Projectleider Bouw Zevenaar • Voort

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Voort

Werving en selectie•251+ medewerkers

Detachering in de technische sector

Persoonlijke ontwikkeling van onze professionals

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van complexe bouwprojecten, van de eerste calculatie tot de oplevering en nazorg. Jij bewaakt de voortgang, stuurt bij waar nodig en zorgt ervoor dat projecten binnen budget, planning en volgens de hoogste kwaliteits- en veiligheidseisen worden gerealiseerd.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Leiding geven aan diverse projectteams en het coördineren van het totale bouwproces;
• Onderhouden van contacten met opdrachtgevers, onderaannemers en leveranciers;
• Sturen op rendement, budget en risico’s, en tijdig bijsturen waar nodig;
• Bewaken van kwaliteit en veiligheid op de bouwplaats;
• Coördineren van het integrale ontwerpproces en afstemming van inkoop en contracten;
• Optimaliseren van processen en het vertalen van kansen naar concrete verbeteringen.

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder! 

Je krijgt van ons: 

• Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
• Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
• Salarisindicatie tussen de €4.000 - €6.000 bruto op basis van ervaring;
• 3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken inclusief een opleidingsbudget van €1.500,- per jaar zodat je blijft groeien en ontwikkelen;
• De mogelijkheid tot deelname aan één van onze exclusieve talentprogramma’s met een opleidingsbudget van €2.500,-;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Een enthousiaste en energieke persoonlijkheid die graag samenwerkt past bij onze opdrachtgever. Wat breng jij verder nog mee?

• Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider binnen de bouwsector;
• Een afgeronde hbo-opleiding Bouwkunde;
• Ondernemerschap, inlevingsvermogen en een oplossingsgerichte instelling;
• Ervaring met verschillende bouwsystemen en uitvoeringsmethodieken;
• Sterke leidinggevende capaciteiten en coachend vermogen;
• Communicatief en analytisch sterk, met een goed overzicht over alle projectfasen.

Onze opdrachtgever werkt aan innovatieve en duurzame bouwprojecten en zet zich in voor het creëren van toekomstbestendige woon- en werkomgevingen. Hun organisatie combineert de slagkracht van een grote bouwonderneming met de persoonlijke betrokkenheid van een hecht team. Veiligheid, transparantie en plezier in het werk staan bij hun centraal.

• Uitdagende en afwisselende projecten met maatschappelijke impact;
• Een open en resultaatgerichte werkomgeving waar samenwerken centraal staat;
• Ruimte voor groei en ontwikkeling, met diverse opleidingsmogelijkheden;
• Een passend salaris op basis van kennis en ervaring, plus een solide pensioenregeling;
• 43 verlofdagen, inclusief 13 dagen via een Individueel Budget;
• Een leaseauto met brandstofpas, plus een laptop/tablet en smartphone;
• Mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen;
• Eigen fitnessfaciliteiten en vers fruit op kantoor;
• Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitjes en activiteiten.