Projectcoördinator Dagelijks Onderhoud Oegstgeest • Building Heroes

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Als Projectcoördinator Dagelijks Onderhoud schakel je met bewoners, vakprofessionals en opdrachtgevers. Je bent verantwoordelijk voor het gehele proces, van A tot Z. Daaronder verstaan we de opname van de woning, calculatie, werkvoorbereiding/planning, controle uitvoering en facturatie.

Dit is wat je doet als Projectcoördinator Dagelijks Onderhoud:

• Contact opnemen met de huurder om te kijken wat er aan de hand is en wat er gedaan moet worden;
• Offertes opstellen;
• Planningen maken en benodigde materialen inkopen;
• Contact opnemen met de vakprofessional om de werkbon te overhandigen;
• Na de klus controleer je of alles goed gedaan is en verwerk je de werkbon in het systeem;
• Contact opnemen met de bewoner om te checken of alles naar tevredenheid is gegaan;
• Facturatie richting de opdrachtgever.

Als Projectcoördinator Dagelijks Onderhoud is technische ervaring geen vereiste. Het belangrijkste is dat je goed kan plannen, overzicht weet te bewaren en snel kan schakelen indien nodig. Wel verwachten wij dat je een bouwkundige achtergrond hebt.

• Salarisindicatie tussen €3300,- en €3800,- per maand;
• Auto van de zaak;
• Voldoende doorgroeimogelijkheden en aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
• Leuke en hardwerkende collega’s;
• Werken bij een landelijk opererende aannemer;
• Wekelijkse vrijdagmiddag borrels en lunch.

• Plannen en overzicht behouden zijn jouw sterke punten;
• Je staat open voor feedback, zodat je je beter en sneller kan ontwikkelen;
• Je ben collegiaal en hebt een service gerichte houding richting bewoners;
• Je kan makkelijk schakelen met bewoners, opdrachtgevers en vak professionals;
• Je hebt relevante werkervaring in een soortgelijke functie;
• Praktijkervaring in de bouw is een pluspunt.

Waar je gaat werken

Dit bedrijf is een landelijk opererende organisatie met maar liefst 24 verschillende vestigingen. Ze richten zich voornamelijk op renovatie en onderhoud gerelateerde werkzaamheden. Hiermee behalen ze een jaarlijks totale omzet van ongeveer 250 miljoen euro. Op de vestigingen hebben ze een no nonsense mentaliteit en nuchtere & gepassioneerde collega’s die trots zijn op hun werk.

Deze bekende bouwpartij vindt de ontwikkeling van ieder individu binnen het team erg belangrijk. Zo word je gestimuleerd om het maximale uit jezelf te halen. Ook wordt er vanuit de organisatie meegedacht hoe je dit kunt realiseren. Tevens staan ze vanuit de organisatie open voor nieuwe innovaties om het werk leuker en efficiënter te maken. Je bent altijd vrij om je eigen input in te brengen & toe te passen. Voor de rest heeft dit bedrijf ongeveer 60.000 woningen in beheer en de opdrachtgevers bestaan uit woningcorporaties.