Doktersassistent(e) Monster • 's Heeren Loo

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bij ’s Heeren Loo werken meer dan 1200 specialisten, van artsen tot gedragswetenschappers en paramedici. Samen vormen wij Advisium: het grootste expertisecentrum van Nederland binnen de verstandelijk gehandicaptenzorg. Onze specialisten werken samen aan de verbetering van de zorg en de behandeling van mensen met een verstandelijke beperking.

Als doktersassistent maak je deel uit van het expertisecentrum Advisium in Monster. Je werkt samen met een team van onder andere drie andere doktersassistenten en hebt veel contact met huisartsen, artsen voor verstandelijk gehandicapten en verpleegkundigen. Samen met je collega's draag je bij aan het leveren van de beste zorg aan onze cliënten.

Lees hier meer over Advisium.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor zowel de cliënten als de begeleiding op de woongroepen. Je zorgt ervoor dat de artsen optimaal worden ondersteund. Tot jouw taken behoren onder andere het verrichten van medische triage, het inplannen van afspraken en het verzorgen van administratieve taken. Daarnaast voer je medisch-technische handelingen uit tijdens het doktersassistentespreekuur.

Je hebt een afgeronde mbo-opleiding tot doktersassistent(e) niveau 4 of bent bijna klaar met de opleiding. Daarnaast:

• heb je affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking;
• ben je een teamplayer en gericht op optimale samenwerking met verschillende disciplines;
• heb je ervaring met het opstellen en uitvoeren van protocollen en het verrichten van medisch technische handelingen;
• weet je de juiste prioriteiten te stellen en kan je snel schakelen in allerlei situaties;
• ben je bij voorkeur beschikbaar op de woensdag en vrijdag.

• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij wederzijdse tevredenheid.
• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2727,- en maximaal € 3678,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband (36 uur), gebaseerd op je ervaring en opleiding.
• Vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, studiekostenfaciliteiten, balansverlof naast de wettelijke vakantie-uren en een vakantietoeslag van 8%.
• Reiskostenvergoeding of een mobiliteitskaart, waarmee je gratis met het OV kunt reizen voor woonwerkverkeer en dienstreizen.
• Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties. 
• We investeren in relevante scholing en opleidingsmogelijkheden.

De gesprekken vinden plaats gedurende de looptijd van de vacature.

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Carla Pakvis (procescoördinator polikliniek en medische dienst) via .  

Voor overige vragen kun je contact opnemen met de afdeling recruitment door even te bellen of een Whatsapp berichtje te sturen naar Chantal van Veldhuizen of Wouter van Os , wij helpen je graag verder!

#LI-CV2