Omscholing BOA Roosendaal • Gemeente Roosendaal

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Ben je werkzaam in de techniek, horeca, of in de zorg, en ben je toe aan verandering? Wij bieden de kans om je om te scholen naar BOA, waarbij je je bestaande vaardigheden en ervaring kunt inzetten voor handhaving in Eindhoven!

Ontdek onze omscholing tot handhaving. Direct een contract bij de gemeente en salaris vanaf de eerste dag. Een jaar lang betaalde opleiding bij een van de zeven grootste gemeenten van Noord-Brabant. Na drie maanden fulltime onderwijs bij Willem 1 College in 's-Hertogenbosch (4 dagen per week, 6 uur per dag), ga je aan de slag bij de gemeente Eindhoven en volg je één dag per week onderwijs. De resterende uren van je 36-urige werkweek kun je thuis besteden aan je studie, met één thuisstudiedag per week. Het salaris kan oplopen tot aan €4146 ( inclusief alle toeslagen)

Startdatum: 1 september, contracten worden in mei getekend en aanmelding bij DUO op 1 juni.

Wat kan ik verwachten van deze omscholing?

• Als startend BOA maak je deel uit van ons toegewijde handhavingsteam in Eindhoven, waar je hands-on ervaring zult opdoen in het handhaven van lokale wet- en regelgeving.
• Je wordt volledig opgeleid en voorbereid om diverse taken uit te voeren, waaronder het controleren van vergunningen, handhaving van parkeerregels, en optreden bij overtredingen zoals vandalisme en overtredingen van de openbare orde.
• Tijdens de omscholing ontvang je een betaalde opleiding, waarbij alle kosten worden gedekt door de gemeente. Hierdoor kun je zonder voorafgaande opleiding instappen en je ontwikkelen tot een bekwame BOA.
• Je krijgt de mogelijkheid om te werken onder begeleiding van ervaren BOA's, die je zullen coachen en ondersteunen bij je professionele ontwikkeling.
• Na succesvolle afronding van de omscholing, krijg je de kans om door te groeien naar een vaste positie als BOA binnen onze gemeente.

Wat kun je verwachten?

• Een uitdagend en leerzame omscholing waarbij je volledig wordt opgeleid tot BOA.
• Een salaris tijdens je opleidingstraject, met alle opleidingskosten gedekt door de gemeente.
• Het salaris varieert tussen €2700 en €3317 per maand op basis van 36 uur, exclusief IKB en ORT
• Begeleiding en coaching van ervaren professionals om je te helpen groeien in je rol.
• Mogelijkheden voor verdere professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen de handhavingssector.

Gevraagd

Wat neem je mee?

• Sterke motivatie om jezelf om te scholen naar een rol als BOA!
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en geen moeite met het aangaan en oplossen van conflicten.
• Een integere en verantwoordelijke houding, met respect voor de wet en de lokale voorschriften.
• Flexibiliteit om te werken in wisselende diensten, inclusief avonden, weekenden en feestdagen.
• Capabel om indien nodig zowel fysiek als mentaal uitdagende taken aan te pakken.
• Je bent in het bezit van een Rijbewijs B
• Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring in een relevante functie, zoals in de techniek, horeca, of zorg, waarbij je sterke communicatieve en probleemoplossende vaardigheden hebt ontwikkeld.
• Je bent volledig beschikbaar vanaf 1 september

Waar je gaat werken

Over de gemeente: Bij Roosendaal vragen ze wat van de medewerkers, maar we stellen ze daar ook wat tegenover. Je krijgt bij deze gemeente kansen om te verrassen en te vernieuwen. Ze bieden je ruimte om je talenten te ontdekken en in te zetten. En stimuleren je om je blijvend te ontwikkelen. Zo krijg je bij hun de beschikking over een persoonlijk opleidingsbudget, bieden ze je verschillende interne opleidingen aan en mag je gebruik maken van een van hun externe coaches. Want investeren in jou betekent ook investeren in Roosendaal