Projectleider Gebiedsontwikkeling Leeuwarden • Matchpartner

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Voor een gemeente in Friesland zijn wij op zoek naar een Projectleider Gebiedsontwikkeling met de focus op de realisatie van huisvesting. 

Voor deze opdracht ben je verantwoordelijk voor het realiseren van diverse woonlocaties, met een sterke focus op de gemeentelijke opgave die gepaard gaat met de komst van het AZC. Je coördineert de processen en zorgt ervoor dat de voortgang van de projecten soepel verloopt, in samenwerking met verschillende specialistische disciplines zoals stedenbouw, verkeer, parkeren, vastgoed, milieu en financiën.

Taken en verantwoordelijkheden:

• Aansteken en coördineren van externe opdrachten en onderzoeken, en de resultaten hiervan integreren in de voortgang van de projecten.
• Zorgdragen voor tijdige afstemming van processen en het bewaken van de voortgang van alle projecten met betrekking tot de woonlocaties en het AZC.
• Leidinggeven aan vergaderingen en zorgen voor gedegen verslaglegging.
• Begeleiden van de aanbestedingsprocedure: het beoordelen van aanbiedingen en vertalen naar contracten, in samenwerking met de juridische en inkoopafdelingen.
• Waarborgen van de juiste afstemming voor de subsidieaanvragen en zorgen voor succesvolle indiening en goedkeuring.
• Bijdragen aan overleggen met omgevingspartijen en stakeholders, samen met de omgevingsmanager, met als doel de realisatie van woonlocaties en het AZC effectief te ondersteunen.

Gevraagd

• Afgeronde relevante HBO/WO diploma; 
• Relevante gemeentelijke werkervaring projectleider gebiedsontwikkeling 
• Aantoonbare werkervaring met gebiedsontwikkelingsprojecten voor de realisatie van tijdelijke woningen. 

Aanbod

Waar je gaat werken

Ben jij een ervaren projectleider gebiedsontwikkeling met expertise in woningbouw en maatschappelijke vraagstukken? Zoek jij een dynamische werkomgeving waarin je jouw kennis kunt inzetten voor de realisatie van woningen voor vluchtelingen?

Detachering via Matchpartner biedt jou de kans om te werken aan impactvolle projecten in de gebiedsontwikkeling, zonder gebonden te zijn aan één organisatie. Dit geeft je de vrijheid om je expertise verder te ontwikkelen, verschillende werkvelden te verkennen en tegelijkertijd te profiteren van de zekerheid van een stabiele werkgever.

Wil je nóg meer zekerheid? Kies dan voor de deta-vast optie! Hierbij start je via detachering, met de mogelijkheid om daarna in vaste dienst te treden. ZZP ook toegestaan. 

• Salaris tot €7.642,- (afhankelijk van kennis en ervaring)
• Direct pensioenopbouw
• Volledige reiskostenvergoeding (bovenop jouw salaris)
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)
• Eindejaarsuitkering