Als HR Businesspartner speel je een cruciale rol in het managementteam, waarbij je samen met je HR collega's verantwoordelijk bent voor het adviseren over personeel en organisatie, het ontwikkelen en implementeren van HR beleid en het transformeren van HR naar een meer strategische aanpak. Je werkt data-gedreven, denkt strategisch mee en vertaalt adviezen naar concrete businessplannen, terwijl je ook zorgt voor de ontwikkeling van medewerkers en leidinggevenden. Meer weten over hoe jij impact kunt maken? Lees verder voor meer informatie.

Over het bedrijf

Just For You Jobs

Uitzendbureau

Volledige vacaturetekst

Als HR Businesspartner ben je een essentiële speler in het managementteam. Samen met je HR collega ben je verantwoordelijk voor de medewerkers, in een snelgroeiende organisatie. Naast het adviseren over personeel en organisatie en uitvoeren van HR-taken, houd jij je in jouw rol bezig met het ontwikkelen en implementeren van HR beleid.
Je werkt data-gedreven en denkt strategisch mee met de ontwikkeling .
Je vertaalt jouw adviezen naar concrete HR businessplannen.
Je analyseert kansen en bedreigingen en zet HR instrumenten in om hier antwoord op te geven. Met jouw directe aanpak zorg je dat alle medewerkers en leidinggevenden zich steeds verder ontwikkelen in hun rol en verantwoordelijkheden.
Jouw werkzaamheden
· Het transformeren van HR van een uitvoerende tactische naar een tactisch/strategische aanpak.
· Het inzichtelijk maken van (toekomstige) HR-risico’s. Deze vertaal je naar een integraal plan dat je gaat (en laat) uitvoeren.
· Je zorgt dat veranderingen breed in de organisatie begrepen, geaccepteerd en uitgevoerd worden.
· Je snapt de projecten en weet waar marges gewonnen en verloren worden. Als businesspartner weet je het MT uit te dagen en te adviseren middels analyses en concrete plannen.
· Je coacht collega’s in hun ontwikkeling.
· Je levert jouw bijdrage aan alle HR-taken van het HR-team.

Gevraagd

Dit zoeken wij
· minimaal HBO werk- en denkniveau
· ruime ervaring in een dynamische en stevige HR rol
· een stevige persoonlijkheid met overtuigingskracht
· analytisch sterk en tegelijk pragmatisch ingesteld
· uitstekende communicatieve vaardigheden

Aanbod

Dit bieden wij
· een professionele en informele werkomgeving voor 32 tot 40 uur per week
· veel ruimte voor eigen ideeën en inbreng
· een uitdagende en afwisselende baan
· arbeidsvoorwaarden passend bij jouw opleiding en ervaring

Gerelateerde zoekopdrachten

HR Manager Eindhoven Parttime Eindhoven HBO Eindhoven Vast contract Eindhoven Eindhoven Provincie Noord-Brabant HR Manager Salaris HR Manager

Vacature opslaan

Gefeliciteerd, je bent succesvol ingeschreven!

Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.

Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:

Wijzig je inschrijving

Ontvang als eerste nieuwe vacatures voor HR Manager in Eindhoven

Je e-mail

Frequentie

(Uitschrijven kan altijd via elke e-mail die je ontvangt)

(Uitschrijven kan altijd via iedere app die je ontvangt)

HR Manager in Eindhoven gezocht?
Vind nieuw personeel op Werkzoeken.nl

Plaats gratis je vacature Zoek gratis door 174.969 CV's