Inbedrijfsteller Brandmeldinstallaties Bodegraven • Synsel

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Synsel

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

De beste banen voor Monteurs, Engineers en Operators

Netwerk van meer dan 2.500 bedrijven

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Locatie: regio Bodegraven

Deze organisatie is een toonaangevende speler binnen de installatietechniek, gespecialiseerd in het ontwerpen, installeren, onderhouden en exploiteren van gebouwgebonden installaties. Met meer dan 100 jaar ervaring in de branche onderscheidt deze firma zich door innovatie en kwaliteit. De focus ligt op energieneutrale bouwmethodes, waarmee ze een sterke vooruitgang boeken in de duurzame sector. Binnen de organisatie staat persoonlijke groei en ontwikkeling centraal in een open cultuur. Salarissen kunnen oplopen tot €4200 per maand, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties.

Wil je als Inbedrijfsteller Brandmeldinstallaties in Bodegraven tot wel €4200 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

• Als Inbedrijfsteller Brandmeldinstallaties ben je verantwoordelijk voor het in bedrijf stellen van brandmeld- en ontruimingsalarminstallaties.
• Je installeert en controleert de installaties die je vervolgens test en in bedrijf stelt.
• Je zorgt voor de juiste projectdocumentatie en verstrekt instructies aan de opdrachtgevers.
• Als Inbedrijfsteller Brandmeldinstallaties werk je samen met andere professionals binnen een nieuw team.
• Je bewaakt de kwaliteit van de installaties en ondersteunt je collega's op het gebied van brandmeldinstallaties.

• Je hebt je diploma Installateur deskundige brandmeld behaald.
• Bij voorkeur beschik je over de diploma's Onderhoudsdeskundig brandmeld of Projecteringsdeskundige, of bent bereid deze te behalen.
• Je hebt meerdere jaren werkervaring als BMI monteur.
• Ervaring met of kennis van zwakstroom, alarm, inbraak en/of camera- en toegangscontrole is vereist.
• Je bent in het bezit van een VCA-certificaat en rijbewijs B.
• Je bent gemotiveerd, flexibel en hebt geen 7 tot 4 mentaliteit.

• Een marktconform salaris van €3000 - €4200 per maand
• 25 vakantiedagen plus 13 ADV dagen voor een ideale werk-privébalans
• 8% vakantiegeld voor extra zomerplezier
• Solide pensioenregeling om je toekomst veilig te stellen
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en professionele groei
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer
• Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid binnen een enthousiast team