+30 km
Uren
Opleiding
Dienstverband
Ervaring
Salaris
Datum
Bedrijfstype
Zoek vacatures

Plastisch Chirurg met focus op reconstructieve microchirurgie Groningen UMC Groningen

Solliciteer nu
Solliciteer als één van de eersten
Opslaan
Solliciteer nu
Opslaan
Delen

Gevraagd

  • 32 - 38 uur
  • Medior/Senior
  • Nederlands (taal)

Aanbod

  • Vast contract
  • 9.726 - € 13.959 p/m (bruto)
  • Eindejaarsuitkering, Pensioenregeling
 

Vacature in het kort

Groningen
De afdeling Plastische Chirurgie van een vooraanstaand academisch ziekenhuis zoekt een gedreven staflid met focus op microchirurgie en onderzoek. Je voert complexe reconstructieve ingrepen uit en werkt in een hecht team. Naast de academische topzorg bieden we een werkomgeving waarin ruimte is voor samenwerking, persoonlijke groei en balans. Je speelt een sleutelrol in de zorg en krijgt de kans bij te dragen aan innovaties in de microchirurgie. Lees verder om te zien of deze functie echt bij jou past.
 

Over het bedrijf

UMC Groningen
Directe werkgever
Bedrijfsprofiel
 

Volledige vacaturetekst

De afdeling Plastische Chirurgie van het UMCG zoekt een nieuw staflid met focus op microchirurgie en onderzoek. We zoeken een gedreven collega, iemand die het verschil wil maken binnen een ambitieus academisch team.


Wat ga je doen

Als plastisch chirurg met een focus op microchirurgie voer je complexe reconstructieve ingrepen uit. Jij werkt samen in een hecht team Plastisch chirurgen, assistenten in opleiding, physician assistant, verpleegkundige specialisten en ander ondersteunend personeel. Er wordt samen gewerkt met nagenoeg alle andere chirurgische vakgebieden. Jij speelt een sleutelrol in de zorg voor onze patiënten.Waar de zorg in het UMCG hoofdzakelijk zeer complex is ga je ook voor een deel van je tijd aan de slag in het Ommelander Ziekenhuis Groningen (OZG) waar de laag complexe zorg georganiseerd is.


Werkomgeving

De afdeling Plastische Chirurgie is een zelfstandige afdeling van het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG). De afdeling heeft de beschikking over tien eigen klinische bedden en heeft vanwege zijn facilitaire functie een wisselend, maar vaak vergelijkbaar aantal patiënten onder medebehandeling op andere verpleegafdelingen.
Jaarlijks worden er ruim 2.500 nieuwe patiënten gezien en ongeveer evenveel operatieve verrichtingen uitgevoerd. Zwaartepunt van de afdeling is de reconstructieve chirurgie. Een belangrijk deel hiervan vindt plaats in multidisciplinair verband op de OK van andere afdelingen. Het vak wordt daarnaast vrijwel in de volledige breedte uitgeoefend.
Handchirurgie is een belangrijk onderdeel van het pallet van de afdeling en is ondergebracht in vele multidisciplinaire samenwerkingsverbanden.
Wij doen 150-200 vrije lappen per jaar. Indicaties zijn hoofd-hals, facialis, trauma (onderste en bovenste extremiteit), oncologische chirurgie, thorax chirurgie en de unieke samenwerking met transplantatie chirurgen bij kinder lever transplantaties, buikwand transplantaties en het ontwikkelende sentinel flap project.

Mensen werken bij ons omdat de sfeer goed is tussen collega’s en disciplines. Wij doen bijzondere operaties voor bijzondere pathologie vanuit de positie van de afdeling en de visie ‘samen.beter.UMCG’ die in het UMCG heerst. Er is daarnaast veel oog voor vernieuwing en er zijn veel ontwikkelingsmogelijkheden voor de individuele stafleden.

