Manager Portfolio & IT PMO | Veghel | Sligro | Hybride Veghel • Sligro Food Group

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Manager Portfolio & IT PMO 
Als Manager Portfolio & IT PMO bij Sligro Food Group geef je richting aan de transformatie naar een meer wendbare, Agile manier van werken. Je leidt aan de ene kant het bedrijfsbrede portfolio, waarin strategische projecten uit de hele organisatie samenkomen: van digitalisering en distributie tot winkelverbouwingen en functiehuisontwikkeling. Aan de andere kant leid je het IT PMO, van waaruit de uitvoering van de IT-projecten wordt aangestuurd. 

Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van ons portfolio- en projectmanagement. Hierbij implementeer je lean portfolio management, ondersteun je het besluitvormingsproces en zorg je voor de verbinding tussen teams, afdelingen en strategische doelstellingen. Samen met jouw team zorg je voor de opbouw van een gedragen en geprioriteerde roadmap die de organisatie als geheel verder brengt. Je ondersteunt het hybride verandermanagement tussen klassiek Prince 2 en Agile. 

Wat ga je doen? 

Leidinggeven aan een groeiende portfolio-en projectorganisatie 

• Aansturen van een team van 3 domain portfolio managers en circa 10 tot 15 intern en extern projectmanagers. 

• Begeleiden van het team in hun professionele ontwikkeling en samenwerking. 

• Schaalbaar maken van de projectorganisatie in lijn met een groeiende projectomgeving. 

 Bedrijfsbreed portfoliomanagement 

• Beheren van het totale veranderportfolio van Sligro: zowel IT- als businessprojecten. 

• Vormgeven en implementeren van een lean portfolio managementaanpak. 

• Bouwen aan een organisatiebreed overzicht, prioritering en besluitvorming rondom strategische initiatieven. 

• Ondersteun het IT-leiderschap en businessveranderleiderschap (Capability Leads) om een optimaal portfolio te creëren. 

IT Project Management 

• Ondersteunen bij programma’s zoals IT-infrastructuur, het opzetten van distributiecentra, verbouwingen van vestigingen en organisatiebrede digitale verandertrajecten, zoals het implementeren van een nieuw ERP-systeem. 

Transformatie en procesoptimalisatie 

• Leiden van de transitie naar een Agile manier van werken binnen portfolio- en projectmanagement. 

• Doorontwikkelen van onze ‘One Way of Working’ met hybride methodieken (Agile, waterval, Scrum). 

• Optimaliseren van ondersteunende processen zoals portfolio- en projectgovernance, rapportage, etc. 

 Stakeholdermanagement en veranderaanpak 

• Fungeren als verbindende schakel tussen IT en business. 

• Zorgen voor een goede afstemming met de Office of the CIO-Lead en andere senior stakeholders. 

• Faciliteren van een robuust besluitvormingsproces op basis van transparante rapportages en portfolio-insights. 

• Actief bijdragen aan Sligro’s strategische roadmap en digitaliseringsagenda. 

Wat neem je mee? 

• Academisch werk- en denkniveau. 

• Een afgeronde bachelor- of masteropleiding in IT, bedrijfskunde of een verwant vakgebied. 

• Minimaal 10 jaar ervaring binnen IT, waarvan meerdere jaren in een leidinggevende project-/portfoliomanagementrol. 

• Ervaring met het opzetten en beheren van bedrijfsbrede portfoliostructuren. 

• Aantoonbare ervaring met Agile-transformaties en lean portfolio management. 

• Diepgaande kennis van projectmanagementmethodieken (Agile/Scrum, waterval). 

• Ervaring met change delivery in een bimodale IT-omgeving is een sterke pré. 

• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om organisatiebreed verbinding te leggen. 

• Flexibiliteit en bereidheid om te reizen binnen Nederland en België. 

Wij bieden jou: 

• Een unieke kans om je IT-carrière verder vorm te geven. 

• Uiteraard kun je rekenen op een salaris wat passend is bij de verantwoordelijkheden van deze functie. 

• Toegang tot de Sligro Academy waar diverse ontwikkelingsmogelijkheden worden aangeboden in de vorm van (online) trainingen en workshops. 

• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (=40 uur per week) met de mogelijkheid om 5 dagen bij te kopen. 

• Een uitgebreide pensioenregeling. 

• We hebben een fijn thuiswerkbeleid, maar ontmoeten elkaar ook graag op kantoor. Beide worden goed gefaciliteerd. 

• Je kunt gebruik maken van diverse secundaire arbeidsvoorwaarden zoals bijvoorbeeld collectieve verzekeringen en een winstdelingsregeling. 

• Zoals je kan verwachten van de marktleider in foodservice wordt er op kantoor goed gezorgd voor de innerlijke mens. Een goede kop koffie, fruit, fris of wat lekkers is allemaal geregeld. 

• Uiteraard krijg je korting in de zelfbedieningsgroothandel en worden we regelmatig verwend met een leuk uitje of iets anders tofs. 

Interesse?

Solliciteren kan gemakkelijk via de sollicitatiebutton. Heb je vragen? Neem dan contact op met Recruiter Vincent Pennings via 0648611731 of via de button "Solliciteer nu" op deze pagina..

Over Sligro Food Group
Sligro Food Group bestaat uit verschillende foodservicebedrijven. Samen met onze klanten hebben we één belangrijke passie: food. Om ervoor te zorgen dat iedereen zich daarop kan richten, worden alle bedrijven vanuit ons hoofdkantoor in Veghel ondersteund. Zo kunnen de verschillende bedrijven zich regionaal richten op die passie.

Op het hoofdkantoor werken we intensief samen. Dat uit zich in een professionele en efficiënte organisatie. We zijn trots op onze passie en gezond eigenwijs waar nodig. Kijk hier voor meer informatie over Sligro Food Group.

Voor iedereen een plek! Sligro Food Group vindt het vanuit haar sociale hart en maatschappelijke betrokkenheid belangrijk dat iedereen een kans krijgt om deel te nemen aan de arbeidsmarkt en dus ook bij Sligro kan werken.