Stamgroepleider bovenbouw (groep 7/8) Leerdam • Werken bij Transvita

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Kom je met ons samen leren, samen inspireren en samen verwonderen?

Jenaplanschool De Wilgenhoek, Leerdam zoekt per 01-08-2025 een stamgroepleider bovenbouw (groep 7/8) liefst woensdag  t/m vrijdag. (WTF 0,6)

In verband met groei van de school hebben wij vacatureruimte in zowel midden en bovenbouw op onze school. Afhankelijk van de mogelijkheden en voorkeuren van de sollicitanten kan er gekeken worden naar een juiste plek op onze fantastische school. Wij zoeken een stamgroepleider die zich graag verwondert en oog heeft voor het kind!

We zien onze school als een leef-werkgemeenschap waar je met plezier leert samenleven, samenwerken, samenspelen en samen vieren. Bij ons gaan alle kinderen bijvoorbeeld al vanaf groep 3 op kamp.  Er zijn daarbij activiteiten voor alleen je stamgroep en soms doe je ook gezamenlijk iets met de oudere kinderen. Zo leren ze ook zorg voor elkaar te hebben en leren ze elkaar op een andere manier kennen dan gewoon in de groep.

Onderwijs is een teamsport en zo zien wij dat ook. Ons team bestaat uit 25 mensen; zowel startende stamgroepleiders als stamgroepleiders die de school al langer kennen. We voelen ons gezamenlijk verantwoordelijk voor het welbevinden van elkaar en van de kinderen. We werken vanuit de 7 essenties van het Jenaplan, waarvan wij denken dat de moderne mens ze hard nodig heeft in de huidige en toekomstige maatschappij.

Afgelopen jaren hebben we stevig gewerkt aan onze pedagogische grondhouding en onze jenaplandidactiek. Met het hele team werken wij op dit moment samen om thematisch werken (wereldoriëntatie) weer meer het hart van ons onderwijs te laten zijn.

1. Je hebt je Pabo-diploma en beschik over goede pedagogische en didactische kennis.
   
2. Je wilt ertoe doen voor elk kind, ziet ze als uniek en hebt oog voor ontwikkeling en talent.
   
3. Je hebt affiniteit met het Jenaplanonderwijs.
   
4. Je bent onderzoekend, communicatief, leergierig, flexibel en een echte teamspeler.
   
5. Je hebt een open en toegankelijke persoonlijkheid.
   

We bieden je een jaarcontract met uitzicht op een vaste benoeming. Je krijgt een eigen laptop en telefoon in bruikleen. Kennis en ontwikkeling staat bij ons centraal. Op school en in het cluster is er aanbod om individueel en als team te groeien. In je jaarlijkse ontwikkelgesprek krijg je alle ruimte om te praten over jouw ambitie en scholingsmogelijkheden. We investeren in vakmensschap! We hebben oog voor jou én voor het vak. Op de O2A5-studiedag, het O2A5-feest of O2A5-seminar ontmoet je collega’s van alle andere scholen.

Als Jenaplanschool is het ons doel om al onze kinderen te vormen tot gelukkige, evenwichtige en kritische jonge mensen, die vanuit een realistisch zelfbeeld de juiste keuzes kunnen maken en verantwoordelijkheid voor eigen handelen kunnen dragen. Vandaar onze kernwaarden: samenwerken, verwondering, leerplezier en verantwoordelijkheid.

De school valt onder cluster Leerdam, heeft 300 leerlingen en is gevestigd in Kindcentrum Broekgraaf te Leerdam. In 2024 zijn wij in dit pand gaan wonen. We zijn trots op onze school! We zijn een grote en groeiende school en tegelijkertijd kennen we elkaar goed. Dit komt ook omdat we elke dag bij aanvang en in de middag een kop thee/koffie met elkaar drinken.

We vinden het belangrijk dat het team zich blijft ontwikkelen. Daarom volgen we gezamenlijke studiedagen. Daarnaast kent het team ook een taal- reken en een hoogbegaafdheidsleerkracht.

O2A5 openbaar onderwijs vormt het bestuur van 25 basisscholen in Molenlanden, Vijfheerenlanden en West-Betuwe. De scholen zijn verdeeld over 5 clusters. Op school werk je samen met je directe collega’s. In het cluster en bij O2A5 kun je rekenen op de kennis en expertise van je andere collega’s. Samen werken we aan kwaliteit en vernieuwing. Onze missie? Stevig de toekomst tegemoet! Een interne coach ondersteunt je desgevraagd met vakgerichte en persoonlijke uitdagingen. Er is ruimte voor een gesprek en voor je eigen ideeën en toekomstplannen. Uit intern onderzoek blijkt dat medewerkers erkenning en waardering ervaren en dat ze worden ondersteund in hun persoonlijke groei en ambities. Bij O2A5 investeren we in vakmanschap, met oog voor het vak én oog voor de medewerker. Zo werk je niet alleen aan de toekomst van je leerlingen, maar ook aan die van jezelf!

Neem een kijkje op voor meer informatie.

Wil je een keer sfeer komen proeven of zoek je meer informatie? Bel of app clusterdirecteur Gina Mimpen op nummer of mail via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.  Kijk ook eens op en .

Leuk dat je enthousiast bent over onze functie. Stuur je reactie naar ons toe en we nodigen je uit voor een kennismakingsgesprek. Geef een korte motivatie waarom je interesse hebt in deze functie, dat mag geschreven of in een filmpje. We laten snel van ons horen!

Reageren kan op 3 manieren:

1. Mail je contactgegevens en motivatie via de button "Solliciteer nu" op deze pagina.;
   
2. Gebruik het antwoordformulier hieronder;
   
3. App naar Coralien van P&O op: (reactie tijdens kantoortijden).
   

We zijn benieuwd naar wie je bent en wat je meebrengt!