ANIOS ouderengeneeskunde Rhoon • bkv.jobs

Vacatureomschrijving

Werk als basisarts ouderengeneeskunde zonder nachtdiensten. Een afwisselende functie waarin je waardevolle ervaring kunt opdoen binnen de ouderenzorg.

Als basisarts bij deze zorginstelling in de regio Rotterdam ben jij verantwoordelijk voor de behandeling van ouderen en chronisch zieken, met een focus op cliënten met complexe en samengestelde zorgvragen, voornamelijk pg-cliënten. Samen met een enthousiast multidisciplinair behandelteam zorg je voor het medisch onderzoek, diagnosestelling, behandeling en begeleiding van cliënten. Onder supervisie van de specialist ouderengeneeskunde neem je de regie over de uitvoering van het multidisciplinaire zorg- en medisch behandelplan. Je levert ook een bijdrage aan de ontwikkeling van de ketenzorg in samenwerking met collega's van (para)medische disciplines.

En een mooie bijkomstigheid is dat je geen diensten draait na 23:00u, dus geen nachtdiensten!

Bij deze zorginstelling draait alles om vernieuwing. Ze zoekt continu naar manieren om te verbeteren, maakt volop gebruik van technologie en geeft jou de ruimte om te groeien en werkplezier te ervaren. Ze ondersteunt haar medewerkers met programma’s en activiteiten die hen de vrijheid geven om te excelleren. Zo biedt de academie een breed scala aan opleidingen, trainingen en bijscholingen. En ze staat altijd open voor jouw ideeën over de zorg van de toekomst. Want ouderenzorg is niet grijs, maar juist vol kleur!

Je gaat aan de slag in het nieuwste verpleeghuis van deze zorginstelling, gelegen in Rhoon. In het najaar van 2023 opende dit zorgcentrum haar deuren. Het biedt een warme en veilige plek voor ouderen met dementie, en beschikt daarnaast over 12 appartementen waar ouderen, ook echtparen, zelfstandig kunnen wonen met verpleeghuiszorg thuis (Vpt). Wil jij meewerken aan de toekomst van ouderenzorg? Bouw samen mee aan iets moois!

Om voor deze ANIOS ouderengeneeskunde vacature in aanmerking te komen heb jij...

• een afgeronde opleiding tot basisarts en bent BIG-geregistreerd;
• ervaring of affiniteit met ouderenzorg en werkt graag met mensen;
• een grote mate van flexibiliteit en klantgerichtheid met een collegiale houding;
• veel creativiteit en bruist van ideeën voor innovatieve ouderenzorg;
• de behoefte om jezelf te blijven ontwikkelen en staat open voor feedback.

Je krijgt een contract van 24 tot 36 uur per week, met een salaris volgens de FWG 65, cao vvt, variërend van minimaal 4.480 euro tot maximaal 6.748 euro bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur. De inschaling is afhankelijk van je ervaring en opleidingsniveau.

Je start met een jaarcontract, maar langer kan ook. Verder krijg je 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33%, en bouw je pensioen via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Ook kun je gebruik maken van een fietsplan en profiteren van andere aantrekkelijke voordelen, zoals kortingen op je telefoon of sportabonnement.

Er zijn volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via bijvoorbeeld online trainingen van GoodHabitz, en je hebt veel kansen om door te groeien binnen de organisatie.

Ontvang persoonlijke coaching in de eerste 100 dagen van je nieuwe baan en leg de perfecte basis voor succes, met ondersteuning voor zorgprofessionals om vol vertrouwen de overgang te maken.