HR Officer Moerdijk • AXS Logistiek
Gevraagd
-
40 uur
-
HBO of hoger
-
Nederlands (taal)
Aanbod
-
Vast contract
-
2.750 - € 3.750 p/m (bruto)
-
Auto v/d zaak, Pensioenregeling
Vacature in het kort
Over het bedrijf
Volledige vacaturetekst
Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel het personeel als de directie. Je zorgt ervoor dat de HR-administratie soepel verloopt en speelt een belangrijke rol in het ziekteverzuimbeleid en het ondersteunen van de HR-processen.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
· Je beheert de administratie rondom de in-, door- en uitstroom van personeel.
· Je zorgt voor de tijdige en juiste doorgegeven mutaties voor de salarisadministratie.
· Je biedt ondersteuning in het ziekteverzuimbeleid en andere HR-gerelateerde vraagstukken.
· Je fungeert als het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en management.
· Je draagt bij aan de professionalisering van de HR-afdeling.
· Je zorgt voor het optimaliseren van dagelijkse HR-operaties en administratieve processen.
· HBO werk- en denkniveau met een achtergrond in HR.
· Vloeiend in Nederlands en Engels.
· Minimaal 1,5 jaar ervaring in een HR-functie.
· Een uitdagende functie in een stabiele organisatie met een klein en hecht team.
· Een maandsalaris tussen de € 2.750 en € 3.750, afhankelijk van ervaring en achtergrond.
· Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, een 8% vakantietoeslag, en 29 vakantiedagen.
· Auto van de zaak
Je komt te werken bij een innovatieve organisatie in Brabant. Het bedrijf heeft een moderne visie op HR, waarbij processen zijn gestandaardiseerd om de dienstverlening zowel efficiënt als kwalitatief te waarborgen. De organisatie staat voor groei, zowel voor de bedrijfsvoering als voor jouw professionele ontwikkeling. Als onderdeel van een hecht team krijg je de ruimte om je verder te ontwikkelen in een dynamische werkomgeving
Vanaf nu ontvang je automatisch de best passende vacatures automatisch in je mailbox.
Jouw inschrijving
Emailadres:
Functie:
Plaats:
Frequentie:
Wijzig je inschrijving
