Start direct als Filiaalmanager bij de Burger King! Veenendaal • YoungCapital

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

In deze rol als filiaalmanager bij de Burger King in Apeldoorn, Waalwijk, Veenendaal of Maastricht ben jij het gezicht van het restaurant. Je zorgt ervoor dat gasten zich welkom voelen en met een tevreden gevoel de deur uitgaan. Tegelijkertijd werk je aan een sterk en gemotiveerd team. Je begeleidt en coacht medewerkers, zorgt voor een prettige werksfeer en helpt hen om het beste uit zichzelf te halen. Een goede organisatie is essentieel, want jij houdt het overzicht en zorgt ervoor dat de operatie vlekkeloos verloopt, ook tijdens piekmomenten.

Naast het aansturen van het team ben je verantwoordelijk voor de commerciële prestaties van de vestiging. Je houdt de resultaten in de gaten en zoekt actief naar verbeterkansen. Door efficiënte werkprocessen, een strakke planning en een sterke focus op gasttevredenheid zorg jij ervoor dat de vestiging optimaal presteert.

We zoeken een gedreven en communicatief sterke leider met ervaring in de horeca of retail. Je hebt een natuurlijke manier van motiveren en weet hoe je een team enthousiast en productief houdt. Stressvolle situaties schrikken je niet af; je blijft kalm en weet snel de juiste beslissingen te nemen. Daarnaast heb je een commerciële instelling en ben je altijd op zoek naar manieren om de kwaliteit en resultaten te verbeteren.

Werken bij een toonaangevend horecabedrijf betekent dynamiek, uitdaging en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Je krijgt de kans om een vestiging zelfstandig te leiden en krijgt daarbij de ruimte om jouw eigen stempel te drukken. Daarnaast kun je rekenen op een stabiele werkomgeving, doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie en de kans om je leiderschapsvaardigheden verder uit te bouwen.

We zoeken filiaal managers voor de locaties: Apeldoorn, Waalwijk, Veenendaal of Maastricht.

• Een aantrekkelijk salaris tussen €3.343,83 en €4.325,60 per maand, afhankelijk van ervaring;
• Reiskostenvergoeding: Voor woon-werkverkeer;
• Bonus- en pensioenregeling: Voor extra voordelen en zekerheid;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Toeslagen: Vakantie-, nacht- en feestdagen toeslag;
• Flexibele werktijden: In overleg voor een goede werk-privébalans.

• Minimaal mbo4 werk- en denkniveau;
• Je hebt leidinggevende ervaring in de horeca;
• Je hebt ervaring in een multiculturele werkomgeving;
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend.

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

#indebuurt #wervingenselectie