Accountmanager New Business Utrecht • TALECT

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Accountmanager New Business ben je verantwoordelijk voor het genereren van nieuwe leads en het binnenhalen van nieuwe klanten binnen de vastgoed- en leegstandbeheer sector. Je bent een echte hunter die proactief de markt op gaat, met focus op koude acquisitie, en kansen signaleert bij potentiële opdrachtgevers zoals onderwijsinstellingen, projectontwikkelaars en zorginstellingen. Je doel is het creëren van nieuwe samenwerkingen en adviseren over diensten op het gebied van leegstandbeheer en vastgoedoptimalisatie. Je werkt samen met interne teams om maatwerkoplossingen te bieden.

• Actief benaderen van potentiële klanten via koude acquisitie en netwerken
• Relaties opbouwen en overtuigen van de toegevoegde waarde van de organisatie
• Samenwerken met interne teams om maatwerkoplossingen te bieden
• Trends en ontwikkelingen in de markt signaleren en vertalen naar commerciële kansen
• Onderhandelen en closen van deals

De werklocatie is Utrecht. Je komt te werken in een dynamische en ambitieuze omgeving binnen een groeiende organisatie. De bedrijfscultuur is ondernemend en biedt veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

De ideale kandidaat is een energieke en proactieve self-starter met een bewezen track record in sales, met name in de verkoop van diensten. Je hebt ervaring met new business en koude acquisitie. Je bent communicatief vaardig, hebt een winnaarsmentaliteit en een proactieve, zelfstandige houding. Affiniteit met de vastgoedsector en een relevant netwerk zijn een pré.

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring in sales, bij voorkeur in de verkoop van diensten
• Ervaring met new business en koude acquisitie
• Uitstekende communicatieve vaardigheden
• Proactieve en zelfstandige houding

Je krijgt de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan de groei van een ambitieus bedrijf in de vastgoedsector. Je werkt in een dynamische omgeving met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je hebt uitstekende doorgroeimogelijkheden op lange termijn, zoals senior salesrollen of leidinggevende functies.

• Salaris tot €6.000,- bruto per maand (afhankelijk van ervaring)
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden
• Veel vrijheid en verantwoordelijkheid
• Auto, laptop en telefoon
• Passende bonusregeling
• Goede pensioensregeling
• 25 vakantiedagen

Deze vastgoedbeheerder in Utrecht is de specialist in oplossingen voor leegstaande panden. Met diensten als tijdelijke verhuur, bruikleen, bewaking en meer zorgen ze ervoor dat leegstaande panden niet verpauperen of last krijgen van inbraak en vandalisme. Daarmee leveren ze een belangrijke bijdrage aan de maatschappij en dat is wat ze heel belangrijk vinden. Het bedrijf richt zich op diverse sectoren, waaronder onderwijsinstellingen, projectontwikkelaars en zorginstellingen. Ze bieden maatwerkoplossingen en hechten waarde aan een proactieve en ondernemende aanpak.

Met hun 40 jaar lange ervaring en landelijke dekking is dit een toonaangevende speler in het beheer van vastgoed. Door hun betrokken medewerkers hebben ze een trouwe klantenkring opgebouwd, waar onder andere gemeenten, woningcorporaties en zorginstellingen toe behoren. Kenmerkend voor de cultuur zijn de ‘handen uit de mouwen mentaliteit’ en hun oog voor de ontwikkeling en de toekomst. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving waar commercieel talent het verschil kan maken.