Hbo verpleegkundige – Flexteam kliniek Groningen • Lentis
Gevraagd
-
24 - 32 uur
-
HBO of hoger
-
Nederlands (taal)
-
Certificaten: test
Aanbod
-
Tijdelijk contract / Vast contract
-
2.857 - € 4.434 p/m (bruto)
-
Fiets v/d zaak
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Voor het flexteam binnen de kliniek zijn wij op zoek naar een verpleegkundige voor 24 - 32 uur per week. We gaan graag met jou in overleg wanneer jij bij ons start. Als verpleegkundige:
- bieden we jou de mogelijkheid om eerst mee te lopen;
- krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en te groeien op alle afdelingen in de kliniek;
- heb je het voordeel van een vast aantal contracturen (het rooster is grotendeels 4 weken van te voren bekend);
- krijg je de mogelijkheid om door te stromen naar een vaste afdeling inclusief een vaste aanstelling.
Jij gaat onderdeel uitmaken van het flexteam van de acute zorg. Je wordt ingezet op alle afdelingen binnen de kliniek. Hierdoor krijg jij de mogelijkheid om op alle plekken ervaring op te doen en er zelf dus ook achter te komen wat bij jou past. Daarnaast ontwikkel je brede ervaring binnen de acute zorg! Bij wederzijds goedkeuren bestaat altijd de mogelijkheid om door te stromen naar een vaste afdeling.
Je komt te werken in een kliniek met 6 afdelingen, waar patiënten opgenomen zijn die in een psychiatrische crisis verkeren en daarbij een groot risico lopen op verdergaand verlies van regie over het eigen functioneren en/of schade voor zichzelf of anderen vormen. Opname in de kliniek wordt ingezet als ambulante intensieve begeleiding ontoereikend is. Naast een open afdeling zijn er in de kliniek 3 High Careafdelingen en 2 High Intensive Care afdelingen.
Op alle afdelingen staat het herstellen en behouden van het contact centraal. Belangrijke stappen naar herstel bereiken we samen; met de patiënt, diens naasten, onze ketenpartners en het multidisciplinaire team. We zoeken samen naar regie en kracht en zetten dit optimaal in om onze patiënten weer zelfverzekerd en enthousiast deel te laten nemen aan de maatschappij.
Er is aandacht voor het bieden van steun, (dag)structuur, medicatie, rust, bescherming en veiligheid. Het multidisciplinaire team is geschoold en getraind in de interventies behorend bij crisisinterventie.
Het werken in een klinische setting is nooit saai, maar uitdagend, vernieuwend en dynamisch!
Lees meer over de kliniek in Groningen.
- Je signaleert en observeert ten behoeve van de behandeling en schrijft signalerings- en crisisplannen met de patiënt en diens naasten.
- Je bewaakt en geeft vorm aan het behandelklimaat binnen de afdeling en levert een bijdrage aan observatie, diagnostiek en behandeling.
- Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling.
- Je voert verpleegtechnische handelingen uit en levert een bijdrage aan het voeren van individuele en groepsgesprekken en de bevordering van een passend leef- en behandelklimaat voor de doelgroep.
- Je bent veelvuldig in overleg met ketenpartners rond de zorg en leefomgeving van de cliënt (familie, buren en buurt, politie, thuiszorg en andere instellingen).
- Je levert een bijdrage aan deskundigheidsbevordering en methodiekontwikkeling.
- Je werkt mee aan de ontwikkeling van werkprocessen en neemt deel aan diverse overlegvormen (zowel mono- als multidisciplinair).
Dit krijg je van ons
- Een tijdelijk contract voor de duur van een jaar. Daarna is er de mogelijkheid om door te stromen naar een vaste afdeling met een vast contract. Je wordt benoemd in de functie van gedifferentieerd verpleegkundige.
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.857,- tot maximaal € 4.434,- bij een 36-urige werkweek, ingedeeld in aanloopschaal 49 of FWG 50 volgens de cao GGZ.
- In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
- Deelname aan activiteiten, projecten en opleidingen via Lentis Leefstijl. Met dit programma kun je onder meer workshops volgen, met collega’s sporten of een health-check doen.
- Veel autonomie en vrijheid bij het indelen van je tijd.
- Een prettige werksfeer met ruimte voor informeel contact met collega’s. Zodat je naast de nodige inspanning ook toekomt aan ontspanning.
Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan. Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Wil je meer weten over werken bij Lentis? voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega’s.
Heb jij een warm hart voor de volwassenpsychiatrie? Dan zijn wij op zoek naar jou! Je bent enthousiast en kunt gemakkelijk schakelen tussen de verschillende werkzaamheden. Jij kijkt vooruit en onderneemt tijdig actie, hierbij neem je jouw verantwoordelijkheid. Ook ben je communicatief sterk: je drukt je helder uit in de multidisciplinaire overleggen en gesprekken met familieleden en in de behandelplannen die je opstelt.
Verder heb je:
- een afgeronde opleiding hbo-verpleegkunde;
- ervaring binnen de (acute) psychiatrie (dit is een pré);
- een BIG registratie en een AGB code of bent bereidt deze aan te vragen;
- een BHV diploma, of bent bereidt deze te behalen.
Ook als net afgestudeerde ben je welkom om te solliciteren op deze functie!
Enthousiast of meer weten?
Wil je meer weten over deze vacature, vrijblijvend kennismaken of een keertje meekijken hoe het er bij ons aan toe gaat? Je bent van harte welkom. Gewoon even bellen met Sabine Kramer, teamleider acute zorg, via 06 – 82058381.
Weet jij het al zeker? Solliciteer dan via het sollicitatieformulier. Wij nemen snel contact met je op. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Nanda Polhuijs, adviseur werving & selectie, via 06 – 45168725 of 050 – 409 78 78.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang genieten in de procedure.
Je solliciteert via ons online formulier en ontvangt direct een bevestiging in je mailbox. Let op: deze kan in je spambox terecht komen.
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en je hoort uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum of we met elkaar in gesprek gaan.
Pas jij bij ons? Dan word je veelal telefonisch uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als het van beide kanten goed klikt vragen wij een referentie op.
Is er van beide kanten een match? Dan nodigen we je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Bij indiensttreding vragen wij je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overhandigen, hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
