+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

HR Support Medewerker, 32-40 uur, VAST, Utrecht Utrecht Puk en Lola

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 - 40 uur
  • MBO of hoger
  • Medior/Senior

Aanbod

  • Tijdelijk contract / Vast contract
  • 2.300 - € 3.300 p/m (bruto)
  • Bonusregeling
 

Vacature in het kort

Utrecht
Duik in de wereld van HR binnen een vooruitstrevende organisatie die streeft naar duurzame transformaties. Als HR Support Medewerker ben je de spil van de People & Culture afdeling, waarbij je een breed scala aan taken oppakt om de afdeling soepel te laten draaien. Geniet van een inspirerende werkomgeving met een focus op 'People First', een hecht team, ruimte voor eigen initiatief, en unieke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eigen gym en uitstekende lunch. Interesse in deze functie? Lees het hier!
 

Over het bedrijf

Puk en Lola
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Bedrijfsprofiel
Een innovatieve organisatie die actief is in de sectoren gezondheid, retail en financiële dienstverlening. We combineren strategie, technologie en mensgerichte aanpak om klanten toekomstbestendig te maken. Met ruim 600 professionals werken we aan duurzame transformaties met lef, betrokkenheid en resultaatgerichtheid. De bedrijfscultuur is open, energiek en gericht op groei – van zowel het bedrijf als de medewerkers.

Functie omschrijving

Als HR Support Medewerker ben jij de steunpilaar van de People & Culture afdeling. Je ondersteunt zowel medewerkers als collega’s binnen HR en zorgt ervoor dat de processen soepel verlopen. Je bent nauwkeurig, servicegericht en houdt ervan als geen dag hetzelfde is.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Plannen van sollicitatiegesprekken en begeleiden van kandidaten
  • Coördineren van trainingen en inplannen van sessies
  • Opstellen van werkgeversverklaringen en arbeidscontracten
  • Verwerken van personeelsmutaties en verzuimadministratie
  • Beheren van de HR-mailbox
  • Verantwoordelijk voor onboarding en offboarding
  • Nauwkeurig databeheer in HR-systemen

Je werkt samen in een hecht team waarin je elkaar vervangt bij afwezigheid. De nadruk ligt op planning en nauwkeurige administratieve uitvoering.


Functie eisen

- 0–3 jaar ervaring, bij voorkeur in een HR-omgeving

- Op korte termijn beschikbaar

- MBO 4 diploma (HR of administratief)

- Proactief, flexibel en leergierig

- Oog voor detail en verbetering

- Goede beheersing van Nederlands en Engels

- Positieve en oplossingsgerichte instelling


Arbeidsvoorwaarden
  • Werken in een inspirerende omgeving met focus op ‘People First’
  • Team van 9 HR-collega’s in Nederland en daarbuiten
  • Veel ruimte voor eigen initiatief en procesverbetering
  • Parttime mogelijk (32–40 uur)
  • Salaris: €2.300–€3.300 per maand (obv 40 uur)
  • tijdelijk contract met uitzicht op vast dienstverband
  • 25 vakantiedagen + mogelijkheid extra dagen te kopen
  • Bonusregeling
  • Informele werksfeer met korte lijnen
  • Aandacht voor vitaliteit: o.a. gym op kantoor
  • Uitstekende lunch van eigen kok

Interesse?
Neem voor meer info contact op met Esther: , voor meer informatie, of solliciteer direct via de sollicitatieknop.


Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in