HR Business Partner Amersfoort • Samenvijf

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Samen met je collega adviseurs ben je partner van het lijnmanagement op het gebied van tactische en strategische HR vraagstukken. Je werkt daarbij nauw samen met de andere HR expertises op de afdeling. Bijvoorbeeld als het gaat om welzijn en gezondheid, diversiteit en inclusie, rechtspositie en leren en ontwikkelen. Vanuit een goede verbinding met de praktijk ben je in staat om vooruit te denken en ontwikkelingen te duiden. Je helpt managementteams met het opbouwen van een HR agenda en strategische personeelsplanning op basis van relevante data en uitgangspunten van de gemeente brede organisatieagenda. 

Hier ga je aan de slag

Amersfoort is een stad met ruim 160.000 inwoners, waar historie en vernieuwing hand in hand gaan. Een groeiende stad, die zich in hoog tempo ontwikkelt. Een stad vol duurzame en sociale initiatieven, waarin iedereen mee kan doen. In 2023 leverde dat zelfs de internationale titel ‘European City of the Year’ op. Zo’n 1.500 collega’s zorgen dat Amersfoort een geweldige stad blijft om in te wonen, werken en leven. Dat doen ze samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega’s waarderen de positieve, resultaatgerichte en informele werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijg je alle ruimte om jouw functie en ontwikkeling zelf vorm te geven.

Met wie werk je samen

Het team HR Business Partners bestaat uit in totaal vijf collega’s en is onderdeel van afdeling Organisatie en Talentontwikkeling. Op deze afdeling werken we met ruim 40 collega’s aan een wendbare en flexibele organisatie in de volle breedte van HR. Van strategisch organisatieadvies tot integriteit, diversiteit en inclusie en van leren en ontwikkelen tot personeels- en salarisadministratie. 

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

De gemeente Amersfoort zoeken een tijdelijke HR Business Partner omdat de huidige adviseur een andere functie heeft gevonden binnen de gemeente. Het gaat om inzet in de periode van juni 2025 tot en met tenminste december 2025 om de komst van een nieuwe vaste HR Business partner te overbruggen. Met mogelijkheid tot verlenging met nog eens maximaal een half jaar. Wij zoeken een kandidaat die ruime ervaring heeft met de rol van HR Business Partner bij gemeenten van vergelijkbare grootte. Een relevante opleiding op hbo- of wo niveau wordt gevraagd.

Mens & maatschappij
We geven je iedere week tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio, uiteraard met behoud van salaris en vrije tijd (lees meer)

Ontwikkelings mogelijkheden
Kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgever en zicht op een vast dienstverband bij Samenvijf

Fijne werksfeer
Onderdeel van Samenvijf: energieke en betrokken collega’s die je verder helpen, je staat er op je opdracht nooit alleen voor

Zekerheid
Zekerheid over je contractduur en uren. We maken duidelijke afspraken met onze opdrachtgevers over jouw functie

Eerlijke beloning
Salaris volgens cao van de opdrachtgever, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en uiteraard 25 vakantiedagen

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 16-05-2025.

Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem voor meer info contact op met Joram via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons via een open sollicitatie.