Er is daarnaast ruimte voor de actieve bouw en uitbouw van onderzoek binnen de speerpunten van afdeling en UMCG. Hierin wordt uitdrukkelijk potentie gezien voor een kandidaat met affiniteit op dit gebied. Ook is er ruimte voor verdere vernieuwing in innovatie op gebied van microchirurgie. De afdeling heeft bovendien de volledige opleidingsbevoegdheid. Er wordt gewerkt volgens het opleidingsplan 'POWER 3.0'. Met de andere A-opleidingen binnen de OOR-NO bestaat in het kader van de opleiding intensief contact en wordt er uitgewisseld. De afdeling is organisator van cursussen en symposia.

Sentinel flap project

In het UMCG vindt de grootste verscheidenheid aan transplantaties in Nederland plaats. Uniek zijn dunne darmtransplantatie met of zonder buikwand en living related kinderlevertransplantatie. De inzet van plastisch chirurgen in de transplantatiechirurgie wordt steeds omvangrijker. Er zijn inmiddels al 100 living related orthotope lever transplantaties bij vaak zeer jonge kinderen verricht. Bijdrage van plastisch chirurg is dan microchirurgische vaataansluiting. Bij de dunne darmtransplantaties konden wij in de laatste jaren meerder keer een buikwantransplantatie gelijktijdig uitvoeren. Zeer recent is een start gemaakt met het sentinel flap project. In dit project wordt vrije lap meegetransplanteerd bv. bij slecht te monitoen organen (dunne darm, pancreas, long, hart). Deze ontwikkeling past ook bij het meerjaren strategische beleid van de afdeling en het UMCG: vormgeven van deze zorgvernieuwing in de transplantatiezorg in Nederland en in de Eurotransplant regio. Hierbij zal de hele staf betrokken worden.


Wat vragen wij

Je bent sociaal, toegankelijk en voelt je thuis binnen je eigen vakgebied maar ook in multidisciplinair verband. Of het nu gaat om complexe operaties, innovatieve onderzoeksprojecten of de opleiding van jonge collega’s. Bij ons vind je niet alleen vakinhoudelijke uitdaging, maar ook een werkomgeving met ruimte voor samenwerking, persoonlijke groei én balans. In Groningen komt academische topzorg en uitstekende leef- en woonkwaliteit samen.

  • Je ondersteunt de positieve en opbouwende mindset van de afdeling.
  • Je hebt affiniteit en ambitie voor wetenschap.
  • Je houdt van microchirurgie en complexe reconstructies.
  • Je bent een (ervaren) plastisch chirurg met affiniteit voor microvasculaire vrije lap chirurgie en daarnaast bij voorkeur affiniteit in de handchirurgie. Plastisch chirurgen aan het eind van hun opleiding met aantoonbare affiniteit voor micro- en handchirurgie zijn ook van harte uitgenodigd te reageren.
  • Je bent een enthousiaste collega en een harde werker met affiniteit voor ten minste twee onderdelen van de trias patiëntenzorg, wetenschappelijk onderzoek en onderwijs.
  • Je bent bereid een actieve rol te spelen in de opleiding van AIOS en co-assistenten.
  • Je bent bereid een bijdrage te leveren aan de organisatie van de zorg en zo nodig te participeren in afdelings- of ziekenhuisbrede managementactiviteiten.
  • Door de intensieve onderlinge samenwerking met andere afdelingen tussen de artsen en de verpleging, en door de zwaarte van de patiëntencategorie is het van groot belang dat je over uitstekende contactuele eigenschappen beschikt en bereid bent je ondergeschikt te maken aan het team.
Wat bieden wij

Je krijgt een arbeidsovereenkomst van 32 tot 38,4 uur per week voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Je salaris bedraagt maximaal € 13.959,- bruto per maand (schaal UMS), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast bieden wij je 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt vergoed. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Vacature opslaan
 Vacature delen
Sluit
Je notitie is succesvol opgeslagen
Voeg een notitie toe aan deze vacature
Opslaan
Sluit
Bedankt, je melding is verstuurd
Rapporteer deze vacature
Leg kort uit waarom je deze vacature rapporteert:
Versturen
Terug naar vacatures
Sluit
Kies 1 of meer
Sluit
Vacature opgeslagen
Klik op het hartje bovenaan de pagina om je opgeslagen vacatures te zien.
Terug naar vacatures
Sluit
Vul een in