HR Medewerker Den Bosch • Franssen Select

Heb je een diploma HR op zak, wil je veel leren op HR gebied en steek je graag de handen uit de mouwen? Reageer dan nu op deze baan voor 28-32 uur als ondersteuner van de HR Manager bij een supervet bedrijf in Den Bosch. Wij zijn per direct op zoek! Ook ervaren kandidaten mogen reageren op deze ondersteunende functie.

Wij zijn voor een innovatieve reisorganisatie met reizen in het hogere segment, op zoek naar een HR-medewerker om de HR Manager in alle opzichten te ondersteunen.
Samen met de HR Manager ben je verantwoordelijk voor het totale HR werkveld; van werving & selectie en verzuim tot in-, door- en uitstroom, om- en offboarding.
Met name ga je je bezighouden met de operationele en administratieve uitvoering. Je kunt hier veel leren in een mooie omgeving te midden van vele bruisende collega's.
Uiteraard mag je ook reageren als je meer ervaring hebt!
Jij weet Gen.Z. te triggeren!

Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die secuur en integer is, die het leuk vindt om met collega's in gesprek te gaan over zijn of haar ontwikkeling, maar die ook affiniteit heeft met de administratieve werkzaamheden.

Wat ga je doen?

• Je zorgt ervoor dat het Werving & Selectieproces doorloopt.
  Via de inzet van social media en diverse vacature sites zorg je ervoor dat er een continue stroom aan sollicitanten is.
  Je doet een eerste selectie van kandidaten en plant in overleg met de leidinggevenden de gesprekken in.
• Je beheert de personeelsdossiers: je bewaakt de termijn van bijvoorbeeld contractverlengingen en zorgt voor tijdige opvolging hiervan, je borgt dat documenten ondertekend opgeslagen worden;
• Je vangt de nieuwe collega's op op hun eerste werkdag en zorgt dat het inwerkprogramma gereed is.
• Je ondersteunt bij het ziekteverzuim, je plant de gesprekken bij de bedrijfsarts en zorgt dat de dossiers in het geval van langdurige ziekte op orde zijn.
• Je verwerkt maandelijks de verschillende mutaties op het gebied van de salarissen.

• Een afgeronde MHBO 4 opleiding of HBO opleiding, bij voorkeur op het gebied van HR, al enige werkervaring is een pre.
• Goed communicatief, hands-on en proactief persoon.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Ervaring met een HR systeem is gewenst en werving via Social Media.

• Je komt werken bij een supermooie, dynamische en ambitieuze organisatie in de reiswereld met leuke collega's en een informele bedrijfscultuur.
• Salaris afhankelijk van ervaring tussen € 2.400 en € 2.900,- op basis van 40 uur per week.
• Flexibele werktijden (beginnen tussen 8.00 en 10.00 maar op vrijdag werken is een must), 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, pensioenopbouw en aanvullende personeelsvoordelen.
• Doorgroeimogelijkheden.
• Gezellige vrijdagmiddaglunches, vrijdagmiddagborrels en andere sportieve feestjes.
• Mogelijkheden tussen 28 en 32 uur.