Functionaris Gegevensbescherming (FG) Tilburg • Surplus

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Iedereen vertrouwt erop dat hun gegevens veilig zijn, zeker in de zorg en het sociaal werk. Als functionaris gegevensbescherming speel jij hierin een sleutelrol. Ben jij die scherpe en verbindende privacy-expert die graag werkt op het snijvlak van strategie, wetgeving en praktijk?

Als functionaris gegevensbescherming ben jij dé interne toezichthouder op het naleven van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) binnen Surplus. Jij bewaakt, inspireert en adviseert als het gaat om gegevensbescherming en privacy. Met jouw scherpe oog weet jij wat dit in de praktijk betekent. Jij speelt een centrale rol in het versterken van de privacycultuur en het zorgvuldig omgaan met persoonsgegevens.

Naast je wettelijke taken als FG denk je op strategisch niveau mee met bestuur en management. Als sparringpartner adviseer je hen gevraagd én ongevraagd over actuele privacyvraagstukken. Denk hierbij aan actuele thema’s als AI, dataveiligheid, medische toepassingen en samenwerken in complexere netwerken. Je beoordeelt beleid en adviseert over de vertaling naar de praktijk. Welke structurele veranderingen kunnen we doorvoeren om nóg zorgvuldiger met onze gegevens om te gaan? De nodige kritische vragen stel jij, én zorgt voor antwoorden. Als FG vertegenwoordig jij Surplus bij toezichthouders en neemt deel aan relevante interne en externe overleggroepen, projectgroepen en commissies. Je beoordeelt en adviseert over overeenkomsten met onze leveranciers en netwerkpartners en sluit aan bij relevante netwerkbijeenkomsten in de regio. Adviseren bij DPIA’s, audits en andere risicoanalyses en toezien bij uitvoering van verbeterplannen valt ook onder jouw takenpakket!

Door middel van trainingen, communicatie en persoonlijk contact werk je binnen Surplus toe naar een cultuur waar privacy van ons allemaal is. Een diverse, uitdagende, maar vooral ook belangrijke rol, waar je toezicht combineert met advies, beleid, strategie én praktijk!

In deze rol werk je twee dagen voor Surplus en twee dagen gedetacheerd bij De Wever in Tilburg. Zo neem je jouw expertise mee tussen twee organisaties met een gedeelde ambitie: privacy structureel goed geregeld hebben. Hierin werk jij samen met de privacy officer, die andersom bij Surplus gedetacheerd wordt. Zo versterken jullie elkaars kennis en impact én leer je voortdurend bij.

Jij bent een stevige gesprekspartner met overtuigingskracht en doorzettingsvermogen, die ook verbinding en draagvlak weet te creëren. Weerstand en tegengestelde belangen? Jij staat stevig in je schoenen, denkt in oplossingen en handelt dit netjes af. Schakelen tussen analyseren en adviseren en tussen beleid en praktijk kan jij als de beste.

In jouw woordenboek vinden we ook terug dat jij proactief, positief en integer bent. Met jouw initiatief om het belang van privacy beter op de kaart te zetten, zorg jij voor rust, richting en vertrouwen.

Je bent bekend met relevante wet- en regelgeving binnen privacy, de zorg en het sociaal domein. Je hebt kennis van informatiesystemen in de zorg. Jij wil alles weten van jouw vak, volgt de trends en ontwikkelingen op de voet en vertaalt deze ontwikkelingen naar de praktijk. Daarnaast ben jij in het bezit van een HBO of WO diploma, bij voorkeur in de richting van privacy- en informatieveiligheid. Heb jij ook nog een CIPP/E of CIPM Certificaat? Dat is mooi meegenomen!

Een functie die er écht toe doet, een plek in een fijn team van 12 collega’s én een enorm warm welkom binnen Surplus én De Wever. Daarnaast krijg jij ook:

• Een salaris tussen de € 3862,13 en maximaal € 5733,02 o.b.v. 36 uur, volgens CAO VVT schaal 60, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een functie voor 32 uur per week, verdeeld over 4 of 5 dagen
• Een contract bij Surplus, met detachering bij De Wever.
• Een contract voor 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Laptop en nieuwe iPhone van Surplus.
• Mogelijkheid om in overleg hybride te werken.
• Aandacht voor een goede werk-privé balans en fijne (secundaire) arbeidsvoorwaarden! Denk aan fiscale voordelen voor onder andere sportbenodigdheden of contributie, internetkosten, een nieuwe (elektrische) fiets of studiekosten voor je kind.

Is dit de volgende stap in jouw loopbaan, waarbij jij als FG binnen beide organisaties bijdraagt aan de gegevensbescherming? Solliciteer dan zeker! Begin week 25 geven we je een terugkoppeling op jouw sollicitatie!

Heb je nog vragen over de functie? Neem voor meer info contact op met Judith van de Kamp, recruiter, via een belletje of Whatsappje –

Samen met De Wever spreken wij jou graag op vrijdagochtend 20 juni in Tilburg. Voor een tweede gesprek nodigen we vrijdagochtend 27 juni in Breda bij Surplus. Bij beide gespreken zijn we vanuit Surplus én De Wever aanwezig!

We voeren de sollicitatiegesprekken samen, daarom beoordelen wij ook samen jouw sollicitatie.