Assistent teamleider Werkontwikkelafdeling Almelo • Djopzz

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bij deze organisatie draait alles om mensen. Hun groei. Hun potentieel. Hun weg naar werk. En daar hebben we jou bij nodig. Als assistent teamleider zorg jij voor structuur en overzicht, maar óók voor vertrouwen, veiligheid en ontwikkeling. Jij helpt collega’s sterker worden in hun werk, je coacht op de vloer en houdt tegelijk overzicht op planning, processen en kwaliteit. Een betekenisvolle rol in een organisatie die volop in beweging is – en waar werk écht het verschil maakt.

• Je bereidt het werk voor en plant en verdeelt de werkzaamheden op basis van de capaciteiten van medewerkers;
• je bepaalt hoe werkzaamheden uitgevoerd worden, geeft werkgerelateerde trainingen en bewaakt de kwaliteit;
• je stuurt dagelijks een team van medewerkers aan in de uitvoering van hun werk;
• je motiveert en coacht medewerkers in hun ontwikkeling;
• je ondersteunt de teamleider bij het opstellen van individuele ontwikkelplannen en begeleidt nieuwe medewerkers;
• je adviseert de teamleider bij beoordelingen, beloning en andere personele vraagstukken (o.a. volgens cao’s SW en Aan de Slag);
• je speelt een rol in trajecten rond de Wet verbetering poortwachter (WvP);
• je zorgt voor een veilige en efficiënte werkorganisatie en tijdige aanvoer van grondstoffen;
• je helpt bij de implementatie van nieuwe werkmethoden en processen;
• je legt gegevens vast in rapportages, zoals urenverantwoording en productiestanden;
• je stemt af met de teamleider over voortgang, kwaliteit en ontwikkeling van het team.

Je gaat werken bij een organisatie die in meerdere Twentse gemeenten actief is op het gebied van werk en ontwikkeling. Samen met gemeenten en werkgevers helpen ze mensen die tijdelijk of langdurig buiten de arbeidsmarkt staan. Niet door te focussen op beperkingen, maar door te kijken naar wat wél kan. Werk is voor hun meer dan een loonstrook: het geeft structuur, eigenwaarde, sociale verbinding en vooral perspectief. Zij geloven dat iedereen een plek verdient waar die ertoe doet, en maken de plekken mogelijk.

• Een salaris volgens cao Gemeenten;
• een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris – flexibel inzetbaar;
• laptop, telefoon en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• pensioenopbouw vanaf dag 1 & toegang tot Djopzz Membership;
• een inspirerende werkomgeving met ruimte voor creativiteit en eigen initiatief;
• een informele organisatie in ontwikkeling, met korte lijnen en ruimte voor jouw inbreng;
• collega’s die met passie werken aan verandering en ruimte voor jouw ideeën;
• alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel professioneel én persoonlijk.
  
  

• MBO werk- en denkniveau;
• ervaring met het aansturen van medewerkers in een productieomgeving;
• je bent communicatief sterk, daadkrachtig, klantgericht en positief ingesteld;
• je hebt ervaring met het ontwikkelen van medewerkers en het coachen op de werkvloer;
• kennis van of affiniteit met de doelgroep binnen de Wsw en Participatiewet is een pré.

Waar je gaat werken

Je gaat werken bij een organisatie die in meerdere Twentse gemeenten actief is op het gebied van werk en ontwikkeling. Samen met gemeenten en werkgevers helpen ze mensen die tijdelijk of langdurig buiten de arbeidsmarkt staan. Niet door te focussen op beperkingen, maar door te kijken naar wat wél kan. Werk is voor hun meer dan een loonstrook: het geeft structuur, eigenwaarde, sociale verbinding en vooral perspectief. Zij geloven dat iedereen een plek verdient waar die ertoe doet, en maken de plekken mogelijk.