GZ-Psycholoog i.o. bij Care to Change en Altrecht SU Focaal Utrecht • Altrecht

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Vacature voor 2 psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog (PioG) op een gecombineerde plek per januari 2026 bij  Care to Change en Altrecht SU Focaal

Deze vacature omvat twee opleidingsplaatsen. Eén kandidaat start in 2026 bij Altrecht SU Focaal en gaat voor het praktijkdeel van het tweede jaar van de GZ-opleiding naar Care to Change.  Een tweede kandidaat start in 2026 bij Care to Change en gaat in het tweede jaar naar Altrecht SU Focaal.

Care to Change
Care to Change is een middelgrote GGZ-instelling voor basis- en specialistische GGZ, met acht locaties in de Randstad. De standplaats voor deze functie zal Zeist, Utrecht of Hilversum zijn. Wij zijn gespecialiseerd in de behandeling van complexe problematiek, zoals (chronische) traumatisering en persoonlijkheidsstoornissen, vaak in combinatie met andere comorbiditeit. Onze cliënten ontvangen behandeling op maat, afgestemd op hun hulpvraag, behoeften en wensen. In nauwe afstemming met de cliënt zoekt ons multidisciplinaire team naar het best passende behandelaanbod. We werken met een combinatie van gesprekstherapie en vaktherapie, waarmee we hoofd, hart en lijf (weer) met elkaar in verbinding brengen. Zo ontstaat er een hecht behandelteam rondom de cliënt, waarin intensief wordt samengewerkt. Psychodiagnostiek heeft een belangrijke plaats binnen Care to Change. De organisatie ervan ligt in handen van de expertgroep Psychodiagnostiek, waar ook de PioG deel van uitmaakt. Er wordt onderzoek gedaan op verschillende gebieden, waaronder symptomatologie, persoonlijkheid, neuropsychologie en intelligentie. Daarnaast voeren we classificerend onderzoek uit naar persoonlijkheids- en ontwikkelingsstoornissen. Er is veel variatie in onderzoeksvragen, leeftijden van cliënten en de complexiteit van het onderzoek. We streven naar een goede match tussen onderzoeker en onderzoeksvraag, en bieden ruimte voor intervisie, waarbij leren van en met elkaar centraal staat.

Altrecht Focaal
Vanaf 1 januari 2022 zijn de poliklinieken van Altrecht Angst, Stemming en Transdiagnostisch samengevoegd tot een bredere polikliniek. Naast angst- en stemmingsproblematiek kunnen diverse co-morbide problemen aangepakt worden, zoals (mildere) persoonlijkheidsproblematiek, bipolaire stoornissen en co-morbiditeit bij autismespectrumstoornissen. Het behandelaanbod is meestal kortdurend (tot anderhalf jaar) en soms intensief. Crisisinterventies kunnen nodig zijn en hiervoor werken we nauw samen met de crisisdienst, andere afdelingen van Altrecht en onze ketenpartners in de regio.

Doelgroep
In de focale teams bieden we behandelingen aan een diverse groep cliënten met een  specialistische GGZ-vraag die voldoende baat heeft bij een (intensief) kortdurend behandelaanbod van maximaal anderhalf jaar. Autismespectrumproblematiek en ADHD nemen we in de behandeling mee als comorbide problematiek. Dit kan niet de primaire vraag zijn.

Werkwijze
De focale teams werken vanuit een transdiagnostische visie: samen met de cliënt en naasten, vraaggericht en vanuit shared decision making. Dit komt tot uiting in de intake, de behandeling en de evaluaties. De behandeling kan protocollair of transdiagnostisch zijn, behandelaren maken gebruik van verschillende methodieken waaronder (elementen uit) de herstelondersteunende intake, de contracteerfase van GIT-PD en de oplossingsgerichte gespreksvoering.
                             
Het team 
Het team is multidisciplinair en bestaat uit ongeveer 30 medewerkers met een grote diversiteit aan beroeps- en opleidingsachtergrond. Samenwerking en toegankelijkheid zijn kernwoorden in ons team.

Wat ga je doen?
Het takenpakket van de PioG bestaat uit indicatiestelling, diagnostiek en behandeling. De werkzaamheden bestaan globaal voor 50% uit het verrichten van (psycho)diagnostische werkzaamheden zoals het doen van intakes, adviesgesprekken en testonderzoek en 50% uit behandeling. Verder neemt de opleideling deel aan teamvergaderingen en verschillende vormen van super-/intervisie.

Wat breng je mee?

• De kandidaat dient in het bezit te zijn van een LOGO-verklaring. Daarnaast heb je affiniteit met zowel kortdurende psychologische zorgverlening als met complexe psychiatrie
• Ruime ervaring met psychodiagnostiek strekt tot aanbeveling
• Van de kandidaat wordt een flexibele attitude verwacht en een behoorlijke mate van stressbestendigheid
• Een heldere wijze van communiceren (zowel mondeling als schriftelijk) en goed kunnen samenwerken zijn belangrijke vaardigheden in deze functie
• Een afgeronde basiscursus CGT en/of de EMDR basiscursus strekt tot aanbeveling.

Wat bieden wij?

• Wij bieden een stimulerende opleiding- en werkomgeving waarin veel belang gehecht wordt aan een samenhangend en kwalitatief goed zorgaanbod
• Wij bieden een gedegen praktijkopleiding tot GZ-psycholoog met uitstekende begeleiding en goede arbeidsvoorwaarden
• Wij blijven werken aan een verdere kwalitatieve ontwikkeling van de opleiding. 

Aanstelling en dienstverband
De opleideling komt in dienst van Care tot Change of Altrecht. Aanstelling tijdens de GZ-opleiding vindt plaats op basis van een opleidings-/arbeidsovereenkomst voor 36 uur per week, dat is inclusief de Rino opleidingstijd, voor de duur van de opleiding (in principe 2 jaar). Tijdens de opleiding is in beginsel behoud van huidige salariëring van toepassing conform cao GGZ.

Sollicitatie
Geïnteresseerden in deze functie, die in het bezit zijn van een LOGO-verklaring, kunnen van 9 mei t/m1 juni digitaal solliciteren door een brief en CV (bij voorkeur in PDF) te verzenden via
Een LOGO-verklaring kan niet bij je sollicitatie worden gevoegd, maar dien je te kunnen tonen indien je wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Let op! Zorg er bij het uploaden van je documenten voor dat de naam van het document niet te lang is. Een te lange documentnaam kan ervoor zorgen dat de sollicitatie niet goed doorkomt.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 20 juni a.s..
Uiterlijk 5 werkdagen voorafgaand aan de eerste ronde sollicitatiegesprekken krijg je te horen of je al dan niet voor een gesprek wordt uitgenodigd.
                                
Inlichtingen
Voor algemene informatie over de opleidingsplek kun je telefonisch contact opnemen met:
Christien Schilder, klinisch neuropsycholoog, praktijkopleider, .

Voor informatie over de afdelingen:
Care to Change: Robert Schriek, tel. 088-7897890.
Focaal: Karlijn Stals, tel. .

Overige informatie
De Rino opleidingskosten worden volledig betaald door de werkgever.