+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures
Soortgelijke vacatures omgeving Utrecht.
Laad meer vacatures

Junior CDD analist Utrecht Yacht

Solliciteer nu
Solliciteer via Werkzoeken.nl
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 37 - 40 uur
  • HBO of hoger
  • Junior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Tijdelijk contract / Vast contract
  • 3.500 p/m (bruto)
  • Pensioenregeling, Opleidingsbudget, Reiskostenvergoeding
  • Deels thuiswerken
 

Vacature in het kort

Utrecht
Talent Track, een unieke samenwerking tussen toonaangevende partijen, biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een dynamisch carrierepad. Met de zekerheid van een jaarcontract, boeiende opdrachten bij gerenommeerde merken, gerichte opleidingstrajecten en persoonlijke coaching, ontwikkelen zij zich tot professionals. Dit is jouw kans om in een stimulerende omgeving te groeien, ondersteund door een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Wil jij jouw talenten laten zien? Lees verder!
 

Over het bedrijf

Yacht
Werving en selectie
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

Bedrijfsomschrijving

Talent Track is een unieke samenwerking tussen Randstad en Yacht (als onderdeel van de Randstad Groep Nederland) en biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een compleet carrièrepad met perspectief. Met de zekerheid van een jaarcontract, gecombineerd met interessante opdrachten bij gevestigde merken, vakgerelateerde opleidingstrajecten en persoonlijke coaching, ontpoppen talenten zich tot ware professionals. Zo werkt team Talent Track op duurzame wijze aan doorstroom van talent van Randstad naar Yacht. 

Daarnaast is er ook een stroming waarbij nieuw talent direct in team Talent Track start en wordt bemiddeld vanuit Yacht. 1-op-1 coaching door onze talent coaches, het voeren van ontwikkelgesprekken en het bieden van trainingen, zijn hoofdingrediënten van de Talent Track succesformule.

Functieomschrijving

Als CDD analist analyseer je klantrisico’s voor een passende risico-inschatting. Je bent adviseur, vraagbaak en specialist binnen een klantproces of criminaliteitsthema. Je actualiseert en completeert klantdossiers via deskresearch en client outreach voor aanvullende informatie. Je werkt risicogebaseerd en kijkt verder dan de checklists. In een multidisciplinair team zoek je naar bredere verbanden en signaleer je patronen en afwijkingen voor je risicobeoordeling. Je legt jouw risico-inschatting helder vast, zodat duidelijk is hoe je tot je oordeel bent gekomen.

Functie-eisen
  • Je beschikt over minimaal een HBO-diploma;
  • Minimaal 0,5 tot 3 jaar expliciete kennis en ervaring binnen het KYC/CDD vakgebied als analist OF minimaal 1 jaar inhoudelijk relevante werkervaring binnen de sector financiële instellingen;
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een goed startsalaris van maximaal €3.500 bruto per maand o.b.v. 40 uur;
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
  • 8,33% vakantietoeslag;
  • Pensioenregeling (pensioenopbouw vanaf dag 1);
  • Mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Vast HR aanspreekpunt vanuit YACHT Talent Track (persoonlijke begeleiding minimaal 1x per maand);
  • Opleidingsbudget van €3.500 per jaar;
  • Mogelijkheid referral bonus (€1.500 per aangedragen professional die start op opdracht);
  • Reiskostenvergoeding + thuiswerkvergoeding.


Waar je gaat werken

Talent Track is een unieke samenwerking tussen Randstad en Yacht (als onderdeel van de Randstad Groep Nederland) en biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een compleet carrièrepad met perspectief. Met de zekerheid van een jaarcontract, gecombineerd met interessante opdrachten bij gevestigde merken, vakgerelateerde opleidingstrajecten en persoonlijke coaching, ontpoppen talenten zich tot ware professionals. Zo werkt team Talent Track op duurzame wijze aan doorstroom van talent van Randstad naar Yacht. 

Daarnaast is er ook een stroming waarbij nieuw talent direct in team Talent Track start en wordt bemiddeld vanuit Yacht. 1-op-1 coaching door onze talent coaches, het voeren van ontwikkelgesprekken en het bieden van trainingen, zijn hoofdingrediënten van de Talent Track succesformule.

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in