Handhaver toezicht en veiligheid Boekel • All About Work

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

no 6941. Gemeente Boekel

Ben jij onze handhaver die tijdelijk het cluster Vergunningen, Toezicht en Handhaving komt versterken?

Je vult de toezicht -en handhavingstaken in voor (met name) APG wetgeving, maar ook klachten/meldingen waaronder bouw en strijdigheid met het Omgevingsplan. Dit vraagt een handhaver die daadkrachtig is en stevig in de schoenen staat.

Met jouw communicatieve vaardigheden en kennis, ben je in staat zelfstandig controles uit te voeren en handhavingsprocedures te begeleiden.

Met jouw inzet draag je bij aan de veiligheid en leefbaarheid van onze mooie gemeente!

De meest geschikte kandidaat is ervaren op het taakveld binnen gemeenteland*), communicatief sterk, besluitvaardig en daadkrachtig. Je bent daarnaast in staat zelfstandig controles uit te voeren en af te handelen in de lijn van de APV. Kennis van de APV is dan ook belangrijk. De zelfstandigheid geldt ook voor klachten, overlast en overtredingen in relatie tot het Omgevingsplan.

Omdat jouw taken bestaan uit meer dan alleen controles uitvoeren, zoals bijvoorbeeld het schrijven van brieven en adviezen, vragen wij een kandidaat met een HBO werk en denkniveau, bij voorkeur richting Handhaving, Toezicht en Veiligheid.

Ervaring in het houden van gemeentelijk toezicht en het begeleiden van handhavingsprocedures is een pré.

In staat toezicht – en handhavingsacties, eventueel met ondersteuning van een jurist, zelfstandig uit te voeren.

19 juni 2025 in de namiddag

27 tot 32 uur per week

Weging prijsdeel:0 %

Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Uit de motivatiebrief blijkt waarom wordt gekozen voor de gemeente Boekel.

Weging:15 %

kandidaat heeft ruime en recente werkervaring binnen de genoemde taken.

Weging:30 %

als “eenpitter” is de kandidaat in staat de taken volledig zelfstandig uit te voeren.

Weging:15 %

gezien de mogelijkheid van calamiteiten is de kandidaat flexibel inzetbaar.

Weging:15 %

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Uit het gesprek moet blijken of de kandidaten over de gevraagde ervaring en de competenties voor deze opdracht beschikken.
Daarnaast moet de kandidaat passen bij onze organisatie en manier van werken.

Weging:25 %

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Waarom kies jij specifiek voor een opdracht bij de gemeente Boekel? Let op: beantwoord deze vraag in je motivatiebrief.
  2. Beschik jij over ruime en recente werkervaring met de genoemde taken binnen toezicht en handhaving? Zo ja, licht dit toe.
  3. Ben jij in staat om als “eenpitter” de werkzaamheden volledig zelfstandig uit te voeren? Geef een voorbeeld.
  4. Ben jij flexibel inzetbaar, ook bij onverwachte situaties of calamiteiten buiten reguliere werktijden?
  5. Heb jij ervaring met het houden van gemeentelijk toezicht en het begeleiden van handhavingsprocedures? Beschrijf deze ervaring.
  6. Beschik jij over kennis van de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en kun je toelichten hoe je deze kennis in de praktijk hebt toegepast?
  7. Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW, bijvoorbeeld als je 80 euro aangeeft is 72 euro voor jou als zzp-er en 8 euro fee). 
  8. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?