Leidinggevend Monteur Industriële Automatisering Almelo • Kracht Recruitment

Vacature in het kort

Over het bedrijf

Kracht Recruitment

Werving en selectie•51 - 250 medewerkers

4,7 / 5 Beoordeling op basis van 203 reviews

1.517 Succesvolle bemiddelingen

Bedrijfsprofiel

•

Medewerkers

•

Sollicitatieprocedure

Volledige vacaturetekst

Klaar voor jouw volgende stap in industriële automatisering? Ontdek de mogelijkheden en solliciteer nu!

Als Leidinggevend Monteur Industriële Automatisering sta je aan het roer van complexe automatiseringsprojecten. Je bent het technische brein én de praktische leider die zorgt dat innovatieve oplossingen perfect worden geïmplementeerd. Je vertaalt technische specificaties naar concrete werkplannen en begeleidt je team van monteurs bij de uitvoering. Je bent de schakel tussen de engineeringsafdeling en de werkvloer, waarbij je technische uitdagingen vroegtijdig signaleert en oplost.

Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

• Aansturen en coachen van een team van 3-5 monteurs bij automatiseringsprojecten;
• Interpreteren van technische specificaties en deze vertalen naar uitvoerbare werkzaamheden;
• Installeren en in bedrijf stellen van complexe industriële besturingssystemen;
• Troubleshooten en oplossen van technische problemen tijdens implementatie;
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor klanten tijdens uitvoeringsfase;
• Bewaken van projectplanning en kwaliteitsstandaarden;
• Rapporteren over projectvoortgang aan projectleiders en management;
• Bijdragen aan technische innovatie en verbeterprocessen.

Binnen deze functie liggen diverse doorgroeimogelijkheden voor je open. Je kunt je ontwikkelen richting projectleider industriële automatisering, specialist in bepaalde automatiseringstechnologieën of doorgroeien naar een management positie binnen het bedrijf. De organisatie biedt gerichte opleidingen en certificeringstrajecten om je hierbij te ondersteunen.

Gevraagd

Voor deze verantwoordelijke positie zoeken we een ervaren professional met een gedegen technische basis, leidinggevende capaciteiten en een praktische aanpak. Je brengt niet alleen technische expertise mee, maar ook het vermogen om mensen te motiveren en complexe projecten tot een goed einde te brengen.

Wat we van je vragen:

• 3-5 jaar aantoonbare werkervaring in industriële automatisering;
• Mbo+/hbo werk- en denkniveau in de richting van elektrotechniek of industriële automatisering;
• Ervaring met het aansturen van technische teams;
• Grondige kennis van PLC;s, SCADA-systemen en industriële netwerken;
• Goede communicatieve vaardigheden en klantgerichte instelling;
• Proactieve werkhouding en oplossingsgerichte mentaliteit;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Bereidheid om incidenteel buiten reguliere werktijden te werken bij kritische projectfases.

Aanbod

Bij deze vooruitstrevende organisatie krijg je de kans om te werken aan de technologie van de toekomst, omringd door vakkundige collega;s in een stimulerende werkomgeving. Je ontvangt een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden dat je inspanningen en expertise waardeert, en dat ruimte biedt voor persoonlijke ontwikkeling en groei.

We bieden je:

• Een competitief bruto maandsalaris tussen €3.050 en €4.300, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
• 38 vakantiedagen per jaar voor een gezonde werk-privébalans;
• Een collectieve pensioenregeling;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek;
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder technische certificeringen;
• Doorgroeimogelijkheden naar projectleider of technisch specialist;
• Een laptop en smartphone voor zakelijk gebruik;
• Reiskostenvergoeding en mogelijkheid tot een bedrijfsauto;
• Werken in een innovatieve en informele bedrijfscultuur waar kennisdeling centraal staat;
• Toegang tot de nieuwste technologieën en technieken in industriële automatisering.

Waar je gaat werken

Bij deze toonaangevende technische dienstverlener in de industriële automatisering komt een uitdagende functie vrij voor een Leidinggevend Monteur. Dit middelgrote bedrijf met enkele honderden medewerkers heeft zich ontwikkeld tot een belangrijke speler in diverse marktsectoren waar automatiseringstechnologie het verschil maakt. Wat deze organisatie werkelijk onderscheidt is hun veelzijdige aanpak en de voortdurende ambitie om oplossingen te creëren die de grenzen van technische innovatie verleggen. Dit resulteert in een indrukwekkend portfolio van complexe industriële systemen en installaties.

De organisatie heeft deze positie opengesteld vanwege groeiende klantvraag en uitbreiding van de automatiseringsafdeling. Ze zijn voortdurend bezig met het ontwerpen, uitvoeren en onderhouden van geavanceerde automatiseringsoplossingen voor een diverse klantenkring. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door openheid en dynamiek, waar persoonlijke en professionele ontwikkeling van medewerkers voorop staat. Kernwaarden als innovatie, klantgerichtheid en duurzaamheid vormen de basis van hun werkwijze.