eigen inbreng en ontwikkeling centraal staan. Geniet van unieke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals dagelijks verzorgde lunches, bootcamplessen op kantoor en regelmatige vrijdagmiddagborrels. Lees verder om te zien hoe jij een verschil kunt maken in ons team.
 

Over het bedrijf

Maxflex
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Als Medior Casemanager Verzuim breng jij mensen in beweging en heb jij een verbindende rol. Je begeleidt zieke (ex) werknemers naar herstel en informeert de klant. Wil jij jezelf ontwikkelen bij de grootste private uitvoerder sociale zekerheid in een collegiale werkomgeving waar je jouw eigen koers kunt bepalen? Lees dan snel verder!

Het bedrijf
De organisatie waar jij komt te werken is de grootste private uitvoerder van Sociale Zekerheid in Nederland! Zij helpen werkgevers bij het beheersen van risico’s en kosten rondom ziekte en arbeidsongeschiktheid van hun medewerkers en begeleiden werknemers die onder de Ziektewet vallen naar passend werk. Naast het beheren van ziekteverzuim, bieden ze ook ondersteuning aan werkgevers om verzuim te voorkomen door middel van adviezen en het inrichten van effectieve verzuimprocedures. Het activeren van mensen staat centraal binnen de organisatie en de dienstverlening. Zo activeren ze werknemers om weer aan de slag te gaan, activeren ze de branche met oplossingen om verder te komen en activeren ze collega's voor optimale ontwikkelingen en innovaties. Het bedrijf is volop in ontwikkeling en groeit snel. Successen worden samen gevierd op de maandelijkse Townhall borrel en daarnaast wordt er jaarlijks uitgebreid stilgestaan bij het personeel met een groot feest! Iedereen werkt vanuit dezelfde visie: het hebben van werk is de beste Sociale Zekerheid. De organisatie laat zich door haar medewerkers omschrijven als innovatief, dynamisch en collegiaal. Momenteel werken er ruim 500 medewerkers en ze blijven voortdurend op zoek naar nieuwe initiatieven!

De functie
Als Medior Casemanager Verzuim in de Sociale Zekerheid begeleid jij zieke (ex) werknemers naar herstel. Je maakt inschattingen, zet acties uit én informeert en begeleidt de klant. In afstemming met specialisten als bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen en door interesse te tonen in situaties zorg jij voor een passende volgende stap of oplossing. Je draagt verantwoordelijkheden voor dossiers, denkt in oplossingen en zet nét dat stapje extra om mensen in beweging te brengen!
Als Medior Casemanager heb je je eigen klanten en caseload. Daarnaast ben je teamoverstijgend aan de slag met projecten en werkgroepen waar jij met jouw kennis aan bijdraagt. Verder fungeer je ook als buddy voor junior casemanagers.

Functie-eisen
- Je hebt een afgeronde hbo-bachelor op zak of bent al enkele jaren werkzaam in een hbo-functie;
- Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in de verzuim-, flexbranche of soortgelijk;
- Je hebt interesse in Sociale Zekerheid, verzuim en de Ziektewet;
- Je hebt bij voorkeur ervaring met klantcontact en bent klantgericht;
- Je bent communicatief sterk en mensgericht;
- Je draagt ideeën aan, denkt mee en kijkt vooruit!
- Je bent sociaal en nieuwsgierig. Je stelt vragen, werkt graag samen en bent oprecht geïnteresseerd en betrokken.
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Wat bieden wij?
- Een mooi startsalaris tussen de €3.024 en €4.050 bruto per maand op fulltime basis, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Goede financiële bedrijfsresultaten worden jaarlijks beloond met een bonus! Deze bedraagt 8% van het bruto jaarsalaris.
- Ruime vakantiedagen, een goede pensioenregeling en een collectieve zorgverzekering;
- Je krijgt een casemanagementopleiding en een communicatietraining + toegang tot 'the Academy';
- Coaching van je manager, deelname aan trainingen en workshops;
- Als je aan de slag gaat als Medior Casemanager, bieden ze jou de hbo geaccrediteerde opleiding Regie op verzuim en Ziektewet aan in combinatie met individuele coaching;
- Mogelijkheid om mee te denken over de ontwikkelingen van de dienstverlening;
- Dagelijks uitgebreide verzorgde lunches, de mogelijkheid om bootcamplessen te volgen op kantoor na werktijd en regelmatig vrijdagmiddagborrels!

Ben jij enthousiast geworden over deze rol? Neem dan snel contact met ons op en stuur je cv! Heb je nog vragen of wil je graag meer informatie? Wij zijn telefonisch (024 – 360 30 50) en per mail (via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.) bereikbaar. We maken graag kennis met je!
Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